一、铁饭碗的含铁量比较高啊！16年不上班，通告出来后下周一就去上班了。
有的人吧因为突发状况请假三天不被领导批准就按旷工开除处理；而有的人吧擅自离岗16年却都时刻准备着人家能回来复岗呢。（国企员工擅自离岗16年丈夫发声：领导批了产假。这件事情的离谱在于，16年不上班还交社保，而且媒体报道后还能回去上班。）。实在是太魔幻了，不过这也是国企常规骚操作罢了(⊙o⊙)…，这下考编会不会更火了！！！
①不到岗的这16年都在干吗呢？在外地陪孩子上学。原计划是，等孩子上大学了，就回去上班。XSWL，还好没等孩子结婚生小孩再回去上班，甚至直接等两年退休吧，这心肠属实太好了！
2、为什么16年不上班呢？因为当年怀孕，身体不好，单位批准了产假，之后就没再去。为什么不去?因为一直没人通知去上班，这个还要别人通知吗？不通知你吃饭，你就饿死?不通知你上厕所，你就憋死?实际上呢，单位说年年都有通知。但一看是单位电话，怎么打都不接。既然这些人不想上这个班，为何不直接开除。16年了，还催着回来干啥呢，离开她，公司这16年不也过来了?真是好无辜的各种借口啊，好浓厚的背景！
二、新一轮人口家庭发展状况抽样调查启动:将全面分析不想生、不敢生原因
昨天看到这个新闻我都楞了一下，我还以为是“恶作剧”呢，但是各大主流媒体都报道了，应确有其事。“中国人口与发展研究中心消息称，经过一年多的准备，2024年10月11日，国家统计局正式批准了中国人口与家庭发展状况抽样调查制度和方案。本次调查将抽取150个监测县、1500个社区（村居），调查样本30000人，调查内容将聚焦影响群众生育意愿和生育行为的主要因素，了解家庭在生育养育方面的现实困难和需求，全面分析“不想生、不敢生”原因，为完善生育支持政策和激励措施、有效解决群众“急难愁盼”、促进生育政策落地见效提供科学依据。”这个应该不用分析吧，和尚头上的虱子，明摆着的事？我直接报答案了！①“晚婚、晚育”的观念，离婚率的升高；②高昂的房价和高额的养育支出，自己都活不明白呢何苦让下一代继续做牛马；③打工人普遍的办公室久坐，缺乏运动，导致的一个后果就是丧失生殖能力/出现生殖障碍，现在我发现基本要小孩的30岁开外夫妻基本都要调理身体...（ps：其中，第二项是最大的主因，(⊙o⊙)…会不会结果出来让大家大吃一惊，毕竟是“权威”回答！）
三、冬季来临，注意用电用气安全
今天我看到了两起可怕事故，一个是淮南潘集区自建房火灾，9人遇难。根据媒体报道：“架河镇王圩村一名村干部告诉我们，系一老家具厂改成的超市起火，引燃旁边一栋四层自建房，里面住的是附近电厂的职工，事发突然有人没跑出来。”
这两起事件都是火，第一个事故原因目前还没有定论，但是代价惨痛，9条人命，事发凌晨5点左右，大部分人都在熟睡，失去逃生机会；第二个事故因为有监控，煤气爆燃，监控显示上午9点多，妻子准备进厨房做饭，一开火直接爆燃发生事故！
第二个事故我想说一下，大家都知道密封的空间，泄露的燃气遇到电火花或者明火才会爆燃，显而易见，厨房就是一个大号的炸弹，煤气灶一点火就爆燃了，门都飞出去了，威力有多大也不用多说。我说下自己的经验吧，春夏秋冬一年四季，厨房的窗户我从来没关过，必须要通风；燃气报警器买一个把，200块吧，也不贵，绝大多数是用不到，但是就是怕万一；燃气公司定时上门安检别不当回事，总认为是推销的，比如胶管换螺纹管之类、是否漏气......小结：疏忽和侥幸心理是安全最大的隐患！平时充完电的插头不及时拔掉、做完饭的开关有时候忘了关、出门了头盔忘了戴......很多都是日常小事，都是往往都是这些小事酿成了一起起人间惨剧！
“看惯了、干惯了、习惯了”的“三惯” 思想 ，以前就是这么干的也没出事，这样干过好几次了不照样没事，这种典型的麻痹大意思想要不得啊！人生没有如果，也没有重头再来，我们应该从别人身上吸取教训，而不是从自己身上。大道理大家都懂，我不多说了！
