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最近发现个奇怪的现象 体制内的女孩怀孕了,该上班还上班,快生了才开始休假。孩子生

最近发现个奇怪的现象 体制内的女孩怀孕了,该上班还上班,快生了才开始休假。孩子生下来后有半年时间在家带娃,假期一结束又接着上班,孩子就交给刚退休的婆婆或者自己妈带。那些没正式工作或者压根没工作的女孩,一怀孕就啥都不干了,好像怀个孕就成残废了似的。天天盼着老公给做饭,指望婆婆来伺候,可惜是有公主的毛病,却没公主的命。 本来吧,怀孕辛苦大家都知道,可两边一对比,差距实在太明显。体制内的姑娘们,挺着大肚子还坚持打卡,打印机前弯腰拿文件都费劲了,还在核对报表;产检都约在午休时间,生怕耽误工作进度。反倒是没工作的一些孕妇,从查出怀孕就彻底"躺平",老公下班累得够呛,还得系上围裙做饭,婆婆大老远跑来,又要洗衣又要打扫,最后还落埋怨,说照顾得不上心。 有个邻居家媳妇就是这样,怀孕后整天窝在沙发上追剧,水果都要老公削好了递手上。婆婆过来帮忙,她嫌人家做饭不合口味,卫生打扫得不干净,搞得全家鸡飞狗跳。等孩子生下来更麻烦,婆婆白天带娃累得腰酸背痛,晚上小两口还要嫌孩子哭闹影响休息。可体制内的宝妈呢,产假一结束就急着返岗,半夜起来喂奶,白天在单位强打精神干活,挤时间吸奶存冰箱,两边老人轮流搭把手,一家人相互体谅着把日子往前过。 说真的,怀孕生子本就是人生大事,谁都不容易。但为啥有些姑娘就能把日子过得井井有条,有些却把全家折腾得鸡犬不宁?到底是工作给人带来的底气,还是做人做事的态度出了问题?往后孩子一天天长大,不同的家庭氛围,又会养出怎样不一样的孩子呢?

评论列表

用户40xxx61
用户40xxx61 380
2025-06-05 15:08
说事没问题,可说事得用数据,比如体制内是多少比例临产才不上班,体制外又是多少,是什么年份月份,是什么省份地区。如果没有数据支撑,就是在故意挑事,引起矛盾,居心叵测。

飘渺孤鸿 回复 06-05 23:25
会不会体制外的怀孕即失业的情况,这样的文章就是居心叵测!

哥哥轻一点555 回复 06-05 16:01
我老婆IT行业的,她们部门这几年前前后后七八个产妇了,全都上班到生产,虽然我不太想让她上班,但一来贫穷她工资还可以UC平均水平,二来她自己坚持要上~

用户18xxx15
用户18xxx15 110
2025-06-05 16:28
我们当时都是上班上到足月,马上要生了才休产假,休完产假白天上班,晚上自己带孩子的。不过现在时代不同了,孕妇和孩子都金贵。

沙漏 回复 06-05 17:25
对啊,普工,累的要死,怎么可能干到临产再休假[哭笑不得]

罗蓥月 回复 06-05 23:37
体制内是一人一岗啊!只要上班,该干的活要干啊!不然谁也不会来帮你啊!学校可以允许你少上一个班的课,护士怀孕也的继续干啊!

梅子7680
梅子7680 105
2025-06-05 20:26
在家养着的大多都是工作不稳定,不满意,丢掉也不可惜的,而且有些无良单位会故意折腾孕妇,好让你受不了自己辞职,这样的话为身体着想就只能走啊。体制内的看不惯或者不怕丢工作也可以回家养着啊,没必要酸气冲天的搞人身攻击,都是个人选择而已,别人管不着。

用户11xxx61 回复 06-06 10:43
楼主说的不错,这文章有问题,这不是体制内体制外的问题,体制内我见的多了,怀了就病假,病假还能拿一半工资呢,医院只要挂vip主任,天天就给你开病假开到生,这是条件限制,有条件谁不选最优待遇啊

葫芦 回复 06-07 20:54
的确,我1月2日预产期,上到元旦休假12月30月才开始歇,说实话,后期肚子有点不舒服,忍一下就过了,想着反正也不是生病,不舒服历害了就从公司直接去医院。嘿嘿

三三五五
三三五五 97
2025-06-05 18:07
产检约在午休时间?原来她们产检不跟大众在同样的医院啊。产检算正常上班,为什么连产检都要PUA啊,你产检过吗?

