正所谓众矢之的，当你的表现越来越出色的时候，同事就会越看你不顺眼，他们为了自己的利益，会不自觉地排挤你，目的就是想要通过
老实人为人实在，是非分明，没有什么心机，他们本应该是每一家公司的中流砥柱，应该得到好的发展，可在现实中，越老实的人，越容
有些人在遇到别人的欺负和打压时，总是秉持着息事宁人的处事原则，觉得只要自己退让，释放善意，别人总不至于赶尽杀绝，这样想不
同事作为合作伙伴，大多数人都希望能和同事好好相处，毕竟和同事相处的时间比家人还多，可是有些时候，你有心和同事搞好关系，同
谁都希望遇到一个好领导，可是在现实中，你遇到的领导，十有八九都是令人讨厌的坏领导，他们表面道貌岸然，实则阴险狡诈，尽管你
谁也不会没事找事，和领导吵架和撕破脸，可是有些时候真的是忍无可忍，因为无论你怎么做，领导就是看你不顺眼，整天针对你，好处
领导讨厌一个人，绝不会无缘无故，肯定是他对你有意见，才开始慢慢讨厌你的。有些人以为领导讨厌自己，是因为自己的能力问题，其
谁都想和领导处好关系，可是有些时候你不管怎么努力，就是得不到领导的认可和信任，反而因为领导讨厌你，事事找你的茬，见你不为
在职场上，如果不搞人情世故，不主动向领导靠拢，仅靠工作能力强，能不能被领导提拔？很多人都想知道这个问题的答案，也都希望职
你在公司兢兢业业工作，从不招惹是非，也很配合领导的工作，领导说东绝不往西，工作上也很少出差错，可是尽管这样，却还是受到领
领导时不时会对下属许下诺言，说要给你升职加薪，有些人看到领导说得这么情真意切，就信以为真。如果你是这样想的，那只能说你对
你可能都不知道，你被小人算计了，其实背后大概率是领导指使的，道理非常简单，如果小人得不到领导的支持，根本翻不起什么风浪，
很多人发现，很多有能力的人受到领导的排挤，而那些能力一般的人，反而得到了提拔，有人把这种情况归结于领导喜欢溜须拍马，而能
没有人不希望和同事搞好关系，也没有人希望被同事孤立，可有些时候，你不小心得罪了领导或者小人，受到领导的挤兑，以及小人的暗
很多人都很关注领导会不会重用自己，或者是不是在重用自己，因为只有得到领导的重用，你的努力才有意义，要是领导只是喜欢用你，
同事作为合作伙伴，与之相处的时间可能比家人还多，虽然大多数人都知道同事不可靠，可是朝夕相处，表面关系融洽的假象，还是迷惑
职场是一个没有硝烟的战场，稍不注意，就可能中了别人的埋伏，轻则被人算计，重则沦为别人拿捏的棋子。在职场上，人与人之间，从
你是否遇到过这样的同事，在没有经过你同意或询问你的情况下，私自拿你的东西用，或者散播你的隐私，你要是表达一下自己的不满，
有些时候你发现，尽管你不惹事，工作上也很少出错，对领导安排的工作也全力配合，可是领导却很讨厌你，总是给你脸色看，工作上也
领导很讨厌你，就会想方设法把你干掉，可是有些时候并不是领导想怎样就能怎样的，只要你不主动走，而领导又不能按劳动法解除劳动
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