后台有位粉丝分享了一次自己求职的经历，我觉得很有必要给当下在求职的人普及一下这块的小技巧，避免大家在找工作的时候踩坑，有用的话可以点赞收藏分享，给更多的人帮助！

晓璐是一位项目经理，今年，在公司工作了5年的她想要去外面的世界看看，于是更新了自己的简历投递了一些公司，很快就收到了一家公司的面试，很快的，晓璐就顺利的通过了公司的面试，HR也给晓璐发了一个口头offer，晓璐在得到对方的口头offer之后，并没有立马答应，而是私底下去偷偷的背调了这个公司，得到背调的结果后，果断的拒绝了对方发的offer！成功的避免了自己踩坑

在求职的过程中，背调人选，是大家比较经常遇到的，这个是公司为了降低录用人才的风险而采取的一种措施，但是背调公司，这个经常被忽略，求职者更多的还是在网络上查找一些关于公司的公开信息，加上HR传递的信息，以及自己面试的一些感受，来做出是否接受公司offer的决定。

然而，这样的方式，往往是比较片面的，因此会经常出现一些候选人在入职之后，发现自己踩坑了，然而那会再反悔，却也来不及了。

那么我们在求职过程中，应该如何去背调公司呢？今天，小编就分享几个使用的小技巧，希望能帮助你避坑！

背调公司，一般可以背调几个方面：直属领导、公司业务、公司产品市场等

那么就这几个方面，我们展开来说：

如果你在行业内认识足够多的人，那么这个就是最简单直接的方式，直接找人问你所应聘的岗位的直属领导的风格为人等，这也是最高效最难的一种方式

这个需要点技巧，你可以假装猎头或者HR，在猎聘平台上找到该公司你所应聘的岗位的人，或者岗位相关的人联系，在给对方提供一些岗位的同时去打听对方的过往，顺理成章的就可以问到对方当时的工作情况，这种背调得到的信息也相对真实，但是需要一些技巧。

如果你是一些销售岗位，那么在同样的行业里一定会有重叠的客户，如果你客情关系比较好，那么这样打听到的消息也会比较有用，因为公司在客户那边的口碑决定了你入职之后工作开展的难易！

如果你有那么几个行业内关系比较好的猎头的话，直接询问猎头也是比较靠谱的，一般而言，猎头的人脉会比你自己广一些，这个渠道得到的消息，也相对比较可靠，所以在自己的职业生涯中有积累那么几个靠谱值得信任的猎头十分有必要！

从网上搜索信息大家都会，但是你还是通过百度吗？其实还有很多一些职场社区上得到的小道消息反而可信度更高，例如：脉脉、小红书等。一般这种社区类的平台，你直接搜索关键字，或许会有意想不到的收获！

以上，就是我整理的几个比较实用的反向背调公司的小技巧，希望可以帮到你。如果你有其他比较实用的小技巧，不妨分享在评论区，一起帮助更多的求职者避坑！