有胜任感的孩子,更适合去做班干部

小范同学考研 2024-10-15 17:58:34

在孩子的成长过程中,胜任感是他们不断前进的动力源泉。它让孩子感受到自己的能力和价值,从而更加自信地面对学习和生活中的挑战。而不断超越过去的自己,则是为了将这种胜任感稳定下来,让孩子在成长的道路上更加坚定和从容。

📈 以学习成绩为例

我们以提高学习成绩为例,来探讨如何稳定孩子的胜任感。当孩子能够稳中有升,甚至比之前进步很多时,他们就不会有侥幸感,胜任感就会更加稳定。这种稳定的胜任感不仅让孩子更加自信,还能激发他们的学习动力,让他们更加积极地投入到学习中去。

🔄 双向传递,形成良性循环

而且,这种稳定的胜任感还是双向的。孩子稳定的成绩能够向老师传达出自己在不断进步的信息。根据心理学中的罗森塔尔效应,老师对学生的殷切期望能够戏剧性地收到预期效果。因此,当老师看到孩子的进步时,会更加关注他们,给予更多的鼓励和支持。这样一来,就形成了“孩子传达出自己的进步信息;老师觉得孩子进步了;孩子果真进步了,传达出更多进步信息”的良性循环。

💡 如何培养孩子的胜任感?

设定目标,鼓励进步:

与孩子一起设定学习目标,并鼓励他们不断超越自己。无论是提高分数、掌握新知识还是提升解题能力,只要孩子有所进步,就给予及时的肯定和鼓励。

关注过程,培养习惯:

除了关注结果,更要关注孩子的学习过程。帮助他们建立良好的学习习惯,如定时复习、主动思考等。这些习惯将让孩子更加自主地学习,从而更加稳定地提升成绩。

积极沟通,建立信任:

与孩子保持积极的沟通,了解他们的学习情况和困难。在遇到困难时,给予他们支持和帮助,让他们感受到家长的关爱和信任。这种信任将让孩子更加自信地面对挑战。#好书分享[话题]# #育儿[话题]# #新手妈妈[话题]# #不强势的勇气[话题]# #情感共鸣[话题]# #何圣君[话题]# #人民邮电出版社[话题]#

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