玩酷网

现在的00后真了不得 昨天，公司人事经理轻飘飘一句：你被辞退了，明天不用来！本以

2025-04-05 16:25:00 今日热评 社会

现在的00后真了不得 昨天，公司人事经理轻飘飘一句：你被辞退了，明天不用来！本以为能轻松打发走这位入职一年的文员，没想到却遭遇了硬核回击！

文员一听就火了你想辞退谁就辞退谁？辞退也得按规矩来，书面通知加原因，一样都不能少！

接着，文员列出了五条“辞退必备条件”， 1、辞退要提前一个月通知，否则得给2N的赔偿，赔偿标准和明细得列清楚，我要核实！ 2、得出具解除劳动合同证明，失业保险也得给我办好，不然失业期间生病住院怎么办？ 3、我工作满一年了，年休假都没休过，按劳动法得按工资300%赔偿我，5天呢，你们算算多少钱！ 4、加班没给我加班费，说调休也没调，我这都有记录，你们核对一下，按1.5倍工资赔我！ 5、社保你们按最低基数交，不符合规定，得给我补足，不然我就去社保局告你们！

这00后文员，真是懂法又敢言！大家说说，公司辞退员工，这5个条件真的必须满足吗？文员的做法，你觉得合理吗？

阅读：31903

评论列表

吃咸梅干变超人
吃咸梅干变超人 427
2025-04-05 18:32
原本就应该这样呀[哭笑不得]这些本来就是公民的权利，用人单位应该尽到的义务

十月泉 回复 04-06 00:43
说得好像不这么做公司就给你开方便门。

爱的魔力转圈圈 回复 04-06 15:17
不用怕，仲裁就是调解下，他可以不接受，后面就是起诉，我前老板不给奖金，人家律师事务所来我们公司开团购了，反正到时候利害关系老板自己看着办嘛，过了半年打官司都给钱和解了，愿意搞就耗到底

老爷爷
老爷爷 186
2025-04-05 18:31
非常合理！
郭烨
郭烨 116
2025-04-05 18:41
签有劳动合同就合理

用户12xxx78 回复 04-09 11:52
没签的话更赚大了

海阔天空 回复 04-11 12:13
好聚好散还行，这个公司的HR就是头猪

信仰
信仰 92
2025-04-05 21:22
就特么扯淡编段子，现在公司想辞退根本不直说，都是调岗降薪，逼人自己辞职

枫丹白露 回复 04-06 11:26
调岗可以，但不能降薪，还得员工同意，否则逼人家辞职和直接辞退一个道理

意大利炮 回复 04-06 03:28
调岗位？？如果员工不同意，你硬要调岗位，那就劳动局见，现在劳动局一叫一个到，不像以前了！

凝希
凝希 56
2025-04-05 19:21
现在不是以前，部门领导根本无权开除职员。
鱼乐
鱼乐 49
2025-04-05 19:50
打工仔真的要普法，别被人卖了还帮人家数钱。
MarcoDT
MarcoDT 48
2025-04-05 18:40
不满足？你辞谁啊？辞自己差不多
陽駟爺
陽駟爺 41
2025-04-05 22:52
这样才能提高劳动人民保障。
用户10xxx98
用户10xxx98 40
2025-04-05 17:04
666
用户93xxx09
用户93xxx09 32
2025-04-05 20:15
你们00可以试试
陽天歌
陽天歌 31
2025-04-05 19:27
太对了，我怎么没想到。
用户10xxx26
用户10xxx26 31
2025-04-05 20:53
合法合理
路人
路人 30
2025-04-06 10:24
80后90后拖家带小养没力气跟他们折腾，就要这些新鲜的活力教他们怎么做人
用户10xxx76
用户10xxx76 30
2025-04-05 20:50
当然合理
我心依然
我心依然 27
2025-04-05 23:15
国内职场骗一个算一个！！
再生英雄2004
再生英雄2004 26
2025-04-05 17:32
就是
用户10xxx73
用户10xxx73 25
2025-04-05 19:30
好单位员工不想走。一般吃口饭的工作呢，员工随时炒老板，就当到处打工，遍地旅游。
不凡
不凡 20
2025-04-06 05:16
唉，整顿职场还得靠00后，其他年龄段的被折磨成应声虫了，只有00后才不会惯着那帮吸血鬼
用户11xxx53
用户11xxx53 19
2025-04-05 22:57
又骗走我一毛钱的流量[得瑟]
用户16xxx76
用户16xxx76 19
2025-04-06 08:47
现在的工作环境也是不行，老板压力也大，恶性循环。😄

