人在职场,聊聊“忠诚”

芥菜树下 2024-10-28 15:17:00

忠诚,是一个美好的品德。

我们各自有自己的忠诚。哪怕你谁也看不上,啥啥都无所谓,多多少少,你对自己还是有几分忠诚。为人处世,不太愿意逆着自己的本心。

但职场上发生的很多事情,其实并不涉及所谓的忠诚。

我们有时会看到,一些人跳出来,指责某某人(对工作相关)不忠。其中如果有对规则的破坏,那么就按照该受的惩罚来。如果突破了一般人的道德底线,那该谴责就谴责。但动不动就拿“忠”说事儿,除了表达个人情绪之外,没用。

忠诚是一种情感的表达。不是所有的东西,都适合套上这两个字。这种更偏向于精神内涵的词汇,适用于没那么多利益计较的场景。忠诚也有明确的对象,可以是一段关系,也可以是具体的人事物。比如说,出于国族情感,忠诚于自己的国。出于亲情,忠诚于自己的家。出于爱情,忠诚于自己的爱人。

但是,对于时刻在计算利益得失的职场,就很难讲清楚投射的对象。

假如说,你忠诚于这个公司。那么,这个忠诚的对象,这个公司,到底指的是什么?是挂在大门口的招牌,是在工商管理注册的编号,是那个代表公司的法人,还是其他?招牌未必不会更换,编号可能会注销,至于那位法人,可能你从来就没面对面亲眼见到过。

大家都不熟,何来忠诚?

假如说,你忠诚于现在这个团队。那么,这个团队指的又是谁?这一群人,其中的负责人,还是为了项目临时组建的一个人群集合?更何况,组成团队的,来来去去,也是经常变化。不用说别的,你自己的团队,一直就是这些人吗?你又是什么时候加入的?要是换了个负责人,换了几个队友,你还会继续忠诚吗?

又假如说,你忠诚于某一人。这是职场中有时会发生的情形。从开始闯荡职场,我们可能幸运地跟着某一位前辈或是大哥。他很能干,也很义气,带着一群小弟把工作搞得蒸蒸日上。作为小弟之一,你觉得自己跟对了人,于是对他非常忠诚。他去哪里,你就跟着去哪里。他要你做什么,你就马上做什么。

这是忠诚吗?怎么感觉有点像道上的朋友。且不说,此刻你是否有这样一位老大哥。细想一下,这种忠诚的对象,可靠吗?他就不会犯错,不会反手把你给卖了?

要是一定要找个忠诚的对象,会不会“现实”这两个字更适合一点?(当然,只是芥菜树下一家之言。)认认真真面对现实,认认真真计算得失。建立自己稳定的三观和内核,不被任何东西捆绑,该怎么做,就怎么做。

讲了这么多,并不是反对忠诚。只是希望,我们能够保持清醒的头脑。只要你愿意,并且很清醒地明白自己在做什么,忠诚对待值得的对象,很好。

但是,假如有人在职场上主动要求你对他忠诚,那么,谨慎一点。

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