随着当前AI技术和智能驾驶的飞速发展，“无人出租车”已注定在未来成为主流。而近期，百度旗下的自动驾驶出行服务平台“萝卜快跑”则持续“出圈”，成为公众关注的焦点。百度副总裁、南开大学校友尚国斌，正是萝卜快跑背后的主要“助推人”之一。

在了解“萝卜快跑”和尚国斌校友的故事之外，小编也发现了其实不止是“无人驾驶”领域，纵观各个国家倾向发展的领域，都有南开校友的身影。要解释这一点，还得溯源至该校独特的人才培养模式。

南开大学作为一所历史悠久、底蕴深厚的知名高等学府，对人才培养的重视与探索尤为引人注目。建校以来，南开大学始终将人才培养视为立校之本，不断探索和创新人才培养模式，以培养具有国际视野、创新精神和实践能力的高素质人才，并取得显著成效。

从世界范围来看，培养“通才”是名校共识。今年招生季，为持续增强人才培养质量的市场竞争力，南开大学继续深化以相近学科为组合的大类招生和培养改革，强化“通识+专业”培养，有一批基础好、起点高的科学化大类，实行“从0到1到N”的理念优化大类组织。

学生大一阶段将在大类中培养完全接触本学科相关基础，在深入了解、理解专业内涵后，再根据个人兴趣和发展需求选择专业，将选择权交给学生，对学生负责。

其次，在选报方面，南开大学实行一省一策，在强基计划、普通批、提前批、单独投档、国家专项、高校专项、民族班、中外合作办学等多个招生批次类型中布局合理，保证整体生源质量的基础上，为更多学子提供就读机会。

南开大学还是否注重学生的多元发展。2024年，该校推行的“8+4+X”二次选拔机制，正是对高等教育人才培养模式的深刻创新与实践。

在“伯苓班”这一国家基础学科拔尖人才培养平台上，南开大学通过精选数学、物理、化学、生物等自然科学以及经济、历史、中文、哲学等人文社科领域的顶尖学生，实施小班化、精英化的培养策略，以培养能够在未来科学研究与学术领域引领的领军人物。

同时，4个定制复合型人才班的设立，则体现了南开大学对复合型人才需求的敏锐洞察。经管法班、FAS与FSE项目班、信息安全-法学试点班以及PPE试验班，通过跨学科融合的方式，打破传统学科壁垒，鼓励学生探索不同领域的知识与技能，以培养既精通专业知识又具备广泛视野和跨界能力的复合型人才，迎合了当前社会对多元化、复合型人才的需求，更为学生的未来发展提供更多可能性。

而新工科与新文科人才培养平台的设立，更是南开大学紧跟时代步伐、面向未来需求的重要举措。计算机科学卓越班、人工智能特色班等新工科班级，聚焦前沿科技领域；金融国际学术精英特色班、数字金融特色班等新文科班级，则紧跟数字经济、国际金融等发展潮流。

值得一提的是，“8+4+X”二次选拔机制面向新生零门槛开放，体现出南开大学对人才潜力的无限信任与开放包容的教育理念，为学生提供了更多元化、更个性化的成长路径。

过往，从南开走出的不少杰出人才已成为科研大咖、商界大拿，如今在飞速发展的当下，南开还将如何培养具有国际竞争力的高素质人才呢？新学期即将开始，又一批学子即将踏入南开校门，小编相信在这里，不管是深耕基础学科、探索未知领域的奥秘，还是跨界融合、成为复合型人才，南开大学都将是各位梦想启航的宝地，也期待南开能够培养出更多国家发展所需的人才！