玩酷网

特斯拉创新果然厉害，外面看不到螺旋桨，可以垂直起降。就这个才是真的飞行汽车，估计很多新势力车企又要跟着学了。国内做飞行汽车做早的是小鹏，但是小鹏那个更像无人机，而不是汽车。马斯克总有超前的想法，还能实现它，这点是真厉害。

马斯克：有收到邀请函。9月5日上午，美国首富埃隆・马斯克在社交平台X上的一则回应，让前一晚白宫晚宴引发的争议再度升温。这场由特朗普总统主持的科技领袖晚宴，邀请了Meta首席执行官扎克伯格、微软创始人盖茨、苹果CEO库克、OpenAI创始人奥特曼等二十余位行业大咖，却唯独不见马斯克的身影。多家媒体迅速解读，认为这是马斯克与特朗普此前公开决裂后失势的信号，直到马斯克亲自澄清，自己早已收到邀请函，仅因行程冲突无法到场，已派出高级别代表参会。这场风波的背后，是马斯克与特朗普近一年来起伏不定的关系。两人曾在2024年美国大选期间走近，马斯克不仅为特朗普的竞选活动捐款近2.5亿美元，还以无薪总统顾问身份入驻白宫，主导“政府效率部”，计划从联邦政府7万亿美元年度支出中削减1万亿美元。但今年6月，因特朗普政府推出的“大而美”减税法案，双方彻底反目。该法案包含取消新能源车补贴、对新能源汽车加征使用费等条款，直接触及特斯拉利益。马斯克公开呼吁民众阻止法案通过，甚至表示“特朗普应该被弹劾”，特朗普则反击称马斯克“疯了”，还威胁终止与特斯拉的政府合同。短短几天内，特斯拉市值蒸发超1500亿美元，两人的矛盾从政策分歧升级为公开骂战。此次白宫晚宴的举办地选在翻新后的白宫玫瑰园，是特朗普政府近期重要的科技领域交流活动。据白宫发言人披露，晚宴聚焦人工智能发展与科技产业合作，受邀者涵盖科技巨头与初创企业领袖。媒体最初公布的参会名单中，谷歌联合创始人布林、甲骨文CEO卡兹、蓝色起源CEO利普等均在列，唯独马斯克的名字缺席，这让外界迅速将此事与两人此前的决裂联系起来。面对舆论发酵，马斯克选择在社交平台直接回应。他在回复网友提问时明确表示，某美媒“乱写一通”，自己确实收到了邀请，未能参会是因行程冲突。随后，白宫方面也证实，马斯克的公司已确认派代表出席，而这名代表正是特朗普去年曾提名担任NASA局长的贾里德・艾萨克曼，马斯克的长期盟友，曾参与SpaceX的载人航天项目。这一安排被不少观察者视为双方关系未完全破裂的信号，毕竟在公开决裂后，仍保持通过代表沟通的渠道，避免了彻底断绝联系。如今，舆论对马斯克“失势”的解读已逐渐降温。更多人开始关注，这场晚宴后，特朗普政府的科技政策是否会出现调整，而马斯克的企业能否借此机会重新获得政府合作机会。毕竟，在科技与政治交织的美国市场，保持适度的沟通渠道，始终是企业发展的重要考量之一。

马斯克出来回应了，我收到白宫的邀请了，只是我真的是没有空去啊。忙项目呢。但表示尊重，我派了代表出席。你们写新闻怎么还是乱写呢！我再说一遍，我收到邀请函了。

没有马斯克，白宫的科技晚宴话题明显不足了。看了一下座次，Meta的扎克伯格，现在竟然可以坐在大人物的右手边，女主人梅拉尼娅的旁边，是微软帝国的君主。苹果的库克，只是坐在斜对面。特朗普的第一个任期内，尤其是2021年的国会山事件，扎克伯格曾经站在大人物的对立面，但是从今年开始，改变自己疯狂右转。不仅在就职典礼上送了100万美元红包，而且积极响应，主动取消DEI，现在已经完全恢复了关系。按照这个节奏，特朗普与马斯克如果重新和好，应该也不意外，而且这次晚宴，他还真的收到了邀请。美国现在最主要的事，一是人工智能竞赛，二是先进芯片。特朗普暗示，将征收巨额芯片关税，对那些还没有在美国建厂的企业施压，按照之前和库克透露的税率，据说是100%，而且很快。

