在工作中被人误会是难免的，一方面因为信息差，有些事情经过好几个人，就会传得面目全非；另一方面每个人都是按照自己的想法做事
如果你被领导讨厌了，那么你很快就会被同事孤立，这是极其正常的事，倒不是同事对你有多大的意见，而是避祸的一种表现，因为谁都
在不少人的认知里，只要自己做出成绩，展现出极强的工作能力，就一定能得到领导的赏识，从而被领导提拔重用。话虽然如此，但在实
大领导很欣赏你的工作能力，多次当众表扬你，说你干得好，是不可多得的人才，还说要提拔你，可与此同时，你的直接领导却看你不顺
有些人被领导打压了，为了保住工作，不得不委曲求全，把眼泪往肚子里咽，还有些人始终不相信领导会赶尽杀绝，认为与领导的关系还
不知道你有没有发现，职场上那些只知道埋头苦干的人，无论他们多么努力，始终得不到领导的重用和提拔。按理来说，他们干得最多，
你明明没有招惹别人，可为什么总是被人欺负呢？好处没有你的份，别人不愿意干的活，都喜欢推给你，出了问题，你明明没有参与，却
公司里有一个同事特别惹人厌，你特别不喜欢和他打交道，遇到这样的同事，要不要翻脸，或者离职呢？在职场上，遇到的同事如果比较
俗话说得好，一将无能累死三军，一颗老鼠屎能坏一锅汤。领导能力的强弱，对团队业绩的影响至关重要，对员工的成长和发展也起到关
在职场上，总会遇到各种各样的挫折，不是被领导打压和刁难，就是被同事排挤和孤立，或者长期得不到发展的机会等，在遇到问题的时
在有些人看来，只要努力提升自己的能力，就一定能被领导看到，从而得到领导的青睐，能力固然重要，但是很多人对领导的关切，完全
很多人都希望和领导处好关系，就算没有升职加薪的机会，至少不会被领导无故打压，可是有些时候，你无意间的一些行为，给领导留下
谁都不想和领导闹翻，因为一旦闹翻了，日子必定不好过，可是有些时候就算你不招惹他，领导也会没事找事，或者你不小心得罪了他，
谁也不想和领导把关系闹僵了，可是有些领导确实很恶心，总是处处针对你，变着法欺负你，以及压迫你，让你不得已和他翻了脸，当你
你可能感到很纳闷，明明你在公司展现了自己的能力，受到很多人的认可，可为什么领导就是不认可你呢？还总是当着众人的面，说你很
有些领导表面和和气气，让你在和他的沟通中感到如沐春风，可实际上，他们却心如蛇蝎，心眼特别坏，总是变着法给你使绊，还挑动其
在不少人看来，只要自己能力出众，就能获得领导的青睐，从而走上事业的巅峰，这其实是一种天真的想法，因为要真是这样，就不会有
被领导讨厌，因而受到领导的极限打压，该怎么办呢？是不是应该向领导举手投降，主动示弱讨好，或者找人去向领导说情，看能不能扭
在职场上，很多人都害怕小人，因为小人最擅长搬弄是非，背地里捅刀子，如果一不小心得罪了小人，他们就敢往你身上泼脏水，到处诋
领导不喜欢你，其实很正常，毕竟你又不是人民币，做不到让所有人喜欢，有的领导喜欢你，也一定有领导不喜欢你，可以这么说，你遇
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