西门子启动近七年最大规模裁员，裁撤约6000人以应对市场寒冬！

失业君小编 | 文Uiliam Nörnberg | 图

3月18日，德国工业巨头西门子公布了一项波及全球范围、影响超过6000名员工的裁员计划。此次裁员中，德国本土将涉及约2850人，几乎占据了裁员总数的半壁江山。

裁员的重点集中在两大业务板块：首先是数字化工业部门，这个曾被誉为西门子“掌上明珠”的领域，其自动化业务计划在2027财年结束前削减5600个岗位，占该部门全球6.8万员工的8%，其中德国地区将减少2600个岗位。其次是电动汽车充电业务，该部门计划在2025财年结束时裁减450人，约占其1300名员工的三分之一，德国本土的裁员人数为250人。

尽管裁员规模如此之大，西门子仍强调其在德国的整体员工数量将“维持稳定”。这是因为公司计划在航空航天、国防工业等具有增长潜力的业务领域进行招聘，并推动内部员工的调配与再培训。

业绩的下滑与需求的疲软，是此次裁员背后的主要财务驱动因素。西门子2025年第一季度财报揭示，集团整体利润为21亿欧元，但数字化工业部门的利润同比下降了三分之一，工业自动化业务的订单和收入已连续两年呈现下滑趋势。核心市场（特别是德国和中国）的需求不振成为主要拖累。例如，德国市场因能源转型成本攀升和制造业投资放缓，导致自动化业务产能过剩；而在中国市场，本土企业的技术追赶和价格竞争的加剧，削弱了西门子的传统优势地位。

西门子管理层将裁员举措归因于“加速业务灵活性并推动全球市场再平衡”的迫切需要。例如，面对低功率充电站（Level2）市场增长受限的困境，公司将战略转向直流快充领域，并推行本地化策略以适应不同地区的标准；同时，公司计划加大对印度、美国市场的投入力度，并拓展航空航天和流程工业等高增长领域。

此外，与大众、奥迪等德国工业巨头相似，西门子也面临着全球供应链重构与低碳转型的双重挑战。例如，大众集团在同一时期也宣布了裁员3.5万人的计划，博世等零部件供应商也启动了大规模的业务调整。

失业君小编分析认为，西门子大规模裁员对行业与区域经济的长远影响，具体体现在以下几个方面：

❶德国制造业转型的艰难历程：

西门子此次裁员行动，不仅是对自身业务调整的一种反映，更是德国工业界集体面临转型挑战的一个缩影。在自动化、汽车制造等传统优势领域，德国企业正遭受技术快速迭代与市场需求深刻变化的双重夹击。尽管西门子明确表示将德国视为其“业务核心”，但此次裁员仍激起了德国金属工业工会（IG Metall）的强烈不满，该工会指责此举“严重损害了员工对企业的信任”，并主张应通过技术革新而非裁员来推动转型。

❷全球工业自动化市场的格局重塑：

作为自动化领域的全球领航者，西门子的战略收缩无疑为全球市场带来了新的变数。这一变化可能为中国的自动化企业，如汇川技术、海尔等，提供了宝贵的市场渗透机遇。然而，西门子在印度、美国等市场的扩张计划也透露出其通过多元化布局来分散风险的战略意图，这预示着全球工业自动化市场的竞争将更加激烈和复杂。

❸对中国市场的复杂而微妙的影响：

尽管西门子将中国市场需求疲软作为裁员的一个原因，但其在中国的业务并未因此完全停滞不前。事实上，2025年初，西门子在中国的工厂自动化业务已经显现出复苏的迹象。展望未来，西门子可能会通过与中国企业的本地化合作，如与新能源车企携手开发充电技术等，来探索新的增长点。这一策略不仅有助于西门子在中国市场站稳脚跟，也可能为中国企业带来技术升级和产业升级的契机。

西门子的裁员决策，既是短期内市场严峻挑战的直接反映，也是其长期战略转型不可或缺的一环。其面临的核心难题在于，如何在保持技术前沿地位的同时，灵活应对全球产业链重组与低碳经济趋势的新要求。

短期内，这一举措可能带来员工士气与企业内部凝聚力的挑战，特别是在德国这样一个工会力量雄厚、劳动权益备受重视的国度。

但从长远视角来看，若西门子能够成功实施战略调整，比如在快充技术和航空航天领域取得关键性突破，将有望重塑其市场竞争力，迎来新的发展春天。

对于德国而言，西门子的这一案例再次警示，其传统的工业发展模式——高度依赖制造业出口——已难以为继，亟需通过加大对数字化与绿色技术的投资，推动“再工业化”进程，以实现产业升级与转型。

对中国市场而言，这既是本土企业加速崛起、抢占市场份额的良机，也提醒我们必须加快核心技术自主研发的步伐，以强化自身的抗风险能力，有效应对外部环境的不确定性。

综上所述，西门子裁员风波不仅是一家企业的暂时困境，更是全球工业经济深刻转型的一个缩影。在技术与市场双重变革的浪潮下，企业的生存策略已从单一的“规模扩张”转变为“敏捷创新”。在此背景下，如何巧妙地平衡效率与公平、短期收益与长期价值，成为了所有市场参与者必须深入思考与应对的重要课题。

议

网友热议

@前HR本尊有礼了（IP沪）：在数字化的大潮里，自动化这行裁员真的是家常便饭了。西门子这次也是没办法，不裁研发部门，却裁了制造部门，那些传统工人真的是太难了……

@戴玉佩yupei （IP浙）：

以前都说西门子的技术牛，够咱们中国人用上30年呢。可这才过了十年，他们也走上了裁员这条路，真是让人挺意外的，看来谁都挡不住中国国产货的崛起啊

@花雨哇rainlingling（IP粤）：

说起来，我那有钱的亲戚，十多年前还花了一万多买了台西门子冰箱呢……

@巴罗洛弗的鱼（IP闽）：

现在竞争这么激烈，就算是那些大品牌，光靠以前的老本儿肯定也是不行的。

@蝶谷黄花青年（IPHK）：

这就是德国工业受到国内外需求不景气的新打击，西门子现在也是过得挺艰难的。

@伊阅yiyueyue（IP黑）：

德国人终把自己玩死……

最后一条，继续玩！