雨前龙井 回复 04-11 13:44
没什么的！正在行车记录仪。以前很多人不装，然后多来几个碰瓷新闻（不管案子是真是假），然后买新车的都装了。

淡定哥
淡定哥 16
2025-04-05 19:34
这样的公司社保，工资，工作条件不是入职前就告知了的？
小刘哥
小刘哥 13
2025-04-05 20:52
不要给
何以笙
何以笙 13
2025-04-06 00:00
头铁的，想过下家知道后肯收留阁下吗？

用户11xxx98 回复 04-06 17:03
你以为你是名人，谁知道你以前干嘛的！

阿木 回复 04-06 11:36
[抠鼻]人家就基层员工，谁家会做这背调，还有背调给人家说坏话影响入职的，可以以下份工资为基础去要求赔偿，这些判例还是挺多的

雨轩爸
雨轩爸 12
2025-04-06 07:54
00后很幸福啥负担都没有，父母都替他们准备好了，干的不开心辞职慢慢找，家里也不差这口吃的[呲牙笑]
用户10xxx83
用户10xxx83 12
2025-04-06 04:28
合理！不能随意剥削员工！
solor216
solor216 9
2025-04-06 13:12
社保局只是调解机构，它调解无效，那还得自己去法院起诉。不要以为社保局一提，自己就稳赢了

小森怕怕 回复 04-07 07:56
[思考]有没可能你找错了，是劳动……

思想者
思想者 9
2025-04-06 19:02
00后还没整顿职场，就先被职场整顿了。
哥是文艺禽年
哥是文艺禽年 8
2025-04-06 08:07
oo后懂法难道错了么
我有个朋友
我有个朋友 8
2025-04-06 07:27
首先你得找得到处理这些的人，其次害得他们愿意帮你，再然后收集证据整理资料，然后公司拒不执行，拖着你，其中耗费的时间人工成本全部都你自己负责，你想吧

用户18xxx08 回复 04-06 10:30
争取一把，总比什么都不做，逆来顺受额好吧，

我有个朋友 回复 用户18xxx08 04-06 14:14
人教人教不会，事教人一次就会，我之前也是这样的，要跟公司死磕，现在眼神比在校大学生都清澈。[得戚]

我是月阿
我是月阿 8
2025-04-06 08:19
没问题，什么都答应，就是不给你办，拖，恶心你

聚沙成塔 回复 04-06 13:25
人家00后拖的起，父母都准备好了，上班拿的工资还没父母给的零花钱多。就怕你拖不起。

诸葛流云
诸葛流云 6
2025-04-06 13:27
就一条，被辞退后天天告公司偷税漏税，一告一个准
用户16xxx00
用户16xxx00 6
2025-04-06 12:00
专家说必须支持，照亮了底层人的路
欧吉桑
欧吉桑 6
2025-04-06 04:16
傻编遇到被辞退，觉得合理吗
柴米油盐酱醋茶
柴米油盐酱醋茶 6
2025-04-06 09:06
我也闹了，还欠我钱就想裁我，门都没有，我都要失业了，才不在乎这些，本就是欠我的，不想补齐就把我撵走，门都没有
10033666
10033666 6
2025-04-07 18:53
怪不得现在工厂喜欢用第三方的员工，员工工资交给劳务输出单位，由劳务输出单但发工资给该员工，该员工和工厂无劳动关系。
隔壁王哥
隔壁王哥 5
2025-04-06 16:44
就这文员的措辞，估计平时也是一点亏都吃不得睚呲必报谁都讨厌的货！
限量版
限量版 5
2025-04-06 08:55
能实现吗？给你办要拖让你吃饭都成问题，。
用户17xxx38
用户17xxx38 5
2025-04-06 20:49
这是社会进步
用户10xxx06
用户10xxx06 5
2025-04-07 12:38
逼你待不下去，自己辞职，不用赔偿
你的大兄弟
你的大兄弟 4
2025-04-06 07:33
这不是正常吗
用户11xxx20
用户11xxx20 4
2025-04-06 09:19
就应该这样。赔钱
图拉丁卡
图拉丁卡 4
2025-04-05 22:03
你说辞就辞，你算老几，你大得过国法？
战士
战士 4
2025-04-06 09:03
现实中啥都没用
独行
独行 4
2025-04-06 08:22
合情合理，本该如此
侯鹿
侯鹿 4
2025-04-06 07:24
然后BOSS一句:行，你去劳动仲裁吧
仰望天空的幸福
仰望天空的幸福 4
2025-04-06 08:42
必须整治职场，该有的权利必须要，不能内卷底成人民互相伤害
用户16xxx93
用户16xxx93 4
2025-04-06 11:40
幸好没扔椅子，不然那椅子肯定是金丝楠木的[捂脸哭]
笨笨
笨笨 4
2025-04-06 06:47
支持支持支持
用户10xxx29
用户10xxx29 4
2025-04-07 10:25
老板要不得，至少提前跟别人说一下，沟通一下
用户36xxx10
用户36xxx10 4
2025-04-06 11:36
好
用户10xxx06
用户10xxx06 4
2025-04-06 14:03
现实是劳动仲裁很麻烦

