为积极响应国家乡村振兴战略，提升乡村人才职业技能与市场竞争力。2月18日，在中共彭水自治县委社会工作部、彭水自治县民政局支持下，“三区”计划项目针对鞍子镇求职群体开展乡村人才赋能提升服务，旨在帮助求职群体更好融入就业市场，实现高质量就业。

图：求职者积极与企业沟通

本次活动紧密结合彭水自治县2025年“春风送岗山城行”专场招聘会契机，围绕“简历制作指导”与“面试技巧培训”两大核心板块展开。为确保活动的针对性和实效性，驻点社工在筹备期间深入鞍子镇各个村（社区），通过实地走访与线上即时沟通相结合的方式，广泛收集并分析求职对象的就业意向、工作经验等关键信息。

图：求职者填写信息

在简历制作指导环节，社工根据求职对象个人特点和就业意向，为其量身定制简历模板，并提供一对一指导服务，帮助他们精准展现个人技能与独特优势。同时，社工还积极向求职对象分享面试技巧资源，通过模拟面试、案例分析等方式，提升他们的表达逻辑性与话语连贯性，为即将到来的招聘会做好充分准备。

图：简历展示

图：简历展示

在招聘会现场，4名经过精心准备的求职对象主动与企业沟通交流、积极投放简历，并凭借出色表现成功找到心仪岗位。这一成果不仅彰显本次赋能提升服务的实效性，也为当地乡村人才树立积极就业榜样。

后续项目组社工将持续关注已成功就业人员的职业发展情况，定期回访跟踪，了解其就业稳定性、满意度以及在工作中遇到的困难和问题。同时，项目组将根据反馈情况，不断调整和完善服务内容，为更多乡村人才提供精准、有效就业支持和指导。（来源：彭水自治县同欣社会工作服务中心）