蔚来汽车员工爆料：我大胆预测，三个月后蔚来的自动驾驶将成为行业标杆!很多人觉得我之前的说法是在阴阳，但其实大家都充满了干
小米员工爆料：35岁被裁后，投百份简历无人问津，一气之下把薪资由2W调为3W，简历改成英文，结果出乎意料现在的就业环境，
英伟达员工爆料：我司几乎没有裁员这一说，只要不是特别摆烂，想躺平也能躺，只是第二年涨薪就别想了，股票增发也别想了。我觉得
某大厂猎头爆料：好不容易公司相中了一个候选人，准备发offer，背调发现他离职有赔偿纠纷，最后offer没了以前没有背调
同事发了6万年终奖，到手立马提离职，被领导画饼涨薪，留下不到半个月，领导突然说：你的离职申请我同意了，一个月后走人！离职
我工资5500，新来的工资9500，我知道后很不舒服，和老板大吵一架，结果我辞职去别的公司给了13000，应该早点出去看
现在最可怕的：不是几个月不发工资，而是几个月不发工资员工还都不离职。现在的这个社会，裁员都成了常见的事情，人员利用都达到
新婚1个月，就被领导安排去非洲工作，年薪40万，领导说：干个1年彩礼就回来了，3年就可以买房了，但一年只能回国1次，考虑
新同事才来5天就被开除了，其实，他被开除是意料之中，因为他每天按时下班，犯了公司的大忌！每个公司都有属于自己的规章制度和
忠心奉劝大家遇到裁员时一定不要接受N+1，只要你愿意去仲裁，只要你没有违纪，那么2N就是非常非常容易的事情。现在的社会是
华为员工：年级第一，浙大毕业，现在失业中。高中同学二本学历收入比我高很多你知道为什么 25 岁毕业，35 岁再“毕业”吗
华为某家属自爆：想不到男朋友从华为离职了，每月拿到的竞业赔偿金都有5233元，这比我的工资都高。大厂都是这么任性的么？竞
河北害人不浅的6所大学，毕业证不被国家承认，学生根本无法就业！现在的这个社会，不仅是各行各业在“内卷”，就连学习都要“内
公司说全员降薪20%，不接受就走人。我们收拾东西准备离开，结果老板跑过来，说只是试探下大家的忠诚度，实际上只有绩效低的才
刚跳槽到新公司，同事打听薪资，我故意少报5k，哪知他说：我才7k多，老板就觉得外面的人好。在这个社会上，公司招聘员工都是
大疆员工爆料：月薪3w被嫌弃，中秋回老婆家，我说3w算个中产吧！岳父说：你算啥中产你看看你哥，两口子是公务员，那才是真正
阿里员工吐槽:我19年的年薪160万加1500万期权，协和医生一辈子也赚不到！5年后大厂员工后悔没学医！高考报计算机是脑
朋友孩子在国家电网，月薪7500多，昨天突然说要辞职，吓我一跳。说他的几个朋友都离开了，一天能挣2300，干几天就顶一个
年薪65w大疆员工自曝：本来准备给37岁下属降薪50%，结果他刚离婚没软肋了！现在把矛头转向另一个31岁的，他刚结婚准备
某字节员工：我给绝大多数年轻人的最诚恳建议，就是别进体制，有能力先去互联网、外贸、半导体、新能源行业干两年现在考公考编的
签名：感谢大家的关注
