很多上尉四五年的朋友都会面对一个选择，到底是上尉熬9年达龄，还是晋升为少校后再考虑转业的事。

这两个选择有利有弊，不同单位的情况也会略有不同，比如有的单位少校晋升困难，上尉要熬许久。有的单位严控尉官转业，严厉打击尉官混日子熬达龄的现象等等。

下面简单分析一下这两种选择的普遍情况，具体怎么操作还是要结合自身实际和单位环境。

从年限来看，少校干了四五年后，差不多开始琢磨自己是想办法更进一步还是排队等转业了，今天我们呢聊的是转业话题，就不细说如何更进一步的问题。

一般而言，从上报转业排队到拿到船票差不多三四年吧，加上晋升后的四五年。相较于上尉熬9年大龄，相差的年份大概也就是4年左右。

这么看来，如果确定不想在部队长期发展，从“越早走越占便宜”的角度来看，选择上尉达龄似乎更有性价比。

不过每当有上尉的同志咨询的时候，除了那些还有两三年就达龄的，以及受过严重处分等等确实没有晋升可能的，我一般都劝他努力晋升少校。

原因有3个：

1.少校的安置质量要远远大于上尉达龄。这是最重要的一点因素。在转业后的职务选择上，上尉达龄转业岗位基本上是别人挑剩下的。如果连行政编都没拿到，可能让你十几年后仍然扼腕叹息。

毕竟对大部分普通人来说，这是为数不多的几次改命机会了。

你现在在部队想的可能是我在这里呆着真难受，赶紧让我转业，分配到哪里都行。

但是转业后还要干那么多年呢。岗位定好后很难再调整了。而体制内的各个部门职务之间差别是很大的。

为什么很多转业后的干部依然怨气重重，分配的岗位质量不好是很重要的因素。

2.晋升少校还有逐月可以选择。虽然当下逐月遇冷遭人嫌弃。但是三十年河东，三十年河西，现在不行不代表以后不行。就像以前自主也没人愿意选一样。未来逐月变为香饽饽也不无可能。

为自己多留条退路一定是没错的。选择上尉9年达龄相当于在一条路上焊死，抗风险能力很弱。

3.少校的地位和自由度高于尉官。无论选择达龄还是晋升，你都要在单位干很多年。这些年是你精力最旺盛、欲望最强烈的时候。男人嘛，还是需要点地位的。

虽然少校和上尉都是低级干部，都很苦。但是相对来说，少校肯定更舒服一些，受到的约束也更少，也更被尊敬。

同样是熬年头，为什么不选择一个舒适的姿势呢。

晋升少校之后，无论是当个大龄科员，还是副营副教，压力都没有那么大，稍微混一点，领导也不会说什么。

万一干着干着，随着年龄增长，心态发生转变，发现在部队呆着挺好。少校相对来说更容易遇到贵人、吃到政策红利。更进一步也不无可能。

当然这些观点只是个人看法，有不同观点和建议的欢迎私信或者发评论区讨论。