我们单位新考进一个有背景的事业编，一个普通家庭的合同工，两人天差地别！

并不是越穷的人越懂得努力！普通人家的孩子，更倾向于安于现状。家境较好的孩子，眼界更宽，更懂得上进。

我们单位新考进一个事业编，90后。他原来在大城市知名的企业干过，家里有一定背景。后来选择回老家发展，考上我单位的事业编。

尽管他家里有一些背景，但他从来不炫耀，他的表现出乎所有人的意料。

虽然他在大企业工作过，经验丰富，但一直他把自己当成一个普通的新人。对工作很上心，不懂的事马上请教同事，全心全意完成每一个任务，无论大小。

他可能在社会上工作久了，待人接物很有一套，为给人高高在上的感觉，善于察言观色。并不是说他会讨人喜欢，只是更会与领导同事相处。

他工作不久，就会和所有人都打成了一片。他见比自己年龄小的，一口一个哥姐的叫，见比他年龄大的，就叫美女帅哥。

很快，他就进入领导视野。用不了多久，可能就进入领导核心圈子。

而另个新进来的合同工，表现截然不同，差强人意。

他34岁，他在社会工作多年，听说在十多个企业都干过，好像看透了社会的“本质”。

他之所以选择老家体制内单位的合同工，因为在外面发展不是太好，没有过硬的技术，工资不高，又没本事考进体制内，连房子都没买不起，养家糊口都困难。

无奈之下，他选择考进我们单位的合同工。至少在县城，他还能住父亲给买的房子，听说他用业余时间还搞了个出租车。

他和单位格格不入，不向领导靠拢，不和同事相处，不肯在工作上多花一点点时间与精力。经常以致早退。

领导分配他的工作，他能干十分，至多干三分。他完不成工作就“摆烂”，两手一摊，反正我不会做。

他从来不与同事发生交集，同事家有什么事情，他不随礼，同事聚会，他借口不参加。好像这个社会欠他们什么似的。

他曾单独和我透露过自己的真实想法，他快40岁还是个临时工。干得再好也不可能转正，出了成绩是别人的，他什么好处也得不到。

在单位混个保险，有一份保障工资就可以了，他把精力还是放在自己的事上。合同工不长久，单位什么时候不用自己了，马上就不干。

与其做那些“无用功”，还不如干一天算天，干一天混一天。当然，只要他有更好的去处，他会毫不犹豫选择离开。

但是，我弱弱地问一句，体制内这么简单轻松的工作都做不好，你还会期待到私企做出成绩吗？

还没过两年，那个事业编，又考上了公务员，高高兴兴地报到去了。

而那个合同工，还是干着有一天没有天的工作，两者高下立判！

两人都在体制内工作，一个上进主动，兢兢业业，不怕吃亏吃苦；一个怨天尤人，得过且过，甚至躺平。两个人的命运也不一样。

不是说跟人搞好关系就得花钱，就得有背景，在工作中能结交不少人，不知道什么时候就对自己有用，他们就抬你上去了。

我这么觉得，你肯吃苦做出成绩，得到领导认可，可能才有一线机会。如果不肯吃苦，那肯定是一丝机会都没有的。

也许命是天注定的，运是可以改变的。至于怎么选择，全在于自己。

如果是你，你怎么选择呢？

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