Qian 回复 06-06 11:33
产检要验血,都是一大早就去先抽血再吃早饭。午休产检这个绝对瞎编

用户10xxx12 回复 06-05 20:22
现在很多医院午休时间都有人值班的,

咬人的猫
咬人的猫 80
2025-06-05 15:01
和受教育程度有关吧泼皮懒妇和知书达礼是两个意思,人也是两种人吧

风雨霖 回复 06-06 19:29
产检不可能在午休时间,编的故事

用户69xxx05 回复 06-07 18:56
有些人楞是把正常的生理现象当做疾病来对待

蓝魔
蓝魔 56
2025-06-05 21:02
体制外办公室的又有几个不是临产才休息的?但是你让生产线上的孕妇怎么可能干到临产?而且体制外的除非是好点的公司还少有老板给你机会干到临产。

重度嗜茶 回复 06-06 07:01
孕妇不能辞退的好吧?反而是很多女的入职以后没多久就怀孕,请假,生完孩子就辞职。白嫖公司的社保

蓝魔 回复 重度嗜茶 06-06 12:59
你不谈法行不行呀?尤其是《劳动法》!

雅迪
雅迪 54
2025-06-05 20:05
95年女,家里小宝23年出生,我是一直上班到临产,前一天周五还在上班,周六一早发动,傍晚孩子就生了,我认为这是一件很正常的事情,没有什么需要领导同事和家人特别照顾的,只要我的身体还ok,我就可以继续发光发热、发挥自己的本领和价值~也挺好哒[开怀大笑]

宝宝 回复 06-07 10:05
你太棒了,给你点赞👍

银坊首饰 回复 06-07 13:39
哈哈哈哈哈,我没忍住。对不起。

素颜樱落
素颜樱落 48
2025-06-05 18:17
没正式工作没有产假没有生育福利!产检请假都不好请,遇到问题,公司可不负责。没工作的更不要说了,孕妇找工作吗?公司要么?

帝落 回复 素颜樱落 06-06 22:34
那你抱怨什么?

素颜樱落 回复 06-06 21:51
为什么一定要一样?别人吃苦,你怎么不去?我没工作咋了?我家里都希望我不要上班。我带孩子几年,这两年在大学兼职上课。我干嘛因为别人的想法活?

明媚
明媚 41
2025-06-05 20:26
人的问题,有的女的就是不怀孕也不愿意工作,靠别人养着,寄生虫般的活着,不劳而获

银坊首饰 回复 06-07 13:40
对对对,我也是个妈妈,我自己带大我女儿,真的没什么。现在的女孩子,很多都自己娇惯自己,天天叽叽歪歪。

~踏:浪~
~踏:浪~ 36
2025-06-05 22:05
我怀两个孩子都在家休息直到生,生孩子我出的钱,养孩子我出的钱,我老公一个月工资才两千,而且我也没花他和他父母一分钱,所以我愿意休息愿意玩,别人愿意上班到生产那一天,那也是她们自己的选择。20年了我还在家玩,一样没花老公家一分钱,老公的钱我照样没花(因为他过世很多年了)两个孩子都是我带大,自己有那条件休息玩,跟别人比什么比,没有什么可比的

银坊首饰 回复 06-07 13:46
就是嘛。你说的没错。咱们女人就得看明白事儿。家里就老公一个人上班,经济上两边不得力,那必须怀孕也上班,还能保证顺产呢。你这经济条件还可以,那就不想上班不上班,好好养着多好。啥情况啥对待。有的女的就是拎不清,活不明白。

colour 回复 06-07 10:34
钱哪里来和休息没啥关系,有条件有钱不违法个人支配自己生活

用户18xxx42
用户18xxx42 35
2025-06-05 22:34
让你们男人去生孩子,体验一下怀孕的辛苦吧,我觉得女人最好不要生孩子,免得耽误工作,让男人一边工作一边生孩子更好

