地产人,被裁了该怎么办?

洪城瓦西里啊 2024-03-25 08:44:09

年中(2023.06.30)刚过,半年度绩效不发就算了,还被裁了,倒霉到家了。

最近,一个朋友跟我说,他就是这么倒霉。

家人不理解他,因为也都知道房地产行情不好,所以他天天加班也都是支持的,工资打了八折也没说什么。

可是这才过半年,突然没了工作,也没了奖金,还没了赔偿,就天天被老婆念叨了。

是挺烦的,他自己也很郁闷,甚至有些自责,到底哪儿没做好啊?为什么被裁的是自己?

我跟他说,既然已经被裁了,就不要再想这些问题了,你反思自己越多,就伤害自己越多。任何一家企业裁人,都是有多方面原因的,并不一定都是自己的问题。

不管什么时候,被裁了,不要上来就先否定自己,把自己置于过错的一方,对自我失去信心,对支持,甚至是对未来失去期许。

相对来说,我觉得自己是个比较理性的,很少去大动肝火或者失魂落魄,哪怕前几年我被裁的时候,依然比较冷静。

我甚至还依稀记得,HR那天跟我谈话时,她很惊愕我的平静。

谈完之后,我把自己的情况检视了一遍。同样,我也思考了那个问题:为什么是我?

大概在纸上,列了那么几条:是行业不行?公司业务调整?个人能力不足?领导不喜欢?然后我逐一进行了分析。

最后,我发现产生我被裁的原因,有内外两种。内因是我自己做事风格,不讨领导喜欢,因为我的领导是个喜欢别人奉承的人,他喜欢那种众星捧月的感觉,但我做不来。外因是行业确实拉跨了,个人无力改变。

既然都清晰了原因,那我也没必要一直自怨自艾,重新找个工作,就好了。

跟朋友说这些,似乎并不足以让他重拾信心。毕竟,现在的行业环境,更差了。

只能继续进行沟通,安慰一下。环境不太理想,再加上他年纪到了四十,想继续在房地产里面混口饭吃,难度不亚于针挑土。

要解开心结,就只能抽丝剥茧了,先解决为什么,然后是怎么办。

在这家地产干了也很久,到2023年才被裁,说明不是个人能力问题,不然早就被裁了。跟领导关系也还可以,那么,最大的可能性,就是公司的系统性优化。换句话说,可能就是业务调整的问题。

这种业务的调整,未必是区域公司的调整,有可能是总部对下的调整,对项目的调整。可能是因为项目资金问题,也可能是暂停开发的问题。

从大局上来说,可能是总部的一个小小决策,最后落到了他的头上,变成了山崩地裂。

心理上确实难以接受,但行为上也很无能为力,既然已经不可能留任了,那么尽可能去讨回一些自己该得的利益。

赔偿这个,肯定是要的,哪怕公司分期付款也行。如果实在要不到,那就只能去仲裁了。以前我那恒大的同事,被恶意停薪停职,他就去仲裁了。历经几个月,仲裁支持了他的申请,只不过恒大选择躺平,一分不付。

如果直接选择认栽认怂,那肯定一分都没有,那万一哪天行情好转,企业有钱了,就可以去申请执行了。不要因为现在拿不到,就不去争取。

自己的利益自己不去争取,等企业老板自己良心发现吗?那怎么可能呢,你看恒大前总裁夏海钧自己都跑加拿大去了,跟贾跃亭一样说下周回国。那许家印要是能跑,估计也跑了。

当然,在仲裁之前,我建议他先跟HR好好沟通一下,为自己谋点啥。

比如,跟HR好好说下,在离职证明上或者工作证明上,给自己写几句好话,比如该员工恪尽职守啊、表现优异之类,下次找工作也好找一些。

大家都是成年人,这些也都是力所能及的事情,互相帮助嘛,难保HR哪天不找你帮忙。

再比如,谈赔偿时,把没休的年假也算进去,也是不少钱呢。现在大部分裁员,都是今天通知,明天就可以不用来的那种,大部分人基本上没时间去消化掉那些没休的年假。

要知道,根据人力资源和社会保障部颁布的《企业职工带薪年休假实施办法》第十条的规定,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,这样折算下来,也是不少钱。

当然,大部分HR或者公司都不会同意的,那也好办,就是商量把年假休完再来谈离职的事情。毕竟,用人单位应该提前30天提出解除劳动合同的,尽量去争取这一个月,带薪摸鱼的一个月。

还有一点,就是不用朝HR大喊大叫的,意义不大,裁人的决定不是HR做出的,他们也只是执行者。私下聊一聊,他们的工作好交差了,自然也会给你一些力所能及的帮助。

就像我当初被离职的时候,HR还帮我在他们的人力群里打听,有没有地方招人的。虽然,不一定能帮上忙,但是不给你使绊子,就是好事。

你想啊,你被裁了,心里不爽,把HR臭骂一顿,以后找工作,别的HR找人打听、背调你,能有什么好话呢?将心比心,大部分都是凡人,会记仇的。

要记住一点,你要撕破脸的对象,不是HR,而是公司。

费了半天唾沫子,朋友跟我说,你讲的这些,我都知道,可是知道了,又能怎么样?就能心安理得被裁了吗?怎么跟老婆孩子交代?房贷怎么办?家里开销呢?

说完,我们两个都沉默了。站在旁观者的角度,我们都能巴拉巴拉说上一堆,等到事情降临到自己头上的时候,还是很沉重。

大家都是凡人,总有力所不及的事情,重点是怎么去对待?人生,对不可控的事保持乐观,对可控的事保持谨慎,这样才能活得好。

现在已经失业了,那就只能赶紧从地上爬起来,整理衣衫,继续前行,因为生活不允许我们躺在地上哭泣。

说到最后,感觉也没什么效果,那就只能畅想未来了,说白了就是画饼。人嘛,总是要对未来有所希望,不然怎么活下去呢?

远的不说,就我,已经打了个样,是吧?被裁了,然后也没咋的,爬起来,重新找个工作。当然,现在找工作也困难,但是困难就不代表就完全没机会了。天天坐家里等,那肯定是不行的,投投简历,出去面面试。

也或者,地产工作不好找,试一试其他的行业,有没有机会转型?当然,不是转去做滴滴或者外卖,并没有看不起这个行业的意思,只是这已经是竞争激烈的红海行业,没必要再去死磕了。

或者像我这样写文字,搞自媒体,去搞短视频、直播带货?总能有条路吧!

朋友说,我讲的这些,说的这些办法,他也都有想过,感觉都没什么用。确实没啥用,如果做自媒体的都像我这样,断断续续写文章,估计要穷的只剩裤衩了。

我基本没在自媒体上赚到过什么钱,真的。

话说回来,我能想到的这些,大家也都能想到,毕竟都是普通人,并没什么高明之处。可是,最重要的一点,是什么?是要去做啊!想法再多,不去执行,最终都是空想!

做自媒体行不行?先不管,先去写上一个月再说,每天都去更新,没有谁第一天写就能有十万读者的,如果有,那一定是他之前做别的什么事情积攒的人气。

很多时候,我们就是想的太多,做的太少。我不知道朋友最终能不能想通,这主要得靠他自己。行业在下沉,但是我们不能下沉,更不能放弃,必须得有生活的勇气。

丘吉尔说:永远不要浪费一场危机!

被裁失业,从短期看,肯定是一次挫折;但长期看,它也是一个让我们内心不断强大的契机。

愿失业的你,可以从泥泞中爬起,奔向下一段精彩的人生!



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