《资治通鉴》367:祖逖与石勒,一个“用间”,一个诚意,有意思

花言大帅 2023-04-09 22:37:08

学习内容:

【原文】

祖逖将韩潜与后赵将桃豹分据陈川故城,豹居西台,潜居东台,豹由南门,潜由东门,出入相守四旬。

逖以布囊盛土如米状,使千余人运上台,又使数人担米,息于道。豹兵逐之,弃担而走。豹兵久饥,得米,以为逖士众丰饱,益惧。

后赵将刘夜堂以驴千头运粮馈豹,逖使韩潜及别将冯铁邀击于汴水,尽获之。豹宵遁,屯东燕城。逖使潜进屯封丘以逼之。冯铁据二台,逖镇雍丘,数遣兵邀击后赵兵,后赵镇戍归逖者甚多,境土渐蹙。

先是,赵固、上官巳、李矩、郭默互相攻击,逖驰使和解之,示以祸福,遂皆受逖节度。

秋七月,诏加逖镇西将军。逖在军,与将士同甘苦,约己务施,劝课农桑,抚纳新附,虽疏贱者皆结以恩礼。

河上诸坞,先有任子在后赵者,皆听两属,时遣游军伪抄之,明其未附。坞主皆感恩,后赵有异谋,辄密以告,由是多所克获,自河以南,多叛后赵归于晋。

逖练兵积谷,为取河北之计。后赵王勒患之,乃下幽州为逖修祖、父墓,置守冢二家。因与逖书,求通使及互市。逖不报书,而听其互市,收利十倍。

逖牙门童建杀新蔡内史周密,降于后赵。勒斩之,送首于逖,曰:“叛臣逃吏,吾之深仇。将军之恶,犹吾恶也。”逖深德之,自是后赵人叛归逖者,逖皆不纳,禁诸将不使侵暴后赵之民,边境之间,稍得休息。

【原文华译】

1 祖逖部将韩潜与后赵将领桃豹分别占据陈川之前所占的蓬关城,桃豹在西台,韩潜在东台;桃豹从南门进出,韩潜从东门进出,双方僵持对峙四十天。

祖逖用布囊装上泥土,假装是米袋的样子,派一千多人运上东台,又故意让几个人担着真正的米,在道旁休息。桃豹士兵追逐,晋兵弃担而走。桃豹士兵缴获大米,赵兵已经缺粮很久,以为祖逖部粮食充足,更加惧怕。

后赵将领刘夜堂用一千头驴运粮给桃豹,祖逖派韩潜及别将冯铁在汴水截击,缴获全部粮草。桃豹乘夜逃走,屯驻东燕城。祖逖派韩潜进屯封丘,对桃豹施加压力。冯铁驻防二台,祖逖镇守雍丘,数次遣兵截击后赵兵,后赵各据点陆续归降祖逖,国土面积越来越小。

之前,晋国中原地区各将领赵固、上官巳、李矩、郭默互相攻击,祖逖派使者前往调解,晓之以祸福之理,于是他们都愿意受祖逖节度。

秋,七月,皇帝下诏,加封祖逖为镇西将军。祖逖在军中,与将士同甘苦,约束自己,竭力推广恩德,劝勉考核农业生产,抚慰接纳新归附的人,就算是疏远低贱的人,也以恩礼结交。

黄河两岸诸坞堡,有人质在后赵的,都让他们能亲附两方,时不时派小股部队假装攻击他们,向后赵表明他们还没归附晋军。坞主都很感恩,后赵有什么举动,就来密告,因此祖逖总能打胜仗。黄河以南地区,大多叛后赵而归晋。

祖逖训练部队,积蓄粮草,准备攻取河北。后赵王石勒很担心,于是下令幽州守吏为祖逖修葺祖父和父亲坟墓,设置两家居民负责守墓,又写信给祖逖,要求通使及贸易。祖逖不回信,但默许自由贸易,获利是田赋的十倍。

