玩酷网

员工提前7分钟下班遇车祸身亡被人社局认定工伤两级法院均维持这一结论

上下班路上出的事故,能否认定为工伤?

近日,山西省人社部门通过一系列案例及法律规定,为大家解析其中关键。某电子公司员工卢某下班打卡后驾车离开厂区,7分钟后在距离公司3公里的路口遭遇交通事故,经抢救无效死亡。

交警部门认定,卢某对事故无主要责任。卢某家属向当地人社局申请工伤认定时,公司提出异议:“我们规定下午6点下班,卢某下午5点53分离开,属于私自早退,不算正常上下班。”

但人社局调查发现,卢某2023年2月入职后,半年内的下班打卡记录显示,其离开时间始终在17时50分至18时之间,公司从未对这一现象提出过警告、处罚等管理措施。最终,人社局认定卢某为因工死亡,两级法院均维持了这一结论。

评论列表

用户13xxx27
用户13xxx27 37
2025-08-20 15:29
都是那个点下班,公司没有做出处罚,提醒,说明公司认定他是下班了。公司无责。

至尊黑卡算个屁 回复 08-20 21:40
[呲牙笑]

fly 回复 08-21 07:23
法盲一个,居然还有18赞,都2025年了,普法工作依然任重道远啊。

用户10xxx60
用户10xxx60 31
2025-08-20 15:41
奇了怪了,上次有个上班在厂区死亡的公司让认定工伤法院都不支持,这个在工作时间公司却不让认定工伤,到底是认定好还是不好?

用户23xxx66 回复 08-20 17:12
因为公司没给员工买社保,定义为工伤,就要公司按标准全额赔偿,那可高了

用户23xxx66 回复 08-20 17:14
你说厂区那个,是社保齐全,定工伤就是国家赔付大头

小哈利波特大
小哈利波特大 25
2025-08-20 19:03
估计没交社保,因为交了社保,交了工伤险,钱就归人社局出,公司做个好好先生没理由拒绝啊

用户41xxx28 回复 08-20 19:51
工伤险这个很复杂,分级的,低级别公司自己出,高级别工伤基金出,而且和车险一样,你出了,明年你们公司交的工伤险好像是要上涨的

掌柜的 回复 08-21 21:56
这你就不懂了,工伤保险只赔一部分,如果人死了或伤残了,企业要赔一大笔。

孩子静悄悄必定在作妖
孩子静悄悄必定在作妖 11
2025-08-20 17:33
这算不算贪小便宜吃大亏。

零下拾叁度 回复 08-21 17:27
他厂里就他自己提前下班,其他人都是准点下班吗?

孩子静悄悄必定在作妖 回复 零下拾叁度 08-21 19:04
没错,不信你可以去问问。

曾经牛逼过
曾经牛逼过 6
2025-08-20 22:57
早到了不算,早走了算
用户10xxx81
用户10xxx81 6
2025-08-22 22:41
关键是有没有买社保,交工伤保险。如果有,直接工伤保险基金赔付。如果没有,单位赔付。所以单位才有异议。
用户10xxx75
用户10xxx75 5
2025-08-21 18:43
早退如果违反单位规章制度了,可以按照制度处罚,但是不影响是下班这一事实,单位的规章制度不能对抗国家的法律法规

掌柜的 回复 08-21 21:58
错了,法律上上下班路而且必须特殊路线上才算工伤,旷工早退或从事和工作无关的是不算的。这个判决只是说公司允许早退默认是下班

小纯情
小纯情 3
2025-08-21 08:11
这判的以后有的讹了
安得广厦千万间  大庇天下寒士俱欢颜
安得广厦千万间 大庇天下寒士俱欢颜 3
2025-08-21 09:16
准时下班老板被撞
不知不知
不知不知 3
2025-08-21 06:05
工伤应该肯定,早退的事情另说
乡泥
乡泥 2
2025-08-21 08:39
要出钱的时候总会有说头的[流鼻涕]
云南白药牙膏
云南白药牙膏 2
2025-08-21 08:24
反过来想 下班时间了 有多少牛马还在干着公司的破事 算不算加班
厚积薄发
厚积薄发 2
2025-08-21 02:53
很多公司允许上下班时间10分钟内不算迟到早退
我就不起名字你能把我怎么样
我就不起名字你能把我怎么样 1
2025-08-21 01:20
上下班途中遭遇无责车祸原本就该是认定为工伤
远山
远山 1
2025-08-21 19:47
反过来,如果公司早上8:30上班,而他在8点半之前或之后在上班的路上遇车祸,这算不算公伤?
掌柜的
掌柜的 1
2025-08-21 21:53
以后你偷东西没被抓住就继续偷,默认为警察不管,因为以前从来不抓
奔跑的小蜗牛
奔跑的小蜗牛 1
2025-08-21 22:09
时间到了,必须要走。
用户10xxx75
用户10xxx75 1
2025-08-21 21:36
文章对事件所述过于简单,真的假的?