在职场中，每个人都希望自己的付出能得到应有的回报，尤其是在晋升这一核心利益面前。

最近分管领导L，为了自己去年的考核能拿到优秀等次，不遗余力地进行争取。因为，在现行的公务员职级并行制度中，一个优秀等次可以减少半年的晋升时间。

突然发现，在职场中，对于涉及自己晋升的核心利益，一定要勇于争取，包括优秀等次，但不限于这种，比如省级奖励、核心培训、高平台发言等，只要是能为自己加分的，一定要主动争取。

01 职场中的核心利益必须争取

优秀等次不仅仅是一种荣誉，更是关乎自己晋升速度的关键因素。有时候必须为自己站出来，勇敢地争取应得的利益。这种争取并不是出于自私，而是对自己付出的一种尊重和认可。

02 勇于争取才能赢得更多

有些人可能因为害怕冲突或者担心给人留下不好的印象，而选择放弃争取自己的核心利益。然而，这种做法往往会让人失去更多。勇于争取，你就比别人快一些，快一步就有可能步步快。

03 争取核心利益是对自己的负责

职场中的每一次晋升，都是对自己过去工作的一种肯定和认可。分管领导通过争取优秀等次，不仅加快了自己的晋升速度，更是对自己的工作能力和付出的一种负责。这种负责态度，在职场中也会让我们更加自信和坚定。

这种争取不仅是对自己付出的一种尊重和认可，更是对自己未来职业发展的一种负责。

无论我们处于职场的哪个阶段，都应该牢记这一点，勇敢地为自己的核心利益而争取。