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人事自有劳动说的文章

抛开背调的不专业与恶心,对面hr回复“近三年没接触过这个人,查花名册也没有”,是

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公司在没有登记备案的情况下购买了磷来做新品的实验,在内审自查的时候质量部门提出这

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斗胆坐了一次女同事开的的手动挡车,于是乎,对于什么叫“车技一般,但人品一流”,有

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又是一个多事的年终!老板明确表示:今年公司业绩不好,年终奖打对折的基础上统一按0

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这马上又过年了,大家聊起了给孩子发红包就是一笔不小的开支的事。同事大姐抱怨她妈妈

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公司一骨干级员工要离职,部门领导找到老板为他争取加薪,老板:靠涨工资留人的管理者

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年终刮刮乐我正在参与【头条开新年】活动,发文可瓜分35万元现金红包,最高可得20

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看出年底来了,公司消防又被查出事来了,原因是消防器材没有检查记录,直接要开罚单!

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82年,带着13岁儿子二婚改嫁的同事姐姐今天上班明显状态不对,大家本着关心的态度

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作为一个hr,为什么打工人过了35岁,哪怕本人愿意接受5000的工资,公司也不愿

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为啥国内8小时双休很难落实?这么跟你讲吧:资本可以给你8小时双休,对应工资500

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40岁女同事给二胎孩子办周岁喜宴,据我了解应该是邀请了公司绝大多数人,哪怕是新入

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新来的员工因为周末拒绝加班,称周末是自己的私人时间,被hr总监指责“公司给了你工

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作为一个hr,最不能理解的就是为什么网上很多人对hr都充满恶意,满屏的hr是最没

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作为打工人,必须要知道的“交作业”技巧:千万别交太早,因为你交的越早,领导越有时

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为啥打工人只能靠跳槽来涨薪?反过来,老板宁愿多花3000招新人,也不愿意涨200

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年终将至,如果你一直觉得公司比较拉,还又没有年终奖,那么12月份将是你提出离职的

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又要年终了,被部门总拉去谈了一下年终绩效,然后被打预防针告知会给C,还说不是因为

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