舒服而长久的婚姻,靠的不是爱和钱,而是手握这三张底牌

寒香情情 2024-02-13 08:00:41

最近,网上刷到这样一则视频:

女人公司安排出差一周,回家迎接她的不是烛光晚餐。

而是堆集如山的外卖、垃圾,和脏衣桶和臭气熏天的袜子。

女人瞬间火气上来,没忍住唠叨丈夫几句,结果对方却表现出满脸不屑。

可想而知,夫妻大吵一架,女人气得辗转难眠。

而男人却丝毫没有悔意,更没有安慰跟道歉,甚至通宵看世界杯。

评论区的网友们为此也愤愤不平:

“这种男人还不离婚干嘛,留着过年吗?”

其实,大部分人面对婚姻不如意时,第一反应就是:

离婚。

像妈宝男这样的,毫无担当:离;

婆媳之间产生矛盾时,丈夫没有站在老婆这边的:离;

男人玩游戏不顾女人的,离。

离婚看似成为了解决婚姻矛盾的唯一方式。

曾看到过这样一句话:

老一代的人觉得东西坏了是可以修的,但对于年轻一代来说,东西坏了就该换。

但是换个人,婚姻问题就会真正得到解决吗?

《亲密关系管理》这本书告诉你:

当然不能。

其实婚姻的真相,就是和谁过,都是跟自己过。

而想要婚姻过得长久,就必须学会这三件事。

学会情绪管理

婚姻大师克里斯托弗·孟说:

“亲密关系说到底其实是一个人的事情。

如何处理好自己的情绪、如何与自己相处,决定了我们在关系中如何与伴侣相处。”

管理好自己,尤其是有效地管理好自己的情绪,是夫妻和谐的内因,也是自己要花一生来修行的课题。

但是在亲密关系中,我们的情绪是最容易起伏不定的,因为关心则乱。

有一位女性来访者,属于比较要强的类型。

她也比较欣赏强势的男人。

认为男人就应该在外面积极打拼,夫贵妻荣。

但她老公偏偏是那种性格比较安逸、只想过好小日子的人。

她认为老公是“不思进取”的表现,于是想方设法鞭策老公进步。

这也成了他们经常吵架爆发矛盾的导火索。

而另外一位女性来访者,老公最近因竞争失败,对仕途有点儿灰心,也不再求上进。

她反而感到很开心。

因为她是一个小富即安的人,希望老公能够多陪陪自己和孩子。

以前老公比较拼,经常应酬,回家很晚,让她很是担心。

现在老公有了更多的时间来陪伴家人,她反而感到安心。

可以看到,同样都是老公不求上进,但是因为来访者的期待和需要不一样,反应就会不一样。

可以看到,同样都是老公不求上进,但是因为来访者的期待和需要不一样,反应就会不一样。

所以,我们需要觉察自己的信念和看法,找出其中不合理的地方。

夫妻之间多交流,最后达到修正不合理信念,实现理性情绪管理的效果。

这也是《亲密关系管理》书中介绍,非常实用的情绪管理工具:

情绪ABC管理法。

往往情绪失控都是在应对某些小事引发的。

所以及时察觉记录自己的情绪,进行理性分析也非常有效。

学会为自己赋能

《亲密关系管理》一书中说:

“表现太卑微,往往很难获得真正幸福。”

当一方在感情中用情很深,甚至有讨好的倾向,很容易在一段感情中盲目付出、失去自我。

最后换来的往往是对方的不在乎,甚至逃离,让她感觉很受伤。

书中有位来访者也深受感情处在低位、不停讨好伴侣的困扰。

这位女士各方面条件都挺优秀的,既独立又上进,自己的事业也做得相当成功。

但结婚以后却逐渐迷失了自我。

因为她老公是一个完美主义者,也很能干,就是有点儿大男子主义。

在他老公看来,另一半就应该把家里收拾得井井有条。

他们家本来经济条件相当不错,家里也请了一位保姆。

因为她的老公总嫌弃她掉头发,所以,她每天需要花很长的时间来收拾房间,以确保每个角落都没有头发。

她还去学习做菜,做出可口的美食,期待得到老公的认可。

这些额外工作再加上带孩子,还有自己的事业,她整个人有点儿心力交瘁,表现得比较疲惫。

但她的付出并没能让她的老公满意。

甚至还说她不够积极阳光。

后来,她的老公出轨了。

她觉得自己非常委屈,也很愤怒。

为什么她如此尽心尽力为对方改变和付出,希望能够把家庭维系好,对方却如此忘恩负义?

