惊!上海两家三甲医院大刀阔斧,一下砍掉30%后勤岗。曾经在行政楼悠哉的日子一去不返,月薪2万的行政主管转岗成月薪8000的导诊,这转变不可谓不大。宣传科也从8人缩到3人,还得身兼数职。
一直以来,医院行政后勤岗位臃肿问题饱受诟病。外科主任辛苦手术18小时绩效,竟比不过行政科轻松填表格,领根棉签都要繁琐审批。这种不合理,早该改变。
虽说改革会带来阵痛,但从长远看,砍掉行政岗省下的经费,能多聘护工、购置自助机,优化患者就医体验。医疗体系本就该以患者和一线医疗人员为核心,把资源更多投入到刀刃上。这一改革值得点赞,希望更多医院跟上步伐,真正让医疗回归本质,让老百姓受益。
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