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讲真,别把真心付公司!项目部一名入职4年的老臣,因为和老板娘发生了争吵,员工本想

讲真,别把真心付公司!项目部一名入职4年的老臣,因为和老板娘发生了争吵,员工本想假意辞职一下,老板一挽留,自己就借坡下驴了,谁想到公司就不动声色的物测起了替补人员… 要知道这名老员工绝对算得上是公司的”大腿“,70-80%都是她干出来的,所以这应该是她这次”提辞职“的底气吧.. 谁想到老板连挽留都没挽留,只说了句理解,现在你跟进的项目比较多,等我这边招上人你再交出来。大家都是成年人,不能你今天说辞职,明天就不来了... 要不说人家是老板这,这话说得真是简直了:非但一点挽留没有,还一句话给员工架那了:你走可以,但是不能说走就走... 员工估计也不想到,兢兢业业四年,最后落得个这样一个覆水难收的境地,你说讽刺不

评论列表

RL
RL 18
2025-07-04 09:19
明天来没问题,出工不出力,一问三不知。
大川
大川 14
2025-07-04 19:16
7、80%都是他做出来的,怕个毛啊,马上提离职申请,从现在开始就不干活了,项目上的事一概不知道,骑驴找马找工作,一个月以后直接离职,看谁着急[抠鼻]
用户77xxx85
用户77xxx85 12
2025-08-18 11:45
成年人了,那就一拍两散呗,什么道德,狗屁!
正信龙天
正信龙天 7
2025-07-04 07:07
鸟尽弓藏,兔死狗烹。
用户10xxx39
用户10xxx39 3
2025-08-12 19:46
我也遇到一样的情况了,变相老板逼人走
forcewoo99
forcewoo99 2
2025-08-22 14:08
作为老人,老板早就想换了,你在的时候,老板已经榨干你价值了,现在要用你的价值给一个听话的新人了
树熊
树熊 2
2025-08-25 13:59
技术员干的活,离开前人,后人很容易接手,尤其是成熟的行业,都有标准的。。。
阿宝
阿宝 1
2025-07-04 08:42
偏偏明天就不来了,你能把我怎么样
展翅飞鲨
展翅飞鲨 1
2025-08-18 12:17
这个有点假,除了国企以外,70-80%的业务都是他的,老板能轻易放走?挖个坑,公司都得折里。

无心人 回复 09-07 16:55
这也不一定,有些中小企业认为不是你厉害,而是他给你机会了,所以中小企业很容易倒,装逼自大的老板很多。

习惯孤单
习惯孤单 1
2025-08-22 18:11
你不干有的是人干
骑个隆冬补西墙
骑个隆冬补西墙 1
2025-09-06 15:42
四年算个毛线