在给大家分享关于这些年工作的经验教训之前，先说一下大前提。 1.认清现实。回过头来看，工作初期是刚步入职场最痛苦的时候，大部分人需要半年到一年的时间去适应，往深剖析，其实就是自己的预期和现实的落差。考上体制内的确实收获了稳定和福利，但没想到人际关系如此让人窒息，去了光环行业的确实能和优秀的人共事，但没想到这些光环效应其实和自己没多大关系。现实是什么呢？就是舒适区并不舒适，任何一种选择都有代价，既要又要是童话，早点接受努力不一定会有结果，自己不能改变的现状太多，人生没有上岸一说的现实。 2.明确定位。工作对你只是出卖时间获取收入的方式还是希望有所建树，变成长期发展的事业？定位没有好坏之分，只有我自己喜欢不喜欢，适合不适合。有的人对事业就是没有追求的，那当然是摸最大的鱼对自己才是效益最大化的。如果想要有所成，那就得学会积极主动，摆脱学生思维，去多做一些不仅仅是岗位职责的内容，去花更多的精力和时间提高业务水平的。只有定位明确了，发力才有方向。 3.自己有一套对事物的评价标准。是你自己的，不是社会的，不是老板的，不是身边朋友的。比如站在公司角度，一个项目做成的标准是挣钱，但结果忙前忙后项目没成，你就一定失败了吗？从零到一的流程，所有踩过坑，自己水平的提升都是宝贵的体验。当你用别的标准去判断自己的所失所得是很片面的，而且很容易有挫败感，但你当你拥有自己内心的秩序就会很坚定，就能真正做到“过程即是结果”。 4.接受个人的局限性。夏虫不可语冰，每个人都是个人已知经验的产物，没有人能看得清整个世界的全貌，大家都是遇到事情以后慢慢走出认知的偏见，所以意见不同很正常。这个社会很有意思的地方就是，什么样的价值观都能活下来，我们找同路人就好。 所以我对工作的观点是基于以上的前提下总结出来的，我个人想再尝试发展一下事业，如果不太认同我的观点的话，后续我的经验教训就不值得借鉴啦。