2024年11月18日，比亚迪在深圳市深汕特别合作区的小漠工业园迎来了具有里程碑意义的一刻——第1000万辆新能源车型成功下线。这一壮举不仅凸显了比亚迪在推动新能源汽车行业发展中的重要作用，也标志着中国汽车工业正在从“大”向“强”转变的坚定步伐。

回顾比亚迪三十年的辉煌征程，从一个仅由二十名成员组成的初创团队起步，发展至如今成为拥有接近百万员工、在全球范围内处于领先地位的大型企业，比亚迪一直坚守其初心与使命。以科技创新为动力，持续自我超越，成功实现了从规模到质量的蜕变。这三十年间，不仅是比亚迪不懈追求卓越的见证，也映射了中国汽车产业蓬勃发展的历史轨迹。

比亚迪成功实现了第1000万辆新能源汽车的生产，这一成就具有里程碑式的意义。它不仅标志着比亚迪自身发展的新高度，同时也为中国汽车工业的发展历程增添了浓墨重彩的一笔，象征着中国从汽车大国向汽车强国转变过程中迈出了坚实的一步。这预示着中国汽车业正进入一个以高质量发展为核心的新时代。值得注意的是，比亚迪达到第一个500万辆耗时长达15年，而第二个500万辆则仅用了短短15个月，这种增长速度刷新了中国汽车行业发展速度的新纪录，充分证明了比亚迪坚持走新能源路线以及持续技术创新战略的正确选择与远见卓识。

在一场盛大的发布会上，比亚迪迎来了其第1000万辆新能源汽车——腾势Z9的重要时刻。这款车被交付给了一位特别的车主：游戏科学的创始人兼CEO、知名游戏《黑神话：悟空》的制作人冯骥。对于能够成为这样一个里程碑式车辆的首位拥有者，冯骥表达了极大的荣幸之情，并承诺未来将携手比亚迪，以卓越的品质向世界讲述更多关于中国的故事。

比亚迪的“敢”精神贯穿其30年的发展历程，这种精神既是全体华夏儿女的共同财富，也是比亚迪自身的特质。在成立30周年之际，比亚迪发布了主题曲《敢》，这首歌颂扬了公司一路走来的勇气和决心，并向所有追梦者致敬。比亚迪之所以敢于面对挑战，源于其在技术领域的深厚积累以及背后强大的工程师文化。创始人王传福深信：“工程师的精神就是比亚迪的灵魂。”即便失去一切资产，只要有这些工程师的存在，比亚迪依然可以重新站起来。

著名媒体人秦朔深入探访了比亚迪内部，采访了近百位中高层管理人员及普通员工代表，收集了许多宝贵的资料，最终撰写了《工程师之魂》一书。这本书不仅讲述了一个企业如何依靠技术创新不断前行的故事，也成为了官方唯一授权出版的读物。通过这本书，读者能够更深刻地理解到，正是那份不屈不挠、勇于探索未知领域的“敢”精神，让比亚迪成为了今天这样一家在全球范围内具有影响力的高科技企业。

同时，王传福提及了他亲自带领团队深入参与制定的《比亚迪基本纲要》。这份文件归纳了比亚迪过往的经验教训，阐明了公司发展的基石原则，并将作为指导未来行动的纲领。比亚迪始终秉承这些理念行事，并将继续坚持下去。

比亚迪为表达对千万用户及百万员工的深深感激，在深圳坪山公证处的监督下，精心挑选了90位幸运儿，赠予他们新车使用权，成为令人羡慕的“超级锦鲤”。除此之外，比亚迪还宣布启动一项规模达30亿的慈善基金，专注于教育公益项目。公司计划在全国范围内的多所高等院校设立奖学金，并慷慨地向中等职业学校、大学、博物馆以及科技馆捐赠新能源解构车，旨在作为科普展览的重要组成部分。此举意在点燃学生对汽车科技与工业智能制造的热情，从而培养出更多杰出的工程人才。

比亚迪庆祝其成立三十周年之际，王传福通过四个“30”的概念来向社会各界、车主以及员工表达深深的感激之情。面向未来，在智能化领域的发展新阶段中，比亚迪将继续发扬“勇于梦想、敢于实践、持之以恒”的工程师文化精神，计划投资高达1000亿元人民币于人工智能与汽车技术融合的研究上，旨在推动整车达到全面智能化升级，并以此确立在未来技术上的领先地位。比亚迪承诺将持续坚守这份工程师情怀，以实现绿色愿景为己任，不断创新科技满足人们对高品质生活的追求，致力于成为一个全球领先的高科技企业。