用户72xxx61 回复 04-09 20:22
劳动仲裁一点也不麻烦，只要你去，马上就有人出面给你解决。当然了，如果你觉得出个门去劳动仲裁部门都觉得麻烦，那就没办法了

认知
认知 4
2025-04-08 12:59
看着小伙做法是好事。实际壮大劳务公司发展，员工剥削的会更多…因为企业更不敢直招正式工怕麻烦，用劳务工直接丢给劳务公司处理不用担责…所以小伙的做法要在灭掉劳务公司前提下实行…问题是谁都知道这事，就是没人管…所以权钱之人最大财富就是穷人，怎么给你解决嘛，就是个操蛋的社会，别当老实人就行。
梓玲
梓玲 4
2025-04-08 16:14
本该如此，为自己权益争取
流氓的低音鼓
流氓的低音鼓 4
2025-04-10 14:42
科幻片
用户10xxx81
用户10xxx81 4
2025-04-08 08:21
人家耗着你，你耗不过人家
用户13xxx23
用户13xxx23 4
2025-04-11 11:19
能这么说的都不是普通社畜，社畜要出去稳食，没时间扯这个
A-A_TAO
A-A_TAO 4
2025-04-11 08:59
没毛病
用户15xxx62
用户15xxx62 3
2025-04-07 00:29
无赖一个
阿西西
阿西西 3
2025-04-06 09:10
然后行业内被拉黑，从此过上自由自在的讨饭生活[大笑]

用户14xxx52 回复 04-06 13:37
你家公司有这么牛逼？整个行业的大佬都不敢这样说

云飞嶂
云飞嶂 3
2025-04-07 10:58
顶
用户15xxx60
用户15xxx60 3
2025-04-06 06:54
90掰不正的看你们00的了[捂脸哭]
紫竹
紫竹 3
2025-04-05 22:59
本来就是！必竟是法制国家！
2号台
2号台 3
2025-04-06 10:32
白痴！应该等他辞退后才去谈这些。
東东
東东 3
2025-04-06 18:36
赖上啦，坐着吃吧，吃光这个公司的家底，大家一起乞讨去吧，
天涯
天涯 3
2025-04-06 20:47
其实有些公司老板都是欺人太甚，以为别人不懂，会怕它，那种垃圾公司的老扳心最黑了
哈哈
哈哈 3
2025-04-06 10:21
必须满足
周宝儿
周宝儿 3
2025-04-06 21:57
那种根本不签合同的。
用户18xxx15
用户18xxx15 3
2025-04-06 06:40
厉害
有人这么说啊
有人这么说啊 3
2025-04-06 14:14
这是有老啃的，没得啃就不同了[哭笑不得]
用户13xxx00
用户13xxx00 3
2025-04-06 13:54
是应该这样，明明白白的打工
改变一点点
改变一点点 3
2025-04-06 16:45
第5条，社保缴费基数不足，不能去社保局，要去税务局告。
福兮祸所依
福兮祸所依 3
2025-04-10 09:21
实际上公司会用非常手段解雇你，赔偿是会有的但后续会隐藏不良后果。

