广东中山，一个女子在公司上夜班，男主管让她进办公室汇报工作，趁机想要欺负她，女子坚韧勇敢、奋起反抗，才没有被男主管欺负。事发后，女子报警，男主管被送进监狱。

39岁的李女士和丈夫马先生结婚多年，育有两个女儿，为挣钱养家，夫妻俩人外出打工。

马先生在一家物流公司做搬运工，工作虽然辛苦，但每月能领7000多元工资，对于一个农民工来说，这种收入水平值得欣慰。

李女士在一家工厂做保安，工资不多，但很轻松，每天工作9个小时即可，还能照顾家庭。

工厂的主管陈某现年42岁，离异，性格暴躁，人也长得非常彪悍，工人们对他都心生畏惧。

可陈某对李女士却非常的友善，经常与她在岗位上聊天，闲话家常。李女士很反感，可人家毕竟是主管，她不好多说什么，每次只能强颜欢笑。

正所谓无事献殷勤，非奸即盗！陈某的真实意图是什么，恐怕明眼人都知道，他是对李女士有好感，想要追求她。

每个人都有追求幸福的权利，可必须在道德伦理的约束下进行，李女士已有家庭，陈某不应该对她有非分之想。

然而，李女士的忍让，却换来了陈某的变本加厉！

这天晚上，李女士上夜班，凌晨一点多，她感觉有些困意，于是走进保安室打盹。陈某发现后，厉声谴责，要求李女士到他办公室一趟，汇报一下夜班的工作，并对上班偷懒的行为，进行自我检讨。

李女士自知理亏，于是来到陈某的办公室，请求对方能宽大处理。然而，陈某却一反先前的态度，对李女士笑脸相迎，端茶倒水。

正当李女士感到不解之时，陈某突然握住了她的手，说喜欢她之类的话，随后又对她动手动脚，并威胁李女士如果不从，就会将她辞退，让她失去工作。

而李女士一点也不含糊，下意识地踹了陈某一脚，随后想要逃离，不料又被陈某从后背抱住。

李女士性格刚烈，知道陈某的侵犯意图后，她更不会坐以待毙，随即挥拳猛击陈某的头部，并反手将其撂倒在地。

然而，陈某身强力壮，摔倒后不仅毫发无损，还迅速爬起与李女士扭打在一起，情况十分危急。

千钧一发之际，李女士抄起一张凳子猛击陈某肩膀，陈某疼痛难忍，这才让出一条路来给李女士离开。

逃离办公室后，李女士惊魂未定，赶紧将此事告知丈夫。在马先生陪同下，夫妻俩到派出所报警。

警察赶到陈某的办公室，对案发现场进行取证，可陈某却不承认侵犯李女士的事实，还狡辩称两人只是同事之间开玩笑的。

事实，终究会证明一切！办公室里一片狼藉，四周遍布着大量打斗过的痕迹，陈某办公桌处还残留着少量鲜血，经查，是陈某身上的伤口流下。

同事之间开玩笑，一般点到即止，不会出现攻击和打斗行为。而陈某的办公室里，却杂乱不堪，很明显，这里发生过激烈的搏斗。

李女士背部有多处淤伤和抓痕，与陈某指甲里的纤维残留吻合，因此，警方认定陈某对李女士实施了侵犯行为，构成强奸罪。

那么，陈某在这起案件中，会接受怎样的处罚呢？

首先，根据《刑法》第236条规定：以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。

上述法规中的“胁迫手段”，是指犯罪分子对被害妇女威胁、恫吓，达到精神上的强制的手段。如：揭发隐私、加害亲属等相威胁，又或者利用教养关系、从属关系、职权以及孤立无援的环境条件，进行挟制、迫害等，迫使妇女不敢抗拒。

在这起案件中，陈某对李女士以工作相要挟，逼其就范，犯罪情节符合胁迫特征。由于李女士的奋勇反抗，陈某的犯罪行为才没有得逞。

《刑法》第23条规定：已经着手实行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。对于未遂犯，可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。

为争取宽大处理，陈某的家人向李女士赔礼道歉，并支付6000元经济赔偿。最后，陈某获得李女士的谅解，被法院判处有期徒刑6个月。

在职场中，骚扰案件屡见不鲜，归根结底，是某些人法律意识淡薄。其次，一些受害者为保住工作，大多息事宁人，不予以计较。殊不知，这就助长了一些违法分子的嚣张气焰。

在这里提醒大家，面对不法侵害时，我们一定要拿起法律武器，及时止损，坚决维护自己的合法权益。

李女士临危不乱，颇有巾帼不让须眉之风范，与陈某斗智斗勇，最后也让对方接受了法律的严惩！

对此，大家有什么看法？