大家好，我是布衣公子。
今天我们开始【K097-《精神层之文化》】这份作品的文案阐述。
精神层文化也称理念层文化，它是企业文化的核心和灵魂。有没有精神层文化，是衡量一个组织是否形成企业文化的主要标志。精神层文化的建设，是企业文化体系建设的重中之重，是形成行为层文化、制度层文化和物质层文化的基础和依据。
精神层文化一般主要包括：使命、愿景、价值观、社会责任等。如果企业的价值观内容丰富，还可以进一步拆分为企业精神、企业道德，以及支持价值观的细分理念等内容。此时，分出上述内容之后的价值观，即称之为核心价值观，否则无需称之为核心价值观。
点滴营养、绽放每个生命（蒙牛）
让天下没有难做的生意（阿里巴巴）
倡导年轻、时尚、阳光的生活方式（鸿星尔克）
技术为本，致力于更高效和可持续的世界（京东）
全心全意为企业服务，让阳光照进每一个企业（金蝶）
让家更健康、让城市更美丽、让生活更美好（三棵树）
推进工业文明，共创美好生活（汇川技术的使命&愿景）
让尽可能多的人尽早享受科技和创新带来的美好生活（传音）
把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织，构建万物互联的智能世界（华为的使命&愿景）
满足和丰富人们的生活（花王）
情系万家、信达天下（中国邮政）
连接世界，造福人类（中国中车）
分享和发现世界的精彩（小红书）
用科技让复杂的世界更简单（百度）
联通世界，创享美好智慧生活（联通）
联动人与万物，启迪美的世界（美的）
创造美好产品，服务全球用户（得力）
创造可持续的健康生活方式（格兰仕）
超越你我期待，共享旅程精彩（吉祥航空）
改变能源结构，承担未来责任（晶科能源）
实践绿色循环，传承造纸文明，提升生活质量（金光纸业）
让机器能听会说，能理解会思考；用人工智能建设美好世界（科大讯飞）
整合全球信息，供大众使用，让人人受益（谷歌）
予力全球每一人、每一组织，成就不凡（微软）
用技术创新，满足人们对美好生活的向往（比亚迪）
通过运输解决方案促进社会繁荣发展（沃尔沃集团）
生产人人都吃得起的放心药（昂利康制药）
缔造专业餐饮平台，回馈客户缤纷美食（森众）
创造人类对厨房生活的一切美好向往（老板电器）
为员工创造平台，为客户创造价值，为城市创造美丽，为社会创造财富（绿城）
弘扬工业精神，掌握核心科技，追求完美质量，提供一流服务，让世界爱上中国造（格力）
始终坚持做“感动人心、价格厚道”的好产品，让全球每个人都能享受科技带来的美好生活（小米）
to help our customers solve water.（帮助我们的客户解决水问题）（美国赛莱默[Xylem] ）
【定义】愿景，是企业对美好未来的生动描述，是企业努力经营想要实现的理想蓝图，它回答“我们的奋斗目标是什么”这个问题。愿景与远景的含义相近。
愿景的描述案例：
成为全球最值得信赖的企业（京东）
成为地球上最受人尊敬的伟大企业（京东方）
和用户交朋友，做用户心中最酷的公司（小米）
成为全球最值得信赖的健康食品提供者（伊利）
缔造世界一流企业，成就格力百年品牌（格力）
成为存储技术的领先者，全球半导体产业的核心价值贡献者（长江存储）
成为世界一流的工业自动化产品及解决方案供应商（汇川技术2013版愿景）
近期：语音产业领导者和人工智能产业先行者，实现百亿收入、千亿市值；中期：中国人工智能产业领导者和产业生态构建者，联接十亿用户，实现千亿收入；长期：全球人工智能产业领导者，用人工智能建设美好世界的伟大企业（科大讯飞）
行业最佳（舒勒）
科技尽善，生活尽美（美的）
理想生活综合服务商（绿城）
百年企业、世界品牌（格兰仕）
全球卓越航运践行者（招商轮船）
客户信赖的智慧生活创造者（联通）
建设世界一流邮政企业（中国邮政）
如意飞翔，成就百年吉祥（吉祥航空）
做最值得托付的企业服务平台（金蝶）
打造全球领先的运动品牌（鸿星尔克）
成为最贴近消费者和顾客的企业（花王）
成为最受用户信任的互联网公司（小红书）
成为大众信赖和喜爱的世界一流企业（华润）
成为中小银行中一流的综合金融服务商（南京银行）
成为质量卓越服务领先的乘用车企业（东风乘用车）
成为引领烹饪生活变革的世界级百年企业（老板电器）
提供清洁能源整体解决方案，成为行业标杆（晶科能源）
成为全球最受青睐和最成功的运输解决方案供应商（沃尔沃集团）
成为新兴市场消费者最喜爱的智能终端产品和移动互联服务提供商（传音）
成为以轨道交通装备为核心，全球领先、跨国经营的一流企业集团（中国中车）
成为安全和标识领域无可争议的解决方案专家，使企业更安全，更可靠，更高效（贝迪）
立足中华文化、包容全球文化，打造世界一流创新科技公司，为人类新能源事业做出卓越贡献，为员工谋求精神和物质福祉提供奋斗平台！（宁德时代）
未完待续……
