来了来了，大众德国工厂的工人又罢工了，德国的金属工人协会，要求为大众汽车工人涨薪7%，但是大众不同意，只能涨薪3.6%，目前双方陷入僵局，而且保时捷工厂的工人也加入了进来。 现在大众的员工有着较高的收入，这一现象是有其背后原因的。大众作为一家知名的汽车企业，其产品能够在全球范围内销售，这使得他们有机会从全球市场获取丰厚的利润。而这些利润的一部分被用于补贴本土市场，从而支撑起员工的高收入水平。 然而，我们需要看到其中潜在的危机。倘若大众在未来的发展中受到冲击，经营状况每况愈下，那它是否还能维持这样的高薪体系，是否还能负担得起如此高成本的员工队伍呢？这其实是资本主义惯用的手段，用看似高额的报酬来迷惑被剥削的无产阶级。我们没必要去羡慕他们，因为他们虽然工资数字高，但实际的生活质量未必比得上我们。 再看看西方的高福利社会，它的形成并非偶然。过去，我们为了发展，努力拼搏，花费高昂的代价去购买他们的高科技产品，这在一定程度上为他们创造了财富，让他们有能力维持高福利。但如今，形势已经改变，我们自己也拥有了高科技产品，不再依赖于购买他们的产品，他们的高福利也就失去了重要的经济支撑，面临着难以为继的局面。