储蓄 回复 04-11 11:19
狗屁的不良后果，公司要是辞退直接劳动局投诉就完了

上海用户
上海用户 3
2025-04-06 06:56
现在的年轻人值得赞👍🏻，必须按法律规定办事，不然上法庭告她
泥土
泥土 2
2025-04-06 08:16
这就是为什么工厂都喜欢找劳务输出公司的原因……

用户10xxx78 回复 04-06 12:08
劳务只能干最简单不用负责的事

窗外不归的雲
窗外不归的雲 2
2025-04-06 12:28
既然撕破脸了，那就得算算总账，要大家相安无事，那就勉强凑合！
用户13xxx06
用户13xxx06 2
2025-04-06 13:18
都被辞退了还不敢言？这种窝囊废被欺负死是推动人类进化。不懂法还没个懂法的朋友？网络时代，不懂什么都没关系。有点概念就行，需要时啥细节查不到？
大雨
大雨 2
2025-04-07 07:36
看来中国社会进步了
冷凌
冷凌 2
2025-04-06 15:44
还得是00后
愚夫
愚夫 2
2025-04-07 12:41
上哪告去？
辛123
辛123 2
2025-04-08 13:59
佩服的五体投地
用户10xxx47
用户10xxx47 2
2025-04-08 13:43
整个社会都乱套了，那么牛逼，以后让这些牛逼哄哄的年轻人都有本事自己当老板去，没本事去折腾美团饿了吗？
taotao
taotao 2
2025-04-08 16:36
这就是文化的力量，远胜于胡搅蛮缠。
无印之足
无印之足 2
2025-04-07 19:19
这就是欧盟要求的
用户10xxx35
用户10xxx35 2
2025-04-07 19:52
就怕只赢了一纸诉讼
台风
台风 2
2025-04-09 11:19
完全合理
梁心
梁心 2
2025-04-07 22:34
国企领导理都不会理。有本事去告。罚钱跟他一毛钱关系都没有
雪花飞舞
雪花飞舞 2
2025-04-08 13:40
公司一般都是给你调离原岗位，异地任职，到外面吃住行全部自理，相当于降薪，不去就是不服从管理自愿离职
俊超albert
俊超albert 2
2025-04-09 10:33
没毛病，就这么干
本以为豁达如鲁达
本以为豁达如鲁达 2
2025-04-10 20:31
合理合法！
和子
和子 2
2025-04-11 09:40
00后不好随便胡弄[拍手]
青青
青青 2
2025-04-11 07:52
依法依规给自己合法劳动争取利益最大化有错？？
用户55xxx07
用户55xxx07 2
2025-04-10 16:02
按规合法才行啊！
彩虹上空的云
彩虹上空的云 2
2025-04-11 14:13
今天刚刚拿到未休年假补偿，两年9天，补偿18天工资。

彩虹上空的云 回复 04-11 17:20
我是公司自成立以来第一个主动争取，第一个拿到年假补偿的人！虽然钱不多，但是我觉得非常有意义！

数星星的孙连城
数星星的孙连城 2
2025-04-11 11:27
没事就编个事出来 让大家吵吵吵 什么玩意儿
用户10xxx87
用户10xxx87 2
2025-04-11 11:48
老板看不惯你，让一群人联合羞辱你，精神虐待你，找人跟你争吵，让你犯错干架，最后你自愿离职吧。有的工资都不要自离了，过去打工仔没少体验吧
用户18xxx87
用户18xxx87 2
2025-04-11 11:58
正确
淡且定
淡且定 2
2025-04-11 12:19
没提前一个月通知要2n?不是给一个月的代通知金就可以吗？
弟弟评论家
弟弟评论家 2
2025-04-11 02:16
加上6 怀孕了 这公司摊上事了！
碎了一地的诚诺
碎了一地的诚诺 2
2025-04-11 06:53
已收藏
李伯球、
李伯球、 2
2025-04-11 13:27
这个方案，是企业与员工，劳务关系解除（辞退）的标准文案！值得收藏和点赞！

热门分类