**的奥特曼 回复 06-06 11:40
咋啦,没人要就很惨嘛,再说了男人生就不用担心自己被带绿帽的问题啦,多好

银坊首饰 回复 06-07 13:43
你是女的吗?你这个太偏激。怀孕工作这很正常啊,咱们女的非得怀孕了就躺平吗?虚度光阴。有的女的容易滑胎,那必须小心养着,不能工作,医生咋说咋是。那活蹦乱跳的人怀孕就非得围着你转?有病。

菜籽发发飞房
菜籽发发飞房 34
2025-06-05 19:49
宁娶富家丫环也不娶穷人家小姐说的就是家教问题
福建农民
福建农民 18
2025-06-05 22:28
关心好自家就行了,体制外也大部分都很勤快辛劳。

银坊首饰 回复 06-07 13:48
就是嘛

9200940
9200940 16
2025-06-05 21:04
产检约在午休时间,可见小编是个没经验瞎扯淡的。
大卫
大卫 15
2025-06-06 10:58
你这说的其实真不厚道,实际情况是有工作的坚持去上班基本都是混日子的多,没固定工作的那些基本都是打零工的,老板也不会用你,还不如不干了,干了也受气

用户18xxx94 回复 06-06 12:15
谁说体制内的孕妇是混日子的谁就没在体制内呆过。体制内也是自己工作自己做,别人替不了,除非体力活可能照顾照顾,否则免谈。

用户10xxx45
用户10xxx45 15
2025-06-06 11:02
我们这些底层干活很累的,流水线不停的干,上个厕所都得拿离岗证。不会因为你怀孕了就把你调到轻松部门的。 我们那个部门还算好一些,就这都有人怀孕胎停的。 善良一些吧,岗位不一样,所承受的差别很大的。
稀里糊涂
稀里糊涂 12
2025-06-05 14:34
十个手指还有长短,一样的米百样的人
用户99xxx16
用户99xxx16 11
2025-06-05 23:53
拿个别当普遍带节奏,谁信谁傻逼
用户10xxx63
用户10xxx63 11
2025-06-05 15:38
原生态家教!
用户47xxx72
用户47xxx72 11
2025-06-06 11:15
体制内的,怀孕了,在单位都不怎么干事,上班又自由,我家邻居就这样,当然就随便上到生了。去领工资的,谁不愿意。
乐祺褀
乐祺褀 11
2025-06-06 13:22
你都说了,没工作的孕妇如何如何了,,没怀孕的时候都不去做事了,还指望着她怀孕的时候去工作?
用户15xxx60
用户15xxx60 10
2025-06-05 21:46
现在那些打零工的女的大都比较懒,挑三拣四还整天比较

用户18xxx42 回复 06-05 22:37
你去找蜜蜂做老婆吧,非常勤快,要不就找一头牛做老婆,只干活不要工资,吃的还是草

用户10xxx28
用户10xxx28 10
2025-06-06 06:04
得了便宜还卖乖,真不要脸
qidianok
qidianok 9
2025-06-06 19:27
先不说别的,如果我能体制内,正常跟着国家的假期走,一周休息两天,还有五险一金,各种福利,不会因为我生孩子歇半年而辞退我,我也可以天天大着肚子上班,问题是不是人人都有进好单位的能力的,不然那些服务业,工业,谁来做呢?
用户79xxx38
用户79xxx38 8
2025-06-05 20:16
我老婆也是快生了才休息,体制内不一定不忙
小芳
小芳 8
2025-06-07 14:09
小编你能写出这段文字来,我严重怀疑你是从宇宙来的。体制内的孕妇能上班上到生产前,那是因为她们工作比较轻松,上班时间没有她们必须做完的任务。普通打工者,你到岗一天就必须好好的完成一天的工作指标,一个罗卜一个坑,孕早期孕反,孕后期尿多一天要上多次厕所,严重影响工作效率,你说体制内和普通打工者能相提并论吗?我真想骂脏话🤬
用户21xxx64
用户21xxx64 6
2025-06-05 22:13
要是在体制内,我也干到生才休产假,工作轻松,有周末,待遇待遇又好,产假还长。而私人企业工作量大,休息时间少,遇到恶心的老板还故意给你小鞋穿,目的就是逼你走,重点一个月才那么三瓜两枣的,不趁着怀孕期间休息一段时间,这辈子就没有消停的时候了,生完以后既要带娃又要工作,哪怕白天有老人带,晚上回去也要带

