时间来到了3月下旬，2025年养老金调整通知的公布也越来越近了，到时各地也会制定具体的调整方案，将退休人员的养老金上涨待遇落实到位，那么机关事业单位退休人员工龄40年，今年如果能涨220元，算高的吗？

从数据来看，机关事业单位退休人员数量达到2000万以上，人均养老金约为6300元，而今年养老金涨幅很可能低于3%，这种情况下，机关事业单位退休人员的人均上涨金额要低于150元的，显然如果能上涨220元，在机关事业单位退休人员当中算是高的，只有少数人能达到。

我们假设一位事退人员工龄40年，养老金8000元，这已经属于较高的水平了，看看他能涨多少钱，如果不能上涨220元，就足够可以说明问题了。

我们以湖北为例，根据湖北去年的养老金调整方案，其中定额调整为30元，挂钩调整部分，工龄每满1年增加1.01元，跟养老金水平挂钩，涨幅为1%，高龄倾斜调整部分，额外增加40元和60元。

如果这位事退人员不满70岁，不享受高龄倾斜，那么可以上涨30+40*1.01+8000*1%=150.4元，远远达不到220元，即便是享受到高龄倾斜，最多再上涨60元，上涨金额也就是210.4元，同样达不到220元。

要知道上述事退人员的条件已经是很不错的了，但是想要上涨220元还是很难实现的。当然，如果是以下几种情形的话，还是有可能上涨220元以上的。

第一种就是所在地的养老金调整水平更高，比如西藏等地，同样是工龄40年养老金8000元，在西藏的话，按照去年的调整方案，定额为51元，挂钩调整部分，工龄单价至少为1.1元，挂钩百分比为1.81%，那么至少可以上涨51+40*1.1+8000*1.81%=239.8元，完全可以超过220元。

第二种就是能够获得更高标准的高龄倾斜，比如上海、山东对于达到特定年龄的退休人员，高龄倾斜就比较高，上海去年标准达到了90元，山东对事退人员的高龄倾斜，最高可以达到80元，广东对于百岁以上老人，高龄倾斜去年达到了200元，如果能享受到这样的待遇，算上定额调整和挂钩调整，也是有可能上涨220元以上的。

时间进入到3月下旬，今年养老金调整通知即将公布，到时机关事业单位退休人员也将会迎来养老金的上涨，由于他们的人均水平比较高，上涨金额一般也会更多一些，不过考虑到今年养老金涨幅很可能在3%以内，他们的人均上涨金额预计在150元以内，远达不到220元，如果工龄40年，能在今年上涨220元，无疑属于高水平，只有少数人才能实现，比如说当地养老金调整水平较高、且本人的养老金达到七八千元以上的，或者能享受到更高的高龄倾斜等待遇的，等等。