工作不要太认真，做八分多休息，别人的话，左边听右边出，爱自己才是最重要的功课，高薪虽然听着羡慕，但也不是随便一个人就能拿的。

字节跳动的员工说自己之前在字节，感觉就是像机械牛马，时时刻刻都塞满了任务，自己的脑子无时无刻都是工作内容。

后来实在忍不了就辞职去了B站，虽说这两家都属于很卷的，但字节是特别的卷，b站至少卷的好一点，自从来了B站，感觉自己的工作像是在养老，自己像是个工资小偷一样。

朋友之前在字节，他说字节真的上层领导不作为，决策失误太多，下面疯狂整天忙着开会，对齐，写文档，写周报日报。

堆指标堆“产出”，实事没干多少，累得批爆。还要搞什么过于明显的嫡系文化，讲话也不会好好讲，md。

同样都是中文非得搞得好像自己很高大上一样。最讨厌那些拖时间的，白天四处流动，晚上干活，分析问题头头是道，最后告诉你是个limitation，无解决方案。

自己造一堆名词，又不解释，恶意制造信息差。能打绩效那群人嘴上说公平正义，实际上在决策中，将自己利益凌驾于公司利益以上。

高学历、留学生不代表能力强、更不代表人品好。分工、流程、规范、模板、奖惩机制全没有。

所有全靠领导一张嘴，翻手为云覆手为雨，有了问题全是你的，除了功劳全是它的。看似很卷，实则无效努力，低质量重复。

还有朋友说超级不喜欢动不动就ppt汇报谁懂，有对上级的，对上级的上级的，个人总结的，同级交流的，对外阐述的。

上班的时候干不完的活，下班的时候写不完的ppt，每半年还有各种考评……而且除了完成本职工作，还经常要挤业余时间学新技能。

不然考评和交流和阐述贡献根本没东西能写，如果同事学了你领域的技能还可能会分走你的需求……这种被动的卷就是很恶心很累。

后来朋友从字节辞了职，攒了点钱现在回天津买了个房买了个小车。离职时候的工资六万多，现在天津只有一万。

他说自己过的贼舒服，每天五点半下班还能去津湾广场遛遛弯。想想之前挤在不到十平米小屋子。

每天还要挤半个多小时地铁，就觉得现在过的真是神仙日子，嘛钱不钱的滚一边吧。

字节的人好像不用下班一样，以前有业务对接的时候，每次约会议都在我下班以后约，比如八点九点。

那会儿我六七点就下班了。周末他们也不双休……反正打工人感觉这种程度的上班我是忍不了，算一算时薪，和我呆的小公司也差不多。

也有在B站的朋友说，自己天天被无能领导pua ，还要努力干出绩效被摘果子，为了跨晚和大型项目完美上线。

头发掉了大把，得了免疫系统疾病。但是无能恶劣的管理者不会觉得你好，只会觉得他们管理有方……赶快跑。

我的建议是，如果你很有理想大展拳脚，那还是建议来一来b站看看，这个平台虽然差点意思，管理也很草台，但就是因为很草台，在这里的自由度相当高。

虽然也有一些繁文缛节，但整体上比其他大厂的体制性松散多了，因为热忱的人，理想主义者很多，所以也有人愿意接纳你的“逾矩”，理解你的追求。

当然，如果你只想老老实实按部就班上班，一点点往上爬，踏踏实实赚钱，那还是不建议来b站。

成年人就要去衡量付出和得到是否服务于自己的目标。其实打任何一份工都会有这种感受，并不是大厂才有这种感受的，但是至少大厂收入还是可以的。

大家都是蝼蚁，忍两年跑路吧，其他行业钱少，但是精神压力也没小到哪里去。

不内耗比较重要，真的没压力的工作，要么没普通人的份，要么工资特别低，一切都有代价，想要得到什么，就要付出什么。

有时候工资高就代表着工作强度大，但是只要你能拿到这份工资就说明那是你该得的，别不好意思，自己付出了劳动啊，拿工资理所应当啊，千万别愧疚。