1万亿美元薪酬，这几个字都认识，组合在一起有点不认识了。9月5日，特斯拉董事会提交了一份前所未有的、高达1万亿美元的薪酬方案，以待投资者批准。这一方案可能使马斯克在未来10年内再拿到超过4.23亿股的特斯拉股票，占比12%。如成功兑现，马斯克在公司中的投票权或超25%。不过想要这个薪酬，设定了一系列雄心勃勃的考核指标，条件主要包括：公司市值达到8.5万亿美元（目前约1万亿美元），对应市值增幅近八倍，也就是目前英伟达市值的两倍；还有交付2000万辆特斯拉汽车、1000万个活跃的FSD订阅、交付100万台机器人、100万辆Robotaxi商业运营，以及最终高达4000亿美元的调整后EBITDA利润。马斯克必须达到这些目标才能获得全额薪酬，计划有效期为十年。简而言之，这也算是董事会给马斯克画的一个大饼。2018年特斯拉也给出一个“560亿美元薪酬方案”，虽获股东通过，但最终因多方利益冲突问题被法院撤销。现在来了个更炸裂的。之前马斯克的身家已经超过4500亿美元，若马斯克成功实现了薪酬方案的目标，他很有可能成为人类历史上第一位“万亿富翁”。特斯拉特斯拉再为马斯克设计天价巨薪汽场全开

没有马斯克，白宫的科技晚宴话题明显不足了。看了一下座次，Meta的扎克伯格，现在竟然可以坐在大人物的右手边，女主人梅拉尼娅的旁边，是微软帝国的君主。苹果的库克，只是坐在斜对面。特朗普的第一个任期内，尤其是2021年的国会山事件，扎克伯格曾经站在大人物的对立面，但是从今年开始，改变自己疯狂右转。不仅在就职典礼上送了100万美元红包，而且积极响应，主动取消DEI，现在已经完全恢复了关系。按照这个节奏，特朗普与马斯克如果重新和好，应该也不意外，而且这次晚宴，他还真的收到了邀请。美国现在最主要的事，一是人工智能竞赛，二是先进芯片。特朗普暗示，将征收巨额芯片关税，对那些还没有在美国建厂的企业施压，按照之前和库克透露的税率，据说是100%，而且很快。

没有马斯克，白宫的科技晚宴话题明显不足了。看了一下座次，Meta的扎克伯格，现在竟然可以坐在大人物的右手边，女主人梅拉尼娅的旁边，是微软帝国的君主。苹果的库克，只是坐在斜对面。特朗普的第一个任期内，尤其是2021年的国会山事件，扎克伯格曾经站在大人物的对立面。从今年1月20日开始疯狂右转。不仅在就职典礼上送了100万美元红包，而且积极响应，主动取消DEI，现在已经完全恢复了关系。按照这个节奏，特朗普与马斯克如果重新和好，应该也不意外，而且这次晚宴，他还真的收到了邀请。美国现在最主要的事，一是人工智能竞赛，二是先进芯片。特朗普暗示，将征收巨额芯片关税，对那些还没有在美国建厂的企业施压，按照之前和库克透露的税率，据说是100%，而且很快。

#特斯拉向马斯克提1万亿美元薪酬方案#【#马斯克1万亿美元薪酬方案曝光#】据美国彭博社当地时间5日报道，美国电动汽车制造商特斯拉公司向该公司首席执行官埃隆·马斯克提出一份新的薪酬方案，其潜在价值高达约1万亿美元。彭博社评价称，这在美国企业界堪称“前所未有”。报道称，这项薪酬方案旨在激励马斯克在未来几年继续领导特斯拉，并设定了一系列雄心勃勃的目标，马斯克必须完成这些目标才能获得全额薪酬。上述目标包括：扩展特斯拉的自动驾驶出租车业务，并将公司市值从目前的约1万亿美元提升至至少8.5万亿美元。相关计划为期10年。报道还称，根据特斯拉周五提交的文件中列出的详细条款，马斯克可能获得的额外股份将使其对特斯拉的持股比例达到至少25%。马斯克曾公开表示，他希望获得如此规模的股份。彭博社介绍称，马斯克自2008年以来一直担任特斯拉高管，同时还负责管理包括太空探索技术公司（SpaceX）和人工智能初创公司xAI在内的其他四家公司。报道分析称，新方案中的激励措施旨在让马斯克在机器人和人工智能等新兴市场中追求增长的同时，继续专注于特斯拉。截至发稿前，暂未看到马斯克对此作出回应。（环球网）

