我们似乎又处于一个新的风口：AI。
AI的技术革命给整个社会带来了翻天覆地的变化，从ChatGPT到DeepSeek，从问答到绘图再到视频生成，AI的应用几乎渗透进了我们生活的方方面面，也在颠覆很多行业的传统。
每个人都能感受到，AI带来了前所未有的机遇，仿佛站在了另一个“黄金时代”的门口。
—— “你，还在等什么？”—— “我，在思考真正的机会在哪里。”
摆在我们眼前的起码有两个显而易见的机会：AI创业与AI培训。
你可以推出一款基于AI的创新应用，或者为各行各业提供AI解决方案，但问题是：已经有无数的科技巨头和创业公司在这个领域展开角逐。巨头们的资源、资金、技术积累，远非一般创业者能够匹敌。而且，AI的技术应用更新换代极快，你的一项新技术可能还未落地，就已经被竞争者赶超。
此时，我们运用“淘金思维”就可以看到一个新的机会——AI培训。
“真正的财富，不在于黄金，而在于黄金背后的生态。”
“淘金思维”来自下列故事的经验总结：在加利福尼亚的淘金热时期，真正赚钱的并不是那些去淘金的人，而是那些为淘金者提供铲子、衣物、食物等必需品的商人。
类似地，AI的应用发展带来了许多辅助性需求的崛起。越来越多的企业和个人意识到，掌握AI技术是未来竞争的关键。企业渴望将AI引入到自己的生产和运营中，而许多从业人员则迫切需要学习和掌握这一新兴技术。但问题在于，现阶段AI技术复杂，且更新换代迅速，许多人无从下手，培训市场的需求日益加剧。
这是第二个机会。于是你可以看到各种平台上各种关于AI培训的广告与直播。
这个赛道再次成为“红海”。
那我们该怎么办？我们只需要在淘金思维的基础上，反复应用，不断拓展。先谈谈，淘金思维的本质是什么，是一种“生态思维”，也就是先把目光从单一的“金矿”转向整个“生态系统”，这样才能从中发现更多的机会。
在淘金热时期，虽然黄金是最耀眼的目标，但正是那些能够提供周边必需品的商人，成功抓住了市场的需求，获得了更大的利润。
黄金是显眼的，而黄金背后的生态却往往被忽视，正是这一点给了那些能够洞察生态机会的人更多的竞争优势。
淘金思维的横向拓展那么在以AI应用为主要目标的生态下，除了培训以外，类似的辅助性的、“共生”的需求还有哪些？
比如AI内容创作与优化。因为AI生成内容的质量与个性化往往需要精细化的定制与优化。为此，提供AI内容优化、后期编辑、风格调整等服务也是一个巨大的市场。
就像我，虽然会使用AI绘图，但生成的总感觉差那么一点点，如果有人能指导或帮助我优化我的AI结果，那我是很乐意付费的。
再比如AI技术集成与咨询。尽管AI在许多行业中应用广泛，但许多中小型企业并不具备自主开发或全面理解AI技术的能力。因此，AI集成与咨询服务也是一个庞大的市场。
再再比如AI人才招聘与管理。AI领域的高技能人才仍然稀缺，如何寻找、培养和留住AI人才成为企业的挑战。可以通过为企业提供AI人才招聘、培训、人才评估等服务，甚至可以推出AI岗位的人才平台，连接企业和技术人才。
淘金思维的纵向延申我们还可以纵向地来想，就拿“AI培训”这个例子来讲，我们这次不以“AI应用”为主要目标，而是围绕“AI培训”思考辅助“AI培训”的项目有哪些。
比如培训平台与学习工具开发。AI培训不仅仅是讲师和教材，创建和提供一个支持互动、在线协作、智能反馈的学习平台将成为一个重要的辅助项目。
还有AI培训内容的定制化。可以针对不同行业的AI应用（如医疗、金融、零售等）开发专门的课程。也可以为企业量身定制AI培训方案，帮助企业员工快速适应AI技术的应用。
再比如培训认证与评估体系研究 。如何衡量一个学员是否具备足够的AI能力成为了企业和教育机构的重要问题。这个领域的商机可以包括AI技能认证考试以及为培训机构提供一套完整的评估系统，包括自动评分、进度追踪、能力对比等功能。
此外AI技术的发展日新月异，学习并掌握AI技能的过程是一个持续的过程。许多企业希望为员工提供长期的AI培训服务，包括后期的技术更新、知识迭代和技能提升。因此，建立长期的、可持续的AI培训体系，提供持续教育课程和在线更新的内容，也是一片有潜力的市场。
“学习是永无止境的旅程，AI培训也不例外。”
在AI这个“风口”中，我们用“淘金思维”来识别和抓住那些未被充分开发的生态机会，而通过“生态思维”来构建全面、深远的市场战略，最终在快速变化的环境中脱颖而出。这种思维帮助我们看到AI浪潮背后更深层次的潜力，不仅能在短期内找到机会，更能在长期的产业演进中站稳脚跟
