大厂工资虽高，但工作不稳定，很多职场人都害怕自己到了30多岁的年纪，面临失业困境，于是很渴望获得一份稳定的工作。一说到稳定，首先想到的就是体制内，体制内的工资又太低。

既稳定工资又高的工作，莫非国央企了，垄断性的国企，例如中国烟草、中国电网等，薪资待遇都很不错，甚至有的不输大厂。

还有这样一家国企，薪资待遇秒杀上述两个，六险二金，年薪25万！

中核集团作为核电“三巨头”之首，其学历门槛相对较低，大专学历也可以报名。而且中核集团面向应届毕业生的岗位较多，基本薪资在12万-60万。而且是学历越高，工资待遇越高。

根据中核集团每年的校园宣讲会情况来看，存在大学歧视，并非只注重985和211的毕业生，真正满足了各水平大学生对于就业的需求。

不过高薪和稳定的背后也有辛苦，据说中核集团加班严重，不过想一下职场上哪个大小公司不要求员工加班呢，还好在中核集团的餐补、车补给的比较多，甚至还有房补，加起来月薪能过万。

很多知名大厂都是给员工缴纳五险一金，中核集团为员工提供了六险二金的超全保险，当面保障了员工的福利。除住房公积金外，还提供企业年金。这个和我们退休之后的养老金挂钩，有企业年金的退休人员可以比普通员工多领一些退休金。

都知道在职期间公司为员工缴纳的保险越齐全，员工退休之后的养老金就更高。而且其工作稳定，不用担心断脚之类的问题。

职场中，很多盈利高的小公司都不给员工缴纳这么全的保险，前几天在互联网上刷到某动漫设计公司，每年营业收入高达几千万，但是员工连基本的劳动合同和五险一金都没有。工作环境也很差，这样的企业虽然工资高，但是没有保障也白费。

对于年龄歧视和性别歧视，其实是不存在的，主要是看岗位需求。中核集团大多数岗位的专业要求都是机械类、电器类、化学类、材料类，一些专业的毕业生大部分都是男生。再加上岗位工作艰苦，更适合男生一些。

这么香的国企，真真正正的为大学毕业生的就业问题考虑，谁能不爱啊，稳定又多金。专业符合的小伙伴们赶紧去搜一下你想去的城市，有没有中核集团的招聘。

这么好的企业能要我吗？会不会特别卷，招聘要求低，但实际上去面试的都是大佬？

别急，先来了解中核的招聘要求：

专业偏工科类，只要专业符合，简历基本上都能够过关，因为这类专业的毕业生相对计算机和经济类，竞争没那么激烈。

年龄:本科25岁以下,硕士28岁以下,博士33岁以下

英语:本科四级,研究生六级

中核集团作为国防重点企业，工作强度和保密度可不是闹着玩的，尤其需要人品正直、形象好、肯吃苦耐劳的年轻人。如果你能承受巨大的工作压力，以及严格的考核和管理制度，晋升速度快，工资高，是个性价比很高的选择。

选择国企一定要选择真国企，特别是垄断型国企，不用担心裁员，也没有业绩指标，只需要认真完成领导布置的任务，经常加班，工资待遇非常公平，工作稳定。