因为这位女士太在乎这段婚姻、这个男人,所以在这一段关系中表现得非常卑微。

甚至让自己低到了尘埃里。

她希望自己的所作所为能够真正感动对方。

但是最后迷失了自我,最后婚姻过得也不尽如意,甚至以离婚告终。

事实上,一段好的亲密关系不是单方面拼命付出,另一方被动接受就是好的。

好的婚姻是一种双向的互动,夫妻二人在互动过程中产生积极影响,从而达到共同成长。

所以,在一段持久的亲密关系中,要学会自我赋能是至关重要的。

通过自我优势的感知训练,确定在关系中的价值,完成对自卑的超越,这三方面来提升自我能量场。

学会用爱的语言交流

马克.吐温曾说过:

“一句称赞的话,能让我活两个月。”

尤其在亲密关系中,肯定的言辞能够让一个人更加自信。

俗话说得好:

良言一句三冬暖,恶言一句六月寒。

所以说,批评、抱怨的杀伤力是非常大的。

小婷曾经在事业上做得很出色,年纪轻轻就做到了部门主管。

他的老公也是年轻有为的高收入的白领,钱对他们来说不是问题。

所以,为了更好地照顾家庭,生完二胎后,小婷就选择了辞职全职在家带娃。

但紧接着问题也就来了,她对自己要求高,家务也要做到尽善尽美。

有时候累了一天,希望老公回来能够搭把手,或者陪她说说话。

让她疲惫的身体和心情能够放松、平复一下。

但是老公时常加班和应酬,很多时候回家都过了凌晨,回来后就累得立马瘫在沙发上。

这时她愤怒的情绪根本无法控制,觉得对方一点都不理解她。

而她老公也觉得很委屈,自己拼死拼活努力挣钱,都是为了家庭更好。

回到家自己老婆不仅不关心自己,还给脸色看。

尤其是女方一闹情绪就喜欢和他冷战,更让他抓狂,两个人的矛盾越来越深。

其实他们夫妻没有谁对谁错,只是两个人其实都有受害者心理在作祟。

更深的原因是因为双方都没有真正读懂对方爱的语言,只用自己习惯爱的方式去表达爱,但是对方没有感受到。

建议用以下五种爱的语言来增进交流:

1.肯定的言语。

比如肯定、鼓励、赞美等正面的语言。

2.相伴的时光。

比如用心对话与陪伴、不受打扰地单独相处时间、浪漫的晚餐或者度假等。

3.心仪的礼物。

礼物并不在于是否昂贵,而在于是否用心准备和送礼物的时机。

4.服务的举动。

比如照顾对方的生活,帮助对方解决实际困难,为对方的需求提供支持与帮助等。

5.肢体的接触。

比如牵手、拥抱、依偎、接吻和更亲密接触等。

正确使用“爱的语言”来沟通,就会给爱的账户一点点存储爱,让婚姻更加幸福。

看过这样一段话:

人生犹如一场修行,我们都是自己的红尘,而婚姻就像是最大的道场。

世界上没有天生完美的婚姻,只有用心去经营的幸福。

婚姻最舒服的状态是“肯定且尊重”,我懂你的欲言又止,你懂我的言外之意。

想让自己的婚姻长久地幸福下去,就需要懂得经营亲密关系的技巧。

《亲密关系管理》这本书就是专为中国式婚恋亲密关系量身定制。

愿步入婚姻的你,遭遇困难不灰心,遇到挑战不放弃,执爱人之手笑看庭前花开花落。

作者 | 紫翘·清风

图片 | 紫翘·摄影爱好者投稿

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寒香情情

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