这估计是目前为止，地球上最高的薪酬大礼包，特斯拉承诺，如果马斯克10年内完成业绩目标，可以拿走1万亿美元。完成这个业绩，也不容易。比如，特拉斯必须达到2万亿美元的市值，交付2000万辆车，要知道，2024年，总计交付不到200万辆。需要有100万辆自动驾驶出租车投入商业运营，交付100万个人工智能机器人。马斯克需要在特斯拉待够7年半才能套现股票，等等。特斯拉上一次股东大会，决定恢复马斯克创纪录的449亿美元薪酬方案，当年这个方案被法官给否了。马斯克自从和白宫一号闹翻后，代价惨重，特斯拉股价今年暴跌25%。但是，不参与华盛顿的事，回归后，明显让特斯拉董事会放心了。要不然，也不能搞这么一个长期方案。1万亿其实是希望他能更专注。对马斯克来说，他也需要更多股份和控制权，避免被激进的股东方赶下台。从这件事上可以看的出来，特斯拉现在也想清楚了，还是要和马斯克个人品牌绑定，一荣俱荣，一损俱损。

特斯拉豪赌4.23亿股绑定马斯克2025年9月，特斯拉董事会向全球股东提交了一份载入商业史册的提案。这份长达百页的代理声明，不仅关乎马斯克可能获得的创纪录薪酬，更将决定特斯拉未来十年的命运轨迹。天价合约绑定"不可能任务"董事会提议授予马斯克4.237亿股限制性股票，约占特斯拉当前流通股的12%。这份价值预估超870亿美元的激励计划，绑定了近乎天文数字的业绩目标：特斯拉市值需从当前的1万亿美元飙升至8.5万亿美元——相当于三个微软的体量。与此同时，公司必须在十年内实现交付2000万辆电动汽车、部署100万台人形机器人、运营100万辆自动驾驶出租车，并将年度利润提升至4000亿美元，相当于2024年利润的24倍。"这不是馈赠，而是将马斯克与特斯拉深度绑定的对赌协议。"董事会在声明中强调。若目标未达成，这些股份将自动收回。为确保长期绑定，协议要求马斯克在股票解禁后仍需持有五年，且任职期间需培养出合格的接班人。股权池扩容引发争议为支持该计划，董事会同步提出扩充股权激励池：新增60亿股用于员工激励，同时设立207亿股"特殊储备股"专用于马斯克未来可能的补偿。这一设计引发部分股东担忧。"这相当于给董事会开了空白支票。"纽约州审计长在反对意见中指出。但特斯拉辩称，这是解决2018年薪酬案法律纠纷的必要措施，承诺将确保"无双重获利"。股东民主的里程碑在股东多年呼吁下，董事会正式提案废除"超级多数表决"机制。目前修改公司章程等重大决策需66.7%赞成票，改革后只需简单多数（50%+1）即可通过。这项变革被加州教师退休基金誉为"股东权利的胜利"。数据显示，2024年股东会议投票率达83%，创特斯拉历史新高，为改革铺平道路。ESG议题的激烈交锋16项股东提案凸显治理理念冲突。部分机构投资者要求将可持续发展指标纳入高管考核，遭董事会以"已有严格政策"为由拒绝；关于刚果钴供应链的童工审查提案，特斯拉回应称"已通过公平钴联盟改善矿工条件"；最激烈的争论聚焦政治中立提案——要求限制高管参与政治活动，避免损害品牌形象。决战十一月这场资本盛宴将于11月6日迎来终局。马斯克的薪酬方案需同时通过股东投票和美国反垄断审查；治理改革则需跨越66.7%的现行高门槛。华尔街分析师指出："这本质是场信任投票。若薪酬案通过，特斯拉将押注马斯克创造10万亿美元市值奇迹；若治理改革成功，则标志股东积极主义的里程碑。"特斯拉的抉择折射出当代企业治理的核心矛盾：在天才领袖与制度制衡之间，在短期利益与长期愿景之间，人类商业文明仍在寻找最佳平衡点。而此刻，决定权掌握在三百多万名特斯拉股东手中。