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为何说新能源或电气工程师润澳洲会特别爽(拿到身份)? 假设这个工程师刚境外受邀,

为何说新能源或电气工程师润澳洲会特别爽(拿到身份)? 假设这个工程师刚境外受邀,下签拿到身份。跑到澳洲,找到个蓝领最垃圾工作(仓管)拿最低工资。那么我们不计算汇率,他的澳洲收入就等于国内工作年薪93669人民币。事实上是246082人民币。 国内按澳洲最低工资标准若是和澳洲一样就是93669人民币年薪。澳洲真实最低工资标准就是汇率后246082年薪。 一个在光伏业工作十年左右的工程师,大概是最低工资4倍。 那么他相当于年薪984328人民币。 若是15年后成为企业高管则是200万人民币。 试想,在中国,哪个刚毕业的工程师能工作15年后,工资达到200万人民币?概率大概是千分之一,而在澳洲这个概率高达50%。 只要一步步稳扎稳打,实现概率极高。 因为毫无竞争。 昨天小红书上有个人问我,他说为何澳洲光伏维保专家收入那么高? 我说,因为他在真人游戏里,逐级打怪,每关都通过,别人都被挡在身后。 全国能移民并从事这行业学到娴熟技术的不超过50个大陆移民。而涌入澳洲的品牌多到1万多家。 第一关:读书。电气工程本硕毕业,概率50%。这是最容易的一关,被淘汰的回国了,终生拿5000以下每月。 第二关,澳洲找到对口岗。概率千分之六。找不到工作的回国了。 第三关,技术移民。拿到身份。由于第二关的存在,第三关相对容易,成功概率60%。 第四关,入职企业必须是国内光伏大牌。前20头部企业。并且很重要的一点是,这家企业不是做简单更换维保,譬如阳光电源就是简单更换再去西澳集中修理,特斯拉是简单更换返厂。这么做员工技术上得不到任何进阶,做了十年还是低薪水搬运工。 第五关,被企业管培多个牌照,升职技术总监。这个顺理成章,难度0。成功率100%。 第六关,升职企业运营主管经理。概率也高到80%以上。越往后越容易。 第七关,EPC团队建设的经历,自己开业(可能是兼职)。这个和家庭背景有关系,大多数走到这一步的家境比较好。 第八关,自己开业。这关成功概率低,10%可以成大企业,90%终身是小企业。 第九关,上市。在澳洲上市比较容易,但很多华人盈利好的不乐意在澳洲上市,因为融资来也扩张不了,就2000多万人,市场小。 第十关,稳住公司营业额,开设多家连锁企业,减少投资,变现投资本地房产,美股美债寻求稳定现金流。