现在可以说是考公考编热，非常热门，每个莘莘学子都以考公考编能够上岸为荣，有的一战上岸，有的二战三战，不厌其烦，不怕辛苦。每个父母陪着孩子参战，为孩子提供后勤和培训的经费，不怕花钱，孩子上岸了，恨不得向全世界宣布。 体制内工作确实有它很大的优势: 1.工作稳定。考公考编上岸后，就一劳永逸，除非你违规违法犯罪，否则你在体制内就可以安全着陆，退休后领到可观的退休金。这个优越性是其他就业无法比拟的。你到公司企业上班，刚开始可能效益不错，你做得风生水起，但是如果遇到公司事务开展不好，效益可能就会越来越差，即使是国企，现在也跟公司的项目息息相关，不再是吃大锅饭的时代了。 2.包容度更高。在体制内，如果你遇到身体出现大问题，你在治疗期间的请假，只要符合规定，都是可以的。之后你在休养期间，在工作岗位上和工作量上，单位都会充分发挥人性化管理，给予你更轻松的工作，而工资收入却不受影响，你不用考虑太多的问题。 3.工资收入有一套正规的机制。体制内，正常情况下，工资收入只会越来越多，你的资历越来越老，即使你在职务上无法进一步往上，但是有可能在职级上给你调整，而工资收入跟职级是挂钩的。 4.有一定的社会地位，体面。在很多人眼中，体制内人员的社会地位比较高，更受到大家的尊重。特别是越基层，社会上的人越感觉体制内的人员社会地位高。 当然，相对应的，体制内也不全是完美的，也有属于它的劣势: 1.工作的挑战性更小。体制内，事务性工作更多，有的时候会重复、反复。这对于那些喜欢挑战不喜欢按部就班的人来说，可能会感到乏味没有意思。 2.约束更多。体制内工作，比起你在公司企业工作，约束更多。在体制内工作，意味着你要遵守单位的规章制度，不能不作为，不能有作风问题，否则不仅仅是受处分，从此职场发展停滞不前，有时还会带来其他更多的负面影响，甚至影响到家庭和谐，更严重的，可能要付出更惨重的代价！