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近日，西区组织开展了清理整顿人力资源市场秩序专项行动。截至目前，累计检查劳务派遣单位、其他用人单位22家，涉及劳动者1200余人，当场指导整改问题11个，获得企业与劳动者的广泛认可。检查组以“双线排查”精准建立企业用工...

央视网消息：据人力资源社会保障部网站消息，7月12日，人力资源社会保障部发布关于开展2025年“源来好创业”资源对接服务季活动的通知。“源来好创业”资源对接服务季活动时间为7月至9月，面向有创业意愿的青年创业者、返乡入...

水母网7月11日讯（YMG全媒体记者张孙小娱通讯员于杰赵文迪）6月26日至28日，以“跨越山海・融智共赢”为主题的烟台—上海人力资源管理精英战略联盟交流活动在上海人才大厦举行。两地30余位参会代表齐聚一堂，围绕人力资源管理...

2024年底前退休人员要涨一笔钱！日前，人力资源社会保障部、财政部联合发文，明确2024年底已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员，退休养老金上涨2%，从2025年1月1日补调。各单位的政工同志，又有活路干了，一家欢喜一人愁。

乌鲁木齐晚报全媒体讯（记者史传芝）2025年度自治区人力资源服务业发展扶持资金项目开始申报，于7月28日结束。7月6日，记者从自治区人力资源和社会保障厅了解到，作为现代服务业的一个重要门类，人力资源服务业是实施就业优先...

为什么莎莎要选择上海交大，还是学习人力资源管理专业，很多人对此看不懂，莎莎作为一名乒乓球运动员，不是应该选择体育学校的相关专业吗？这才是莎莎高明的地方，作为一名优秀的运动员，其职业生涯就那么短短几年，很多运动员退役后最好的出路是当教练，看看咱们的王皓就知道有多难了，王皓今年才拿到了事业编制，可见难度不是一般的大，所以莎莎才会选择其他专业，也是为以后多一条选择的出路，对此你觉得莎莎做的怎么样

6月11日，安阳市2025年清理整顿人力资源市场秩序专项行动正式启动。专项检查按照“双随机、一公开”的原则，从全市71家人力资源服务机构和劳务派遣单位中随机抽取8家，并随机匹配执法检查人员开展检查。“您好，我们正在开展...

昨天公司来了一个漂亮的女孩子来面试前台，她说：“工资到底是8000还是10000，能不能说清楚一点。”老板说：“试用期是8000，三个月后如果转正了就是10000。”女孩说：“转正的标准是什么？万一我已经符合了，你说不符合怎么办？”老板说主要看能力，女孩说：“前台要什么能力，难道不是看长相吗？”老板愣了一下说：“你太烦了，想干就干，不干就算了。”女孩说：“我为了来你们公司面试，准备了一早上，光是化妆就超过2个小时，后来又打车过来花了50块钱，跟你们在这里谈话也花了1个多小时，现在你告诉我，想走就走。那么我问你，你浪费我这么多的时间怎么算？我走也可以，你必须的给我1000块钱的补偿。”老板原本都不想和那位女孩说啥了，觉得她很烦。但是没曾想，人家反倒是不依不饶了。老板说：“你来面试是你自愿的行为，又不是我叫你过来的，工作原本就是双向选择，我们有权决定是否聘用你，你也有权决定是否进入我们公司。现在的情况是，我决定不要你了，你马上从我的公司离开。”女孩说：“真以为自己开个公司就很牛了，我离开可以，但是我刚刚就说了，你必须的给我1000的补偿，否则我就不走了。”老板第一次遇到这样的求职者，以往的求职者面对他的时候都是战战兢兢的，也有这么大大咧咧的。我看过女孩的简历，98年出生的，今年才23岁，刚刚毕业1年。这些年我从事人力资源工作，发现一个问题90后，尤其是95后的员工，跟80后那批人不一样。他们似乎不喜欢受气，也不喜欢委曲求全。在过去的1年里，公司有4个95后因为不满公司的有些规定离职了。今天这个姑娘更是厉害，她根本不把我们老板放在眼里。最终，老板拿给她200块钱，说：“像你这样的根本找不到工作，漂亮也白搭。”女孩说：“瞧你这点出息，我再出200，400块钱给你，我让你明白一个道理，格局太小，是没前途的。”说完她又掏出200丢在桌子上，扬长而去。老板气得老半天说不出话来，后来他跟我说：“以后95后的一律不要。”针对此事，大家怎么看？源网侵删

太原人力资源服务产业园于2019年开始建设，2021年9月开园运营，由主园区和万柏林分园区组成，总面积6.1万平方米，入驻各类企业202家，其中人力资源服务机构92家，形成了人力资源招聘、就业指导、人才测评、人力资源管理咨询、...

二级心理咨询师，一级企业人力资源管理师。2007年7月至2016年9月，历任浙江五芳斋实业股份有限公司人事主管、绩效主管、人力资源部经理助理、组织发展经理等职务；2017年7月至2019年4月任嘉兴悦程妇产医院人力资源部经理；2019...