心里有阳光 回复 06-05 23:17
你这样说体制内的工作,好像是人家给的。我们都是看书考试,一道一道的过关斩将拿到的。吃了读书的苦,别的苦也还在吃,当然,有些苦避免了

青岛大虾 回复 06-06 09:45
体制内轻快?你体验一下就知道了,尤其是基层。

宝儿
宝儿 6
2025-06-06 06:15
……从怀孕就没上班了……怀孕期间是老公做饭,不是懒,是孕期闻不了油烟好么,不要说得不上班孕产妇很享受很懒似的,也不是每个体制内的人都有婆婆帮忙,每家的情况不一样好吗。再说了,夫妻两个人互相照顾,一起带娃挺好的啊。不管有没有工作,有没有人帮忙带孩子,只要自己小家庭能有平衡点,安稳过日子就行啊,哪那么多对比啊,矫情
用户15xxx00
用户15xxx00 6
2025-06-06 06:25
越没本事越娇性
萨德
萨德 6
2025-06-06 09:34
说句实话,在体制内一段时间就能培养出那种集体、凝聚概念!你在体制里不会有“受压迫”的感觉,你只会感觉到自己与别人的差距!而在民企里正好相反,你会觉得处在为难你!一句话,在体制内,你会从自身找原因,在民企,你总是觉得自己是在付出!
老王
老王 5
2025-06-06 06:29
凡是“xx评国际”、“xx看世界”、“xx说军事”、“xx聊社会”这类五个字及变种的公众号都有间谍嫌疑,大家评论的时候须注意,谨防钓鱼
用户18xxx55
用户18xxx55 5
2025-06-06 12:53
老师怀着大肚子上课的点,少一天不行,扣奖金扣绩效,不敢请假。
用户11xxx08
用户11xxx08 5
2025-06-06 09:49
体制内领导和同事对老弱病残孕妇是很照顾的,重活累活绝对不安排的。

心里有阳光 回复 06-06 20:55
是会考虑的,由己及人,没人敢说永远不需要被照顾。

小小大魔王
小小大魔王 4
2025-06-05 19:22
我家那个,怀孕保胎了两个多月,出院后还上了半个月班到生小孩时才休息,不为什么,就为了生育后假期能更多一些。
唐唐
唐唐 4
2025-06-06 06:22
80年代前,产假56天,一般都是工作到足月才停(为产后多积累假期)亲见农村妇女挑河泥挑到肚子痛才马上去医院,现在的孕妈是真的娇贵

丹丹 回复 06-07 19:31
那个时代是没办法,现在这时代,都是前辈奋斗出来让子孙后代日子过的好一点。将来投胎能女儿身,不用要生时还挑河泥。再闯鬼门关,十死九生的生孩子。生了的孩子,可能生的多了女娃不想养就送人,甚至遗弃,病了就看天意。

