本文由半导体产业纵横（ID：ICVIEWS）综合

SK海力士2024年营收66万亿韩元，与台积电合作16层HBM4，预计明年下半年出货。

SK 海力士刚刚公布了截至2024年12月31日的2024财年及第四季度财务报告。

SK海力士2024财年营业收入为66.1930万亿韩元，营业利润为23.4673万亿韩元(营业利润率为35%)，净利润为19.7969万亿韩元(净利润率为30%)，创下了有史以来最佳年度业绩。2024年第四季度的营收为19.7670万亿韩元，环比增加12%，营业利润为8.0828万亿韩元，环比增加15%，净利润为8.0065万亿韩元。2024财年第四季度营业利润率为41%，净利润率为41%。

SK海力士称，公司 2024年总营收与有史以来最高的2022年营收相比还要高出21万亿韩元，其营业利润也超越了 2018年存储器市场超繁荣期的业绩。

在2024年第四季度，AI半导体存储器需求强劲，SK海力士凭借HBM技术和盈利经营实现历史最高业绩。“呈现高增长趋势的HBM占据了整个DRAM销售额的40%以上，企业级固态硬盘销售也持续增加。公司以差别化产品竞争力的盈利建立了稳定的财务状况，由此继续保持了业绩改善趋势。”

随着存储器市场逐渐向高性能、高质量转变，SK海力士强调：“要以及时供应满足客户要求的产品为竞争力，只要具备这个能力就可实现稳定的盈利，公司此次业绩也证明了这一点，其意义重大。”

据了解，截至2024年底，SK 海力士的现金及现金等价物为14.2万亿韩元，同比增加了 5.2 万亿韩元，债务为 22.7 万亿韩元，同比减少了6.8 万亿韩元。因此，债务和净债务比率也分别大幅改善为 31% 和 12%。

SK 海力士预测，随着大型科技公司对 AI 服务器的投资扩大，人工智能推理技术的重要性也日益增加，由此高性能计算所必需的 HBM 和高容量服务器 DRAM 的需求将持续增长。并且在客户端产品市场预测部分库存调整的情况下，搭载人工智能的 PC 和智能手机销售有望提升，预计下半年市场状况将有所改善。

针对此，SK海力士在2025年将计划增加HBM3E的供应量，并适时开发出 HBM4，根据客户的要求进行供应。并且在需求稳定持续的情况下，将重点发力更具竞争力的DDR5和LPDDR5生产，积极推进所需的先进工艺转换。在NAND闪存方面，将以盈利为主的运营模式和满足需求情况的灵活销售战略应对市场。

在财报会上，SK海力士透露，目前正在与台积电合作16层HBM4，预计将于明年下半年出货。

同时，SK 海力士将固定年度股息从每股 1200 韩元提高至 1500 韩元，上调 25%。并且将现金股息全年总额扩大到 1 万亿韩元的规模。因此此后仅派发固定股息，先前政策中包含的年度累计自由现金流中 5% 份额将优先用于加强健全的财务结构。

针对此，SK 海力士财务负责人金祐贤表示：“通过大幅提高高附加值产品销售比重，与过去相比，具备了在市场状况调整期能够实现稳定营收和利润的能力，今后将维持以确保盈利能力的产品为主进行投资的原则，根据市场情况的变化灵活决定投资。”

飞速增长的业绩自然会带来更好的员工福利。

SK海力士公布，将于1月24日发布相当于1500%基本工资的绩效奖金，并称其是有史以来规模最大的一次绩效奖金。这1500% 的绩效奖金包括 1000% 的超额利润分红和 500% 的特别绩效奖金。前者是根据年度业绩发放的绩效奖金，最高可达年薪的 50%，每年发放一次。（注：SK海力士拥有将每年营业利润的10%用作奖金基金的制度。）

值得一提的是，1月21日SK海力士曾通过电子邮件向员工提出了每月基本工资1450%的奖金支付方案。奖金计算方法是将450%的特别绩效奖金加上1000%的超额利润股份。但是，却遭到了SK海力士工会的反对，鉴于创纪录的业绩，奖金数额不够，并发起了抗议。利川、清州生产工会、行政工会等3个工会计划成立“联合行动总部”，展开斗争。

工会表示，“我们希望得到与业绩相符的待遇。请立即停止3万2千名会员中无人同意的单方面支付奖金，如果决定单方面支付奖金的管理层不下台，大家将继续进行辞职运动。”

如前文所述，SK海力士此前的年度营业利润最高纪录是2018年创下的20.8万亿韩元，但当时SK海力士支付的奖金总额达到了1700%，其中超额利润股份为1000%，特别绩效奖金为500%，生产力奖励为200%。

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