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谈职场的王付有的文章

诸葛亮不是“神机妙算”,为什么这么多人喜欢诸葛亮,是因为他擅长“阴谋诡计”。不然

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实施阳谋的五个步骤   阳谋的核心是设计一套对方无法拒绝的明规则,使其陷入自我强

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高手都是真诚待人。

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大佬的十大黑话 1、火锅店谈几个亿= 正经事都在不正经场合拍板 2、明天拉个会=

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网络碰瓷的人越来越多了... ​国家不打击网络碰瓷者,势必会出现劣币驱逐良币现象

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全网两个董小姐,一个是企业家董明珠,传递正能量,值得尊重;另外一个是小四董小姐,

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一些人,用所谓AI的来制造焦虑,够垃圾的。老王的观点:AI是工具,人,用好工具即

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对一家企业来说,个别人执行力差,是个别人的问题;如果整体执行力差,那就是老板领导

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这两周的思考,已经形成文字,继续思考,把逻辑性、实用性、案例的指导性搞定,最后形

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思考快一周了,终于有思路了。老王准备再写一本书,目标是把传统文化与现代管理相结合

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情商高的人,比较适合做中层管理者,总经理以上的职位,必须智商高,不然,企业一定会

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西方管理是把人当机器来看,东方管理是把人当人来看。

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京东美团通过补贴方式打仗,间接刺激了消费,拉动内需[呲牙][呲牙][呲牙]

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刘邦的成功告诉你3个事情: 1、一个人想成功,必须有一个大平台,必须有持续性20

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商业规则:老大和老三打架,老二被干死了。

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楚国太子建之子胜的故事,给当代企业领导者3个启示 楚国太子建的儿子胜,因父仇而引

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病榻论人:企业领导者如何避免重蹈齐桓公的覆辙? “水能载舟,亦能覆舟。”这是古人

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成人的世界,一定要远离你得罪过的人,否则后患无穷。因为成人一旦结仇,就无法解开,

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孔子的借伞智慧:企业领袖必学! “智者借古鉴今,愚者以身试法。”孔子借伞的故事虽

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对领导者来说,除了培养一批能创造业绩的得力干将外,还必须要培养1-2两个“小人”

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