偏心的策略

假如你理解了在公司里面，领导对员工踩一捧一的手段，那么你就能够明白父母为什么会对子女偏心了。

都是自己的孩子，为什么总是偏爱其中一个，总是打压另外一个呢？

因为对于父母来说这并不是单纯的个人喜好，更多的是一种利己的策略。

因为捧一个，就可以让那个被捧的人成为父母的追随者，父母就会有人撑腰。

踩一个，就可以让那个被踩的人成为父母的出气筒和替罪羊，那个始终都不被认可的孩子，终其一生的梦想就是满足父母的要求，父母就有了最忠诚的奴隶。

被捧的人和被踩的人会被父母人为营造出一种不可避免的竞争关系，既然是竞争关系，就不可能相互联合在一起去对付父母。

反而，会争着表现，努力讨好父母，都希望能成为父母更加认可和喜爱的那一个。

精致的利己主义

偏心的父母从本质上讲都是精致的利己主义，他们不需要子女之间友好相处，不需要有和谐美好的家庭氛围。

他们不需要家庭成员之间的平等与关爱，不需要孩子拥有主体性和强大的内心。

这样的父母要的很简单，那就是至高无上的权威感，这是一种他们在其他任何地方都不可能获得的满足感。

权力是会让人上瘾的，这种可以掌控他人的愉悦，让人欲罢不能。

有本事的父母可以在工作中和事业上充分体会权力的快乐，但是没本事的父母唯一能够体会权力的地方就只能在控制自己弱小无辜的孩子身上找到。

为了时刻维护自己难得的权力，这样的父母会不断破坏孩子的主体性，将被捧的孩子塑造成一个会打压贬低别人的自恋者。

会将被踩的孩子塑造成一个没办法信任自己，敏感脆弱的自卑者。

一个是极度的自恋，一个是极度的自卑，内心阴暗的父母把自己身上极致矛盾的两种特性看似完美的分别投射到了两个不同孩子的身上。

最后，被捧的那个孩子对父母感恩戴德，被踩的那个孩子一生都在愧疚没能让父母满意。

终究，在精致利己的父母成功的精神控制之下培养出两个忠心耿耿的好用的傀儡。