有个读者问我："我在单位工作，整天提心吊胆，怕得罪人，怕被排挤，怕错过晋升，怕被边缘化。

这种状态太痛苦了，有什么办法能解脱吗？"

我听了，知道吗，你的痛苦不是来自单位，而是来自你的恐惧。

恐惧，这是你在单位里最大的敌人。不是领导，不是同事，是你自己的恐惧。

单位这个地方很有意思。表面上看，它比企业稳定，比机关灵活，是很多人眼中的"香饽饽"。但进去了你才发现，这里水太深。

人际关系复杂，晋升路径模糊，工作成果难以量化，领导的喜好又时常变化。

你越是想把控一切，就越是感到无力。你越是害怕某件事发生，它就越是占据你的心神。

记得以前写过一个单位的中层，平时看起来文质彬彬，但私下告诉我他每天都活在焦虑中。

怕考核不达标，怕新来的年轻人抢了风头，怕领导不喜欢自己，怕单位改革被裁掉...

这哪是工作啊？这是在演《甄嬛传》。

直到有一天，他经历了一场"小型宫变"。他担心的事情真的发生了——单位进行了一次大调整，他被从原来的岗位上调走，放到了一个边缘部门。

奇怪的是，这件事发生后，他反而轻松了。

他跟我说："我发现天没塌，生活照样过。反而是那些多年的担忧和焦虑，一下子烟消云散了。"

这就是我要告诉你的道理：在单位里，允许一切发生，你将无所畏惧。

你看，我们怕什么？无非是怕那些不确定性。怕得罪人会被穿小鞋，怕不讨好领导会被边缘化，怕工作出错会被处分，怕单位改革会没了饭碗。

但反过来想，如果这一切你都允许它发生，你都做好了心理准备，那它还能伤害你吗？

就像古代的将军打仗，最怕什么？最怕意外。

但如果他已经把各种可能性都想到了，做好了相应的准备，那还有什么好怕的？

单位里的核心就是：见招拆招，而不是患得患失。

想想看，最坏的结果是什么？无非是你被排挤，被孤立，被调岗，甚至被辞退。但这些真的有那么可怕吗？

被排挤了，那就换个圈子；被孤立了，正好专心干活；被调岗了，说不定是新机遇；被辞退了，大不了重新找工作。

人这辈子要经历多少次起起落落？别把一时的职场挫折，当成了生命的终点。

我认识一位教授，单位里的斗争很激烈。有段时间，他被对立队系针对，课被调到最差的时间段，配套的办公空间都换没了。

别人都以为他会崩溃，结果他反而在那个偏僻的办公空间里，完成了他最重要的著作。

后来这本书获奖了，他的地位反而更稳固了。

他告诉我："当我接受了最坏的可能性与心性，我反而获得了前所未有的自由度量。"

这就是允许一切发生的力量。

很多人把单位当成了终身依靠，于是战战兢兢，如履薄冰。他们不敢得罪人，不敢表达真实想法，不敢坚持原则，因为害怕失去这个"铁饭碗"。

但你有没有想过，这样的恐惧，值得吗？

真正的自由，不是来自外在的稳定，而是来自内心的坦然。当你允许最坏的事情发生，你反而活出了最好的自己。

所以，不要再害怕了。允许一切发生，接受一切可能性。你会发现，那些困扰你多年的焦虑，其实不过是纸老虎。

生活无非就是见招拆招，你害怕的事如果发生，那也是一种解脱，你会如释重负。

因为无论发生什么，生活都会继续。而你，永远有选择的权利。

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