你有没有觉得，你总是在吃不完的苦？明明努力干活，熬夜加班，却总是觉得累得要死，还没啥成就感。而且，越是这样的苦，你好像越是甩不掉。这到底为啥呢？

根本问题是，你在吃低级的苦。什么意思？就是那种事倍功半，累死自己还看不到啥成果的苦。你就像一个无头苍蝇，瞎忙活一通，结果却不尽如人意。加班加到深夜，还要应付领导的各种“突发奇想”。你忙得跟个陀螺似的，但这一切的努力，真心话，收效甚微。

吃低级的苦永远补短板，收效甚微。就好像你努力补数学，却也就只能勉强及格。而吃优异等级的苦，才能发挥天赋优势，付出皆有所得。专注在自己擅长的领域，轻松突破，事半功倍。但你的优势和天赋是什么呢？

很多人其实并不知道自己的优势在哪儿，也从未认真思考过这个问题。他们每天忙忙碌碌地做着自己不擅长的事情，结果累死累活、成效平平。80/百的职场人都看不到哪些事情你天生就比别人干得好，哪些事情就算失败了，你也忍不住去做，而且能拿到漂亮的业绩。

要找到自己的优势，先得自我觉醒。说到天赋和优势，很多人NO.1反应可能是像爱因斯坦、贝多芬那样的杰出人才才有的东西。其实不然，每个人都有自己的天赋，是你天生的反应和行为模式。科学论证我们大脑中有一种结构叫突触，它把神经元这个大脑的基本单位连接在一起。从我们出生起，突触数量指数级增长，约3岁生长到簇峰。然后受先天基因、后天教育等影响，有些突触连接固化稳定，有一些缩小消失。非常终，每个人都有不同的大脑地图，成为我们独特优势的基础。

举个例子，部门开会时，领导要你做会议记录：有的人会立马甩出记得密密麻麻的会议记录，不加修饰，这就是行动力强的表现。有的人则精细梳理罗列之后，才会把记录交上去，这体现的是分析力强。

再看那些吃优异等级的苦的人，情况就不一样了。他们专注在自己天赋的领域，轻松突破，不费力。比如李佳琪的助播旺旺，从一个不被看好的二本毕业生，逆袭成为年薪400万的职场高手。她不是靠熬夜加班，而是靠自己非常强的分析能力和观察力，把产品优缺点摸得透透的，站在对方的角度谈价格、选品，成了李佳琪旁边那个非常懂产品的助播。

吃苦耐劳能成事，但得吃对苦啊。与其熬夜加班做那些不擅长的事，不如找到自己的天赋领域，做那些你觉得轻松却有成效的事。这样，不但能有迅速工作，还能轻松自如地成事，非常终你会发现，越做越有激情，越干越有成就感。

很多人可能担心，找到自己的天赋和优势后，会不会太狭窄，不能发展整体。其实不然，每个人的天赋和优势都是多方面的，只要你找到它们，并在这些方面深入挖掘，就能发现自己的无限潜能。就像李佳琪的助播旺旺，她不仅擅长产品分析，还擅长谈判，两者结合，让她在职场上如鱼得水。

再来说说那些总是吃低级苦的人，他们的共同特点是没有找到自己的天赋和优势，盲目跟随别人的脚步，结果自己累得半死，收效却甚微。比如公司里的某位同事，总是拼命加班，做着自己不擅长的工作，结果不仅业绩不佳，还把自己的身体搞垮了。这类人需要停下来，好好思考一下，自己的优势到底在哪儿，如何才能利用自己的天赋，轻松突破。

吃苦不怕，但一定要吃对苦。升级你的吃苦方式，找到那个属于你的优异等级苦，成就自己，何乐不为呢？

当你找到自己的天赋和优势后，你会发现，工作不再是负担，而是一种享受。因为你做的事，是你真的擅长和喜欢的，你会有持续不断的动力去完成它们。而且，你会发现，自己越做越好，越来越有成就感，非常终实现职场上的逆袭。

陆哥一直认为，不管你处在什么样的工作环境，只要找到了适合自己的天赋和优势，顺势而为，就能够轻松突破，迅速成事。去吃优异等级的苦吧，找到属于你的方向，走上职场簇峰。