在单位工作，最难的是什么？

看似简单的问题，答案却出人意料。最难的不是工作本身，而是和同事之间的关系处理。

有个读者跟我说，他刚入职一年，每天战战兢兢，生怕说错话得罪人。

早上到办公室，要考虑跟谁打招呼，跟谁不打；茶水间遇到人，要琢磨该聊什么话题，聊到什么程度；开会时更是如履薄冰，生怕自己的发言得罪了谁。

红楼梦里的林黛玉，刚进贾府时的那份谨慎。她明明是贾母疼爱的孙女，可还是处处小心，不轻易开口。

为什么？因为她懂一个道理：话多必失。

单位就像是一个小型的清宫，表面上其乐融融，实际不是。你以为你在和同事聊天，不知你的每一句话都可能被传到第三人耳朵里，而且往往会被添油加醋。

一位老师，在某高校工作了二十年，从来不在办公室闲聊。别人都觉得她太高冷，可她却平平安安地熬到了退休。

她跟我说过一句话：在单位里，你说的每一句话，都可能成为别人攻击你的武器。

这话一点都不夸张。

你随口说小王工作能力强，传到小李耳朵里，就变成了你说他不行；你夸老张性格直爽，传到老刘那里，就成了你说他太世故；你说今年业绩不错，传出去就是你在暗示领导偏心。

人就是这样，总是愿意相信对自己有利的版本。

更可怕的是什么？是你的善意也会被误读。

你看到同事加班到很晚，好心提醒他注意身体，结果传到别人耳朵里，就成了你在讽刺他没有工作效率；你帮同事完成一项工作，传出去就成了你在显摆自己。

所以，最好就是：该说的说，不该说的一个字都不要多说。

什么是该说的？工作需要沟通的内容。除此之外，都是不该说的。

单位里沉稳的人，往往都是不太说话的。他们不是不会说。

《甄嬛传》的年答应，从始至终都是一副笑脸，说的都是些无关痛痒的话，可偏偏活到了最后。反观那些口若悬河的，要么是被人算计，要么是自己把自己说进了坑里。

有些人就喜欢和同事聊天拉家常，觉得这样能处好关系。结果半年不到，就发现自己莫名其妙地得罪了一堆人。

为什么？因为人性就是这样，你跟A说了B的事，就等于得罪了B；你跟B说了C的事，就等于得罪了C。到最后，你会发现自己像是走在堆满地雷的战场上。

所以，最安全的做法是什么？

就是把自己的语言系统调整到最低限度：工作的事情该怎么沟通就怎么沟通，但私下里能不说话就不说话。

这不是让你做一个不合群的人，而是让你学会在合适的场合说合适的话。吃饭的时候可以聊聊天气，开会的时候可以讨论工作，但绝不要过度。

默是你最好的保护色。不是因为你不会说，而是因为你太懂得说话的代价。

就像下围棋一样，高手对弈，常常是大片的空白，真正的棋子并不多。而新手对弈，往往是棋子摆满整个棋盘，看似热闹，实则杂乱无章。

处理人际关系也是如此，留白比画满更有艺术性，少说比多说更有智慧。

与其费尽心思去经营关系，不如学会适度的沉默。

用沉默築起自己的城墙，让别人猜不透，也打不破。