祖逖牙门将童建杀了新蔡内史周密,投降后赵,石勒将童建斩首,首级送给祖逖,说:“叛臣逃吏是我最痛恨的,将军的仇人就是我的仇人。”祖逖深为感动,从此后赵人叛归晋国,祖逖也不接纳,也禁止诸将侵暴后赵人民。于是两国边境之间,稍得休息。

【学以致用】

这一段有意思,思考几点

01,祖逖的“用间”智慧

这是兵法中的“用间”智慧,祖逖允许两岸坞主同时亲附两方,并且配合着演戏来维护对方的身份,而石勒并不知道此时的坞主们都成为了双面间谍

因此,每次祖逖就始终掌握了军事上的主动

这个思维很重要,仔细回想下,可以用到很多的地方

我们要打胜仗,需要掌握主动权,而掌握主动权,就需要提前知晓准确的情报,提前做好准备

那么,这里面就有个概念很重要了

如何把对方变成“我的人”,或者表面上不是我的人,但是为我所用的人,都行

在我们为企业导入股权激励的方案中,就有这种类似的手法

比如之前的孝心基金,比如家庭游玩基金,比如员工子女金榜题名之后的奖励....

这是什么?

这就是把员工背后的父母,妻子丈夫,小孩等等都变成公司的人, 他们只要起到一个作用就很好了,比如,如果这位员工想着要跳槽或者单干,家里人这一关怎么迈过去,对他来说就是一道难关

这样拉高了员工离职的成本,(本公司干的好还有股份激励,换一家单位不一定有这个条件,或者单干风险更高。)从而留住更多优秀的人才

你看,要留住一个人,背后也是有很多看不见的机制环环相扣的,但是,这是共赢的机制,不是单方面损害某一方的机制

至于其它领域的“用间”方法,比如职场上,如何“用间”来提前获得情报,以此作为自己的决策依据,也是好玩的一件事情

02,石勒的诚意

祖逖运用“用间”的智慧,石勒是不知道的

但是,石勒却卸掉了这一招的力量

怎么卸掉的?

石勒的至诚之心,诚意

刨对方祖坟这种缺德事,历史上很多人干的出来,当年蒋老板旗下的何键就干过这种事情

但这是很下作的手法

后赵王勒患之,乃下幽州为逖修祖、父墓,置守冢二家。因与逖书,求通使及互市。逖不报书,而听其互市,收利十倍。

...曰:“叛臣逃吏,吾之深仇。将军之恶,犹吾恶也。”逖深德之...

如果这也算是一种计谋的话,那么,这应该算是“阳谋”了

谋在哪些地方呢?

1,给天下士人看看,虽然石勒是个异族身份,但是人品还行,遵守道义

2,让祖逖一方获得巨大利益,让其失去了东晋朝廷的支持与信任,甚至还可能祖逖分出一部分心神去应对东晋内部的猜忌

3,设置了一道“隔离带”,不是为了获得利益,而是为了让自己减少损失

免得跳槽的人越来越多

现在大家都达成一种契约,跳槽的不要。 这就把一些组织漏洞给堵住了

03,我们如何用?

这两个人的招数都是可以用的

上文提到的股权激励当中的孝心基金等方法,既可以算是“用间”,我们俗称“留人金手铐”,但同时也是企业的“阳谋”

股权激励,本身就是阳谋, 光明正大的机制,敞开来往的机制

所以,当我们不知道谁在对我们使用什么“套路”的时候,我们按照自己的“诚意”去做事,君子事天,自然会破解掉很多的危险和陷阱。

心术不正的人是受不了你这种人的,是不会跟你做朋友的,两个人的能量不一样,同时,你也能感受到对方不一样,不会与对方保持很深的关系。

1 阅读:109
评论列表
  • 2023-05-29 16:20

    你最好能出一本书,我买

    往往 回复: 花言大帅
    到时候通知我[得瑟]
    花言大帅 回复:
    嗯,或许以后会整理成册,但肯定要再加入企业的思考才行,尤其是前面将近300篇的内容需要补上来,并且会以段落(秦、汉....)形式深度思考, 现在还只是第一遍,经验还不够,在大略上思考的也不够全面。