心里有阳光
心里有阳光 4
2025-06-05 23:12
一直上班到临产,生孩子前有点小事跑得还很快。我和同事们基本都顺产。有个女同事没婆婆,她和她的同样条件的好朋友互相照顾对方坐月子,产假结束一边上班一边带娃,麻利的很。我也是婆婆做了一个月的吃的和洗衣,月子里小孩都是自己带的。产假后,婆婆又带了不到一年的时间,下班回家和夜晚孩子都是我在带,唉,也累屁了,日子还得努力往前过。
用户16xxx24
用户16xxx24 4
2025-06-06 13:42
确实,20多年前国企上班(财务工作),一直到生前2天才休息,生完休息2个月就上班(如果不去,岗位会被人代替),妈妈家里带娃,早上中午出门前用吸奶器吸到奶瓶里,也许当时年轻,没觉得苦。
吴茗
吴茗 4
2025-06-06 18:41
体制内才有产假,休产假有恃无恐的拿钱带孩子,体制外的很多公司做不到这点,京东怀孕那位女士的著名梗大家都忘记了吗?现在用人单位有很多限制,例如用人单位会关注单身什么时候结婚,结婚有没有孩子,有孩子孩子多大或者没孩子的打算什么时候生,人家好做判定到底要不要你。怀孕待产意味着工作保不住,回家吃自己还分早晚吗?
用户99xxx88
用户99xxx88 4
2025-06-05 23:07
这个现象我觉得太普通了,确实,体制外和体制内的养娃方式不一样。
Didadi
Didadi 4
2025-06-07 13:24
私人企业辞职一般都是拿完社保和哺乳假才会辞职。怎么会直接辞职呢,而多数辞职的人是因为没老人带孩子。实际带小孩可比上班累多了。体制内不辞职是因为你出来容易,再进去可不简单,社保福利补贴小儿统筹双休等等,休息时间基本可以和小孩同步。单这个条件,全国有多少家庭有?私人企业可没多少个有相应的待遇。体制内有些没有老人带很多就会请保姆,而普通人没多少请得起。不是因为想辞职,而是你没办法。反正我的婆婆幼儿园帮接孩子,幼儿园到家距离1公里。每天回来都给你摆脸色。长年累月。后来不小心二胎。鉴于一胎这个情况,二胎我觉得不能再这样让她带孩子。有时候骂小孩贱,那是一个难听。小孩2岁调皮都能成为攻击的借口。直接上升到什么样的人生什么样的孩子。自认我也不是那种找事的人,出去旅游带着她,逛个超市都带着她。不带立马发火。后来受不了,辞职自己带了。有时候一早上起来没惹她。突然脸黑黑,放个东西大大声。这种情况你难道还能不辞职,让老人给你带孩子?
yun
yun 4
2025-06-07 21:02
什么锅配什么盖吧,如果觉得这种孩不好开始就别找,喜欢体质内的女孩就去找。如果能看上你的只有前种那就算你的命,得认!
海参崴热心市民
海参崴热心市民 4
2025-06-06 06:38
别的我不评价,但都已经怀孕了的女性,女子,女人,女士了,还要称之为女孩吗?你觉得合适吗?你这中文是哪里学的?
等待戈多
等待戈多 4
2025-06-07 20:02
要不然怎么是体制内和没工作的区别呢?能考上体制内的肯定不差啊!越没能力的人脾气才越大!
上玄月
上玄月 4
2025-06-06 10:03
你看看工种在说话!
用户15xxx22
用户15xxx22 4
2025-06-07 09:30
这就很明确地可以看出:从小教育的重要性!能进体制内也是需要门槛的!!从小接受吃苦耐劳、认真学习的教育,长大了一般能自己解决的事情绝不麻烦他人的
蓝天
蓝天 4
2025-06-06 10:25
我不是体制内的一样昨天上班,今天生孩子,每个人的情况不一样,不要拿体制内还是体制外说事

用户10xxx26 回复 06-06 10:40
说的是那些不干活的小仙女(渣女)

丹丹 回复 用户10xxx26 06-07 19:21
我姐头胎,正常孕反不舒服但还行,在工厂做展示设计,前5月正常工作,后五个月连站都不用站,楼梯也不让走,前边有个女员工大肚子走时滑胎了,到我姐成大熊猫重点保护,只要打打字就行。二胎孕反严重吐到吐血,一月吃不下饭,天天挂水,公公婆婆妈妈上门伺候到生

