为什么很多人在一个公司工作2-3年就会离职?

晨晰聊娱娱乐 2025-03-13 15:54:44

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大伙儿有没有发现,身边不少人似乎总在一个公司待不住,干个两三年就走了。这背后到底有啥原因呢?咱们一块儿来探讨探讨。

下面网友分享的一些真实经历,或许能给我们一些启示和感悟。

工作基本三个月就知道这公司的德性了,半年可能就开始受不了开始吐槽了,一年是已经忍很久且无力吐槽了,两年是不断心理建设但还是崩溃的忍耐极限了。

3年没什么突破确实可以跳槽了 ,特别是25-30岁的

没说错,2年没机会就可以走了,不然就是浪费时间,虽然各个公司都在鼓吹长期工作,但我认识的很多混得很好的都是2-3年就跳槽一次的,这就是hr自己打自己脸

你要是创业振臂高呼的话会有很多人跟的。

其实还有第三种,就是钱没给够还受了委屈

两年时间换了两个总经理,汽车销售,虽然不影响我这种一线,但是我也需要有机会

被内斗祸及的杂鱼路过

就是 如果不跳永远是这样 还不如跳一跳 多跳几处也就能遇到升薪的了 幸运的话跳一次就遇到好上司了

基本上就是干活,呆久了没办法成长,因为不成长所以也不提携,真的某些位置需要人的时候又是去外面招

可能是登顶那段路最难,而且山腰还有一堆人在你前面等着登顶。

说到底,人们选择离职,大多是为了追求更好的生活和职业发展。咱们也得理解,毕竟谁不想过得更好点儿呢?所以啊,如果你身边也有人离职了,别惊讶,也别多想,这可能是他们人生路上的一个新选择罢了。咱们就祝福他们,希望他们能在新的岗位上发光发热,实现自己的梦想吧!

对此,大家怎么看呢?你们有过类似的见闻或者经历吗?欢迎留言哦

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