一场关于假期安排的讨论，谁不想听听呢？在假期管理上，我们每个人都有自己的小算盘，然而，这里有一个值得一读的案例――董宇辉。他向我们展示了一个好老板的典范。董宇辉的假期安排方式，让每个人在十月长假里都能找到自己的节奏。前三天的休息，紧接着在四号恢复直播，采用轮休制，这样的安排让每位员工在八天中都有充裕的休息时间。这样人性化的管理是不是让你眼前一亮呢？当然，假期里，别忘了他们还记得更新视频，保持活跃。不禁让人思考，这样的职场氛围是否才是你追求的理想状态？