用户10xxx41
用户10xxx41 4
2025-06-07 05:34
看工种吧!不能一概而论,普工可能是流水线有夜班站12小时,试想一下一个正常人都吃力,更何况孕妇,在生孩子这件事上,的确要格外小心。孕妇是一个特殊群体,并不是每个人体质都好。小编看问题有些偏激了。
过客
过客 4
2025-06-07 20:10
能进体制内智商情商意志力都比较高,进不了体制内的人都是淘汰出局的人,怎么可能和这些优秀的人比?
破风之刃
破风之刃 3
2025-06-05 20:36
我老婆上午在上班,下午就进产房了
近水临风WYY
近水临风WYY 3
2025-06-06 06:43
此文说的基本正确,支持一下。
用户19xxx15
用户19xxx15 3
2025-06-06 06:35
反正是有正式工作的,产假是有时间限制的,提前休了后面就少了带孩子的时间。
用户94xxx46
用户94xxx46 3
2025-06-06 17:55
你好离谱 跟体制内有什么关系 怀孕上不上班是个人选择
不了了之
不了了之 3
2025-06-05 21:49
[微笑]这是从意林转载的?
波波
波波 3
2025-06-06 06:13
私人公司工资待遇低
天地玄黄
天地玄黄 3
2025-06-06 20:43
没工作的,孩子一生就丢给老人天天打麻将!
用户11xxx08
用户11xxx08 3
2025-06-06 10:27
有2个月的单位假,孕期由孕妇自己视健康情况决定是否上班,科室部门不得干涉,超岀2个月则适当扣债效奖。
小蒙羊
小蒙羊 3
2025-06-07 18:13
该勤的还勤,想懒的更有理由懒。
用户10xxx32
用户10xxx32 3
2025-06-06 10:50
体制内大多是正规学校读书毕业的
金怪
金怪 3
2025-06-07 10:13
都是惯出来的。
微雨燕双飞
微雨燕双飞 3
2025-06-06 10:11
38岁二胎,上班到9个月,满工作量带4个班,生完孩子2个月零2天又上班,还是满工作量
用户10xxx63
用户10xxx63 3
2025-06-06 23:25
跟体制内外没啥关系,跟个人素质和认知有关系
草原
草原 2
2025-06-05 21:50
互换就可以了
thomarv
thomarv 2
2025-06-06 06:46
有没有可能有一部分是体制内和体制外工作强度不一样?
用户44xxx54
用户44xxx54 2
2025-06-06 07:59
同事八个月骑自行车上班,老板求她休息,她不肯,说闲在家无聊[跪了]
淡彩可人
淡彩可人 2
2025-06-05 16:05
用户96xxx39
用户96xxx39 2
2025-06-06 21:15
我女儿体制内的,一直工作到预产期才开始休假的,休完产假就上班了。
驻倭华军
驻倭华军 2
2025-06-06 11:02
谁tm给你说的?老子见过休了一年半的。
一千零一夜
一千零一夜 2
2025-06-06 14:45
以前我有个同事上班儿,也就是私企办公室一类的 。一直上到了生感觉不对劲儿了才歇。现在我家儿媳妇打结婚后生孩子到现在孩子三周了什么都不干 。还嚷着比较累 。现在要吃给吃要钱给钱花还得哄着
用户49xxx03
用户49xxx03 2
2025-06-06 20:03
普通人啊,上班有社保有医保有生育险,产假有期限,公司一个萝卜一个坑,敢躺平吗?敢超假吗
海东
海东 2
2025-06-06 22:43
[抠鼻]我老婆生老大和老二都是上班到预产期前两三天才休息的,产假休完直接去上班了。
林妹妹
林妹妹 2
2025-06-08 00:01
这也是看你嫁的好不好了,疼你的人会不让你上班,天天都有钱给你花,那些怀孕还上班的人,大部分都是工作轻松的,能坚持下来了,小部分都是家庭条件有限,不得不上班了。反正路是自己选的,这一切都是命,怪不得别人…
天下星星
天下星星 2
2025-06-06 11:36
不是吧!看了好多UC的文章,我还以为大部分都是女人结婚后多少由老公养着,自己呆家养颜呢!怎么小仙女们也要上班吗?
硅胶橡胶
硅胶橡胶 2
2025-06-06 16:36
感觉没可比性,毕竟人和人之间差别是很大的
风云起天甭地碎
风云起天甭地碎 2
2025-06-06 16:18
人生是无解的 因为每一种方案都有漏洞
kerry7875
kerry7875 2
2025-06-07 14:37
一本正经的胡说八道
十四的月亮
十四的月亮 2
2025-06-06 10:41
胡说八道
用户10xxx30
用户10xxx30 2
2025-06-07 10:37
女人的依赖思想太严重,不能太惯,太笼,要不然她就要天上的星星,可惜男人没楼梯!

