胖东来招聘刑释人员这事真是炸开锅了！2025年8月8日，胖东来创始人于东来公开提出为刑满释放人员提供岗位的计划，随后公告预留约2%（约20个名额）岗位面向他们。胖东来不仅给岗位，还配套培训和就业支持体系。人社局回应说解释权归企业，等于官方默许。胖东来前七个月离职率不到1%，有底气用“浪子回头”做品牌资产。这一举动企业省了广告费，政府省了安置费，刑释人员有了生计，看似一举三得。不过也有人觉得多数人仍把“曾经犯过错”当标签。你支持企业招聘刑释人员吗？这会成为未来企业趋势吗？企业该如何平衡风险与善意呢？ 胖于东来 胖东来薪酬 胖东来管理模式 胖东来销售额 胖东来管理之道 上海胖东来 胖东来薪资
