编制内工作是社会公认的好工作。

正因为如此，很多地方的人为了一份编制内工作哪怕离家千余公里，哪怕爬山涉水、翻山越岭也要去上班。

毋庸置疑，编制内工作的稳定让不少人有了足够的安全感。然而，近些年却有不少人选择辞去公职，投身商海搏击。编制内工作纵然有很多优点，但并非人人都能适应这种文化、这种节奏、这种生态、这种规则。

然而，世上只要有人的地方哪里没有职场文化，哪里又是自己绝对满意的世外桃源？辞去编制工作的那一瞬间，可能我们认为自己终于解脱，再也不用24小时关注微信群的通知，再也不用应付勾心斗角的同事关系，再也不用为了领导画的大饼去“5+2”“白+黑”……

但是，辞去公职之后怎么办？年轻就是资本。我们现在可以去搏一搏，如果搏不成功怎么办，到时父母老了，没有人替我们遮风挡雨，自己的妻儿如何生存？

所以，还是奉劝那些想辞职的体制内人员，不要把生活想得太简单，如果没有特别过硬的能力素质、社会关系、家庭背景，千万不要冲动，否则迎接你的可能只是一时爽快和无边忧虑！

切忌盲目跟风！

切忌好高骛远！

看轻看清自己！