丹丹 回复 06-07 19:37
这话很山东,把我们连云港都带坏了,让我们羡慕上海女人,老公做饭

2288
2288 2
2025-06-06 15:06
体制内一天需要干多少活?离开忙点的岗位即可
盘旋高飞
盘旋高飞 2
2025-06-06 18:22
毒鸡汤害的,男人别须当轿夫,要是一家老小不干得人财两空,她们有的是办法让你一家人屈服,最利害一招就是离婚,杀人。
用户10xxx63
用户10xxx63 2
2025-06-07 19:02
我们合资企业办公室员工也是上到快临产,平时同科室的稍微帮下忙,产假期间就是几个同事分摊的,假期一结束赶紧回去上班了,孩子四五个月让妈妈或婆婆带,中午再回去喂奶
用户14xxx15
用户14xxx15 2
2025-06-07 05:49
因为体制内的工作不能丢,体制外的生完调养好再找就是了,别问我为什么知道,因为我就是前一天还在上班,第二天生娃了
唐大侠
唐大侠 2
2025-06-06 19:22
就是矫情
用户11xxx61
用户11xxx61 2
2025-06-06 10:43
这文章有问题,这不是体制内体制外的问题,体制内我也见的多了,怀了就病假,病假还能拿一半工资呢,医院只要挂vip主任,天天就给你开病假开到生,这是条件限制,有条件谁不选最优待遇啊
漫行者
漫行者 2
2025-06-06 17:56
生育津贴,产前检查加起来好几万,你不上班不交医保谁给你发
用户54xxx09
用户54xxx09 2
2025-06-07 09:13
大部分作为普通人怀孕也都是能坚持到什么时候就什么时候休息,毕竟养小孩成本太高了,不多存点钱就要焦虑到时怕不够钱养小孩了
大笨妞
大笨妞 2
2025-06-07 08:59
不一样,体制内的工作怀孕不影响,甚至整个白领工作都不影响。但是生产线上不一样,你不可能挺大肚子爬高上梯,私企一个萝卜一个坑,不可能安排你去悠闲岗位。为了大人孩子只能辞职。
听雨
听雨 2
2025-06-06 15:09
门当户对
用户10xxx56
用户10xxx56 2
2025-06-07 19:08
没公主命、也只能在怀孕时期装一下,哈哈一人一命天注定,一切都要靠自己,只有平时的努力、才能在真正有意义的时候找到自我。
群众
群众 2
2025-06-07 14:22
产假是有规定的,超了就算事假谁扣的起?
回首
回首 2
2025-06-07 21:33
看人品,跟体制没关系
望破世俗
望破世俗 1
2025-06-06 11:05
体制内工作轻松,一天八小时,还有空调间工作,伙食很好。非体制十二个小时体力劳动,而且无空调,伙食差

心里有阳光 回复 06-06 20:57
绝大多数都是人家凭本事考的

法医辛普森
法医辛普森 1
2025-06-06 13:02
无特殊问题,医院的医生护士那个不是上到临产前一两天。你可以问问医护朋友。为啥,产前产后的休加起来是产假。我们这里的产假好像是98天
用户10xxx92
用户10xxx92 1
2025-06-06 16:00
坐办公室和打螺丝的能这么比吗!
奢望一日三餐
奢望一日三餐 1
2025-06-06 11:12
这和原生家庭的教育有关,不是有句话吗?娶媳妇看娘家妈。
zz
zz 1
2025-06-06 13:12
这倒是,我上班到生产住院前一天。不剧烈活动没问题
小红花
小红花 1
2025-06-08 01:13
我就是在私人的连锁超市上班,离预产期还有一周才请产假,生了孩子三个月就上班,上班后恢复的快,月子里的腰疼都给我治好了
沉淀Ggl
沉淀Ggl 1
2025-06-06 12:45
什么样的锅配什么样的盖,有人愿打有人愿挨,很多怀孕了是家里人不让她上班,就要供着她,你激动个啥呢。什么体制内的怎么怎么样,体制内的工作本身就轻松,见过很多一般工厂上班的,小孩都还是自己带的呢,是不是要个大奖状!
Z b
Z b 1
2025-06-07 23:13
说的还真是这个情况
ariali
ariali 1
2025-06-07 05:40
男人写的?然后凭猜测张口就来?
圝圣言圝
圝圣言圝 1
2025-06-07 09:04
其实没有可比性。在国企上班,只要是孕妇,同事一般都会照顾。一些累活都不会让孕妇去干。而私企不会讲这些。