董明珠拒收海归！被炒的沸沸扬扬，任性的帽子满天飞！其实，在企业内部，谈本企业的用人策略，无可厚非！ 胡锡进欣赏海归，是他的自由，谁也挡不住！其它企业用不用海归，是其它企业自己的事儿！没必要引起轩然大波！ 应当承认，海归中确有人才，大部分人有报国之志！海归何去何从！ 一，海归要正视自己，是否半斤八两，还是有真才实学，自己最清楚！任凭别人去说！要坚信是金子总会发光！天生我才必有用！如果自己真就是个绣花枕头，那就什么也别说了！ 二，企业对海归的考核，办法使不完！试试便知！随便出一道高考题，或者针对企业的科研大题，让海归答答，如果是南郭先生，狐狸尾巴肯定藏不住！ 三，是不是已被国外收买，策反，能不能成为商业间谍，不能草木皆兵，既要严格考察，又不能怀疑一切！要坚信群众的力量，坚信企业自己的识别能力…在中国，法网恢恢，疏而不漏，总不能一朝被蛇咬十年怕井绳！