胖东来杀鱼大姐出来实锤了！她辞职后公开吐槽胖东来薪资根本没传说中那么夸张。干了三四年杀鱼工基本月入八九千，就一回突破过万元。 这事儿闹得网上沸沸扬扬，有人说她不知足，有人说她敢说实话。咱先别急着站队，先看看超市行业的真实情况。 河南杀鱼工平均月薪才3000到6000块，日料店师傅起薪也才5000多，理货员累死累活一个月也就4000块，收银员三班倒到手才3500块。这么一对比，胖东来给杀鱼工开八九千，确实算行业天花板了。 但话说回来，天下没有免费的午餐。胖东来的高薪可不是白拿的。 听说他们管理规矩多如牛毛，从商品陈列到服务话术都有严格标准，违规就要扣分，甚至影响晋升。杀鱼大姐说“在外头能找到更清闲的活”，这话不假，可那些活的工资能有胖东来一半吗？ 有人可能会问，既然规矩这么严，为啥还有人抢着去？看看现在的就业环境就明白了。三四线城市能有近万月薪，还有五险一金和年假，这样的工作打着灯笼都难找。就算你辞职走人，后头排着队应聘的能把门槛踩烂。 还有人说，胖东来给高薪是为了口碑，口碑垮了拿啥养活员工？这话也有道理。胖东来能在三四线城市做到年销46亿，靠的就是员工的服务和商品质量。要是管理不严，员工吊儿郎当，顾客谁还愿意掏钱？ 咱老百姓过日子，图的就是个稳定。现在这年头，能稳定月入大几千还带福利，早该知足了。那些吐槽的人，要么是没经历过找工作的苦，要么是站着说话不腰疼。你要是真有本事，能找到更好的工作，那没人拦着你；要是没那本事，就别抱怨，踏踏实实干活才是正经事。 最后，我想说，任何企业都有优缺点，胖东来也不例外。它能给员工高工资，也要求员工付出更多，这是公平的交易。至于杀鱼大姐的吐槽，听听就算了，别当真。毕竟，每个人的需求不一样，适合自己的才是最好的。 对此，大家怎么看呢？你们有过类似的经历吗？欢迎评论区留言哦 别忘了点赞关注，我们评论区见！
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