公文，就是公务文书，是机关团体、企事业单位等依法成立的社会组织用来办理公务、有一定格式的应用文。国家有专门的文件来规范，
乍一听档案管理，感觉很高深，其实在中国，只要是读过书的人基本都会有一份记录自己的人事档案。里面记录了你的主要经历，如各个
没有人希望自己在一个脏乱差的房间里面办公，如何打造和维护一个好的办公氛围，就看企业的行政是否作为了。当然，作为的前提是跟
前文我们提到过接待管理，接下来我们继续分享文员参与的更多的一项日常工作，会议管理。在任何企业中，会议是如何都避免不了的，
员工关系管理是人事行政每天都要处理的基本工作，很多工作细碎，持续时间长，如牵涉到人员的各种关系的办理，劳动合同签订、纠纷
前面的文章中我们说过，企业是一群志同道合的人聚合在一起为了创造利润而成立的一个组织。行政和人事就是维持这个组织良好的创造
很多行政文员在给员工做培训的时候，更多的会往公司制度和礼貌礼仪侧重，而往往忽视了老员工的技能培训和开发。培训与开发：它通
招聘与配置：人力资源六大板块之一，为了企业发展需要，根据“人力资源规划”和工作分析的要求，寻找、吸引那些有能力又有兴趣到
中小型公司的行政文员有相当大的可能行政人事一把抓，那人事板块包括哪些内容呢？人力资源有六大板块的内容，分别是人力资源规划
很多朋友留言问我经常在文章中出现的行政管理体系到底是什么，今天我就来说一说企业行政管理的体系。这些年陆陆续续看来很多关于
行政岗作为每个企业都会需要的职位，经常被大家以为是个很清闲的职位，每天扫地倒水擦桌子就行。很多人觉得这个岗位只要去个人就
企业行政管理有四个职能，分别是“计划，组织，协调，控制”，这篇文章重点阐述，什么是控制，并列举实例，试图让你更容易地将理
企业行政管理有四个职能，分别是“计划，组织，协调，控制”，这篇文章重点解释，什么是协调，并列举实例，试图让你更容易的将理
上一篇文章，我用小公司文员发放办公用品的例子，解释了在实际工作中“组织”功能的应用。接下来，我再举一个稍微大型公司的文员
企业行政管理有四个职能，分别是“计划，组织，协调，控制”，这篇文章重点解释，什么是组织，并列举实例，试图让你更容易的将理
企业行政管理有四个职能，分别是“计划，组织，协调，控制”，这篇文章重点解释，什么是计划，并列举实例，试图让你更容易的将理
这些年，一直在面试，绝大部分是应聘行政或者人事岗位的，很多人都喜欢在简历里边写在某某公司行政工作3年5年或者10年8年，
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