好多年前,我认识一个人。在单位,某处级,分管人事。说起他,让我想起一个案例。有个年轻女孩,大学毕业分配到单位,长相甜美,
这是很多年轻人进入单位后,都会遇到的困惑。因为在单位,领导安排工作时,往往都说是在培养你。可实际上,有些是真心培养,有些
1、快退休的中层领导;2、工作没有短板的老实人;3、跟大领导关系铁的干部……单位的一把手虽然权力很大,但也有他们的顾虑和
一份让你身心俱疲、毫无成长的工作,可能比失业更可怕。很多年轻人每天在职场中做着重复的工作,抱怨着领导、同事、薪水,甚至开
不知道大家发现没有,之前买得起的都在涨,买不起的都在跌。之前买不起的东西越来越便宜。比如房价跌,车价跌,电子家电产品大跳
这两年整体环境确实是不太好,身边做生意的朋友一个比一个苦不堪言,业务量下滑的都很厉害。经济下行,很多行业都面临着前所未有
祥子生长于乡间,失去父母和几亩薄田后,跑到北平城拉车谋生。他年轻力壮,腿脚伶俐,是车夫里一等一的好手。他也没有其他车夫的
如果你细心观察,不难发现,生活中大部分的冲突都符合这样一个过程。先是沟通不畅,然后争论升级,最后撕破脸皮吵架,很少有那种
但日子还得继续。前两天的热搜有刷到吗?民政局发布统计数据,24年1-3季度,结婚登记474.7万对,同比下降16.57%
前几天,一个读者找我诉苦。他说他在单位太实在了,有什么说什么,结果把自己整得很被动。每次开会都被点名,每次难事都落在他头
读者故事/路在前方:咱们这些人啊,有的已经到了知天命的年纪,有的正值不惑之年。回首走过的路,展望前方的景,心里难免有点儿
世界的真相,都是反着的。商业的本质,是人与人的交往。能赚钱的真相就是“反人性”,只要搞定了人性,赚钱如喝水。首先我们必须
在单位里,我们每个人都在为生活而忙碌。可无论工作多么努力,总有一些不如意的时候。领导的一句话,同事的一个眼神,就足以扰乱
送礼的根本意义其实就是人情世故,不能过于把这种行为当做一种手段,而是用来社交更能取得效果。临时抱佛脚的方式是不可取的,平
你有没有想过,为什么有些人在单位里如鱼得水,而有些人却总是觉得步履维艰?说到单位里的人际关系,很多人第一反应就是要去找机
单位里的玄学:越不在乎,越成功那些看起来不太用心的人,反而容易得到好的结果;而某些兢兢业业、事事上心的人,却总是事与愿违
无论你身在何处,总会有这样一群人:他们对现状束手无策,却又喜欢千夫所指、指手画脚。在他们看来,抱怨是一种发泄,是一种解决
单位里,你发现自己忽然之间被"隔离"了?原来信手拈来的重要工作,不知不觉就被交接;曾经热闹非凡的小型会议,你也不再是"座
老实人往往只是单纯,但并不代表愚蠢。单纯的老实未必吃香,精明的世故反倒更讨喜。相信各位在单位里的,都见过不少老实人。不是
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