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哎,你有没有发现,在那些工资不太高的员工里头,有些人好像对领导没那么上心,这是咋回事呢?咱们一块儿来琢磨琢磨。
下面网友分享的一些真实经历,或许能给我们一些启示和感悟。
月薪5000,还有五险。如果是8小时工作+法定节假日休息,还是很有吸引力的。









所以啊,咱们领导也得理解员工的难处,多听听他们的心声,多给些实质性的帮助和支持。这样一来,员工们感受到公司的温暖和关怀,自然也就更愿意听从领导的指挥,一起把公司建设得更好了。
对此,大家怎么看呢?你们有过类似的见闻或者经历吗?欢迎留言哦

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差工作